宮城県の軽作業・物流、バイク通勤OKの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

UTコネクト株式会社

• 自分の時間も大切にしたい、が志望動機でOK/きちんと休める/検査

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

3段階に分けた教育制度を用意。 社会人としてのキホンから、 業界のこと、 ゆくゆくは手に職をつけられる専門知識まで。 座学と現場。 両方からじっくり学べる環境です。 ▽第1ステップ 仕事理解、興味・好奇心 コミュニケーションスキルなど ▽第2ステップ 職種別専門知識の基礎 ▽第3ステップ 職種別専門知識の応用

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

#気さくな先輩多め　#相談しやすい風土　#頑張る人を応援する風土　#休憩中の過ごし方は様々 ＜仕事中＞ 仕事に関する質問はもちろん、気軽に相談しやすい雰囲気もあるので、 分からないことなどあれば、どんどん聞いてみてくださいね◎ ＜休憩中＞ 周りの人たちと談笑している人もいれば、のんびりスマホを見ている人など様々♪ 「こうしないとダメ」といったことも無いので、あなたに合った休憩スタイルでOK！

UTコネクト株式会社

• フリーターOK/学歴経験不問！UTコネクト×工場workおすすめ理由

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

3段階に分けた教育制度を用意。 社会人としてのキホンから、 業界のこと、 ゆくゆくは手に職をつけられる専門知識まで。 座学と現場。 両方からじっくり学べる環境です。 ▽第1ステップ 仕事理解、興味・好奇心 コミュニケーションスキルなど ▽第2ステップ 職種別専門知識の基礎 ▽第3ステップ 職種別専門知識の応用

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

#気さくな先輩多め　#相談しやすい風土　#頑張る人を応援する風土　#休憩中の過ごし方は様々 ＜仕事中＞ 仕事に関する質問はもちろん、気軽に相談しやすい雰囲気もあるので、 分からないことなどあれば、どんどん聞いてみてくださいね◎ ＜休憩中＞ 周りの人たちと談笑している人もいれば、のんびりスマホを見ている人など様々♪ 「こうしないとダメ」といったことも無いので、あなたに合った休憩スタイルでOK！

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 化粧はマナー？うちは皆スッピン。通勤着も気楽な服装でOK。製造

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

＼無期雇用派遣で安定勤務／ 今回の募集はテクノ・サービスの 正社員として入社し 配属先企業の工場などで働いていただく 「無期雇用派遣」という働き方です。 　 派遣期間に制限がないので、 同じ企業で長く、安定して 働くことができます。 　 長く働く中で、働きぶりが評価され 配属先の正社員として直接雇用される ケースも珍しくありません◎

社風

• アットホーム

当社のプロジェクト数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 無期雇用派遣 (派遣元である当社の正社員)として 勤務していただくため、 配属先が変更となった際の 待期期間も給与が発生！ 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができ 安心して次に備えることができますよ。

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 気に入った仕事を、一生モノに。配属先の正社員も目指せる。製造

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

作業に没頭できるので 周りを気にする必要はありません。 もくもく・コツコツと モノづくりしてみたい方にオススメです。 無理して愛想笑いをする必要もないので、 「自然体」の自分でいられますよ◎

社風

• アットホーム

当社のプロジェクト数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として 勤務していただくため、 配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！ 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができ 安心して次に備えることができますよ♪

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 気に入った仕事を、一生モノに。配属先の正社員も目指せる。製造

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

作業に没頭できるので 周りを気にする必要はありません。 もくもく・コツコツと モノづくりしてみたい方にオススメです。 無理して愛想笑いをする必要もないので、 「自然体」の自分でいられますよ◎

社風

• アットホーム

当社のプロジェクト数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として 勤務していただくため、 配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！ 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができ 安心して次に備えることができますよ♪

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 配属先はじっくり相談◎スキル0から正社員デビュー/検品・梱包等

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

・図工や技術の授業が好きだった ・DIYが好き ・プラモデル作りなら誰にも負けない そんな、モノづくりが好きな方に ピッタリなお仕事です！ 決まった枠に材料をピッタリはめたり、 ヨレなく包んでテープを貼ったり。 コツコツ・もくもく作業に没頭できるので 細かい作業が得意/好きな方なら、 きっと楽しみながら働いてただけます。

社風

• アットホーム

当社のお仕事数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 派遣元である当社の正社員として勤務していただくため、 配属先変更によって待機期間が発生しても、 給与をしっかりお支払いします。 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができるので、 安心して次に備えることができますよ♪

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 正社員デビューする人が続出中！未経験でもはじめやすい梱包など

