茨城労働局　雇用環境・均等室

• 雇用均等指導員

パート労働者

• 茨城県水戸市
• 入居可能住宅：なし

1. ＊均等関係法令（男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、パート
   　タイム・有期雇用労働法、次世代育成支援対策推進法、女性活躍
   　推進法）及び労働施策総合推進法、その他の労働関係法令・個別
   　労働紛争等に関し知識を有する者の立場から以下の業務を行う。
   　・労働者及び事業者等からの電話・来局等による相談対応
   　・県内全域事業所への訪問指導（就業規則の整備、雇用管理の改
   　　善指導等）及び個別紛争解決援助業務
   　・事業主等を対象とした集団指導の場等での説明対応
   　・助成金審査、取組事例の収集、分析及び情報提供、資料作成、
   　　書類作成
   　・その他、書類整理や業務遂行に必要な事務補助（庶務関係業務
   　　を含む）　　　＊変更範囲：変更なし

男女雇用機会均等の確保、仕事と家庭の両立支援、パートタイム労
働者の雇用管理改善、総合的な施策の企画、総合労働相談、公益通
報者保護窓口、広報などの事務を行っています。

賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.65ヶ月分（前年度実績）

転勤なし

• 就業時間１ 8時30分〜16時00分 就業時間２ 9時00分〜16時30分 就業時間３ 9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 （１）～（３）勤務可能な方
  月１６日勤務
• 休憩時間：60分

• 休日：土曜日，日曜日，祝日，その他
• 育児休業取得実績：あり

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2026年7月1日〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 任期の更新は、勤務実績、勤務態度、能力及び従事する事業の予算
の状況等により判断