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

モノづくりが好きな方にピッタリ！ コツコツ・もくもく作業に没頭できるので 細かい作業が得意な方なら、 きっと楽しみながらお仕事していただけます♪

社風

• アットホーム

当社のプロジェクト数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として 勤務していただくため、 配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！ 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができ 安心して次に備えることができますよ♪

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 化粧はマナー？うちは皆スッピン。通勤着も気楽な服装でOK。製造

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

＼無期雇用派遣で安定勤務／ 今回の募集はテクノ・サービスの 正社員として入社し 配属先企業の工場などで働いていただく 「無期雇用派遣」という働き方です。 　 派遣期間に制限がないので、 同じ企業で長く、安定して 働くことができます。 　 長く働く中で、働きぶりが評価され 配属先の正社員として直接雇用される ケースも珍しくありません◎

社風

• アットホーム

当社のプロジェクト数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 無期雇用派遣 (派遣元である当社の正社員)として 勤務していただくため、 配属先が変更となった際の 待期期間も給与が発生！ 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができ 安心して次に備えることができますよ。

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 正社員デビューする人が続出中！未経験でもはじめやすい梱包など

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

モノづくりが好きな方にピッタリ！ コツコツ・もくもく作業に没頭できるので 細かい作業が得意な方なら、 きっと楽しみながらお仕事していただけます♪

社風

• アットホーム

当社のプロジェクト数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として 勤務していただくため、 配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！ 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができ 安心して次に備えることができますよ♪

株式会社テクノ・サービス宮城営業所

• 正社員経験ゼロでもOK！始めやすさ、安定性バッチリの検査・梱包

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
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モノづくりが好きな方にピッタリ！ コツコツ・もくもく作業に没頭できるので 細かい作業が得意な方なら、 きっと楽しみながらお仕事していただけます♪

社風

• アットホーム

当社のプロジェクト数は業界トップクラス。 常に活躍していただける場所があります！ 無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として 勤務していただくため、 配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！ 配属先の生産量に左右されずに、 安定的にお給料を得ることができ 安心して次に備えることができますよ♪

UTエイム株式会社

• ほめて伸ばすシンプル軽作業＊日払いOK！賞与・昇給あり

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

★年間休日最大187日！大型連休もあり★ 大型連休もあり長期休暇も取得できます！ また有給もきちんと取得でき、 無理なく勤務頂けます♪

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

★年間休日最大187日！大型連休もあり★ 大型連休もあり長期休暇も取得できます！ また有給もきちんと取得でき、 無理なく勤務頂けます♪

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社

• ほめて伸ばすシンプル軽作業＊日払いOK！賞与・昇給あり

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

★年間休日最大187日！大型連休もあり★ 大型連休もあり長期休暇も取得できます！ また有給もきちんと取得でき、 無理なく勤務頂けます♪

社風

• 堅実志向特に
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未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社

• 「金がねぇ、住む家ねぇ」そんな方でも大丈夫！必ず面接します！

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

住む家ねぇ 食う飯ねぇ 腹が減っても動けねぇ 携帯ねぇ 電気もねぇ あっても支払う金がねぇ アテもねぇ 腹減った 消費者金融行き切った ↓ そんな方も安心！ 家もご飯も、寝床も任せてください！ 「UTで働いたら家も、飯も、給料ももらっていっぱい遊ぶぞ～♪」

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
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UTエイム株式会社

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

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★年間休日最大187日！大型連休もあり★ 大型連休もあり長期休暇も取得できます！ また有給もきちんと取得でき、 無理なく勤務頂けます♪

社風

• 堅実志向特に
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未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社

• 社宅あり！カップル歓迎×髪色自由で自分らしく働けます♪

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• プロセスにこだわる特に

★年間休日最大187日！大型連休もあり★ 大型連休もあり長期休暇も取得できます！ また有給もきちんと取得でき、 無理なく勤務頂けます♪

社風

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UTエイム株式会社

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社風

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UTエイム株式会社

• ほめて伸ばすシンプル軽作業＊日払いOK！賞与・昇給あり

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社風

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UTエイム株式会社

• 「金がねぇ、住む家ねぇ」そんな方でも大丈夫！必ず面接します！

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住む家ねぇ 食う飯ねぇ 腹が減っても動けねぇ 携帯ねぇ 電気もねぇ あっても支払う金がねぇ アテもねぇ 腹減った 消費者金融行き切った ↓ そんな方も安心！ 家もご飯も、寝床も任せてください！ 「UTで働いたら家も、飯も、給料ももらっていっぱい遊ぶぞ～♪」

社風

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未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

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★年間休日最大187日！大型連休もあり★ 大型連休もあり長期休暇も取得できます！ また有給もきちんと取得でき、 無理なく勤務頂けます♪

社風

• 堅実志向特に
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未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。