パチンコ店の求人募集・求人広告を作成する際には、業界特有の魅力や働きやすさを応募者にしっかり伝えることが重要です。そしてその際にどのターゲットにどのように訴求すればよいか悩む採用担当者の方も多いのではないでしょうか。
そこで本ページでは、パチンコ店の求人募集を成功させるためのポイントや、求人案件数の推移・求人動向について詳しく解説します。求人広告における応募者の属性や平均時給など、知っておくべき情報を網羅した内容です。ぜひ参考にしてください。
パチンコ店員募集の求人広告掲載で参考にしたいポイント
パチンコ店の求人募集や求人広告を成功させるには、どのような人たちからの応募が多いかを把握し、特徴を押さえたうえで、訴求方法を工夫することが大切です。ここでは、求人案件数、平均時給、応募者の属性などを詳しく紹介します。
募集時期の参考にしたい月別で見るパチンコバイトの求人案件数
パチンコバイトの求人案件数は、4月～5月、9月～10月にかけて増えています（※）。繁忙期と閑散期があり、これらの時期を考慮して、求人のタイミングを調整することが重要です。
※2023年11月～2024年10月のバイトルのデータより算出
※東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の案件から算出
募集条件の参考にしたいパチンコバイトの平均時給（給与）
バイトルのデータによると、通訳バイトの平均時給は1,354円です（※）。年間を通しての時給の変動は少ないものの、周りのパチンコ店の時給動向を参考に設定することが大切です。
※2023年11月～2024年10月のバイトルのデータより算出
※東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の案件から算出
採用ターゲットの参考にしたいパチンコバイトに応募する属性
パチンコバイトに応募する属性として、高校生・学生（38.8%）がもっとも多く、次にアルバイト・フリーター（37.4%）が多いことから、働きやすくシフトの柔軟性を求める層からの需要が多いと考えられます。（※）。
※2023年11月～2024年10月のバイトルのデータより算出
※東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の案件から算出
求人広告掲載におけるパチンコ店員ならではの魅力の伝え方
パチンコバイトは、高時給で安定した収入が得られることが大きな魅力です。また、接客スキルを磨ける点や、体を動かす仕事であることをアピールするのも効果的でしょう。さらに職場の雰囲気やスタッフ同士の連携を強調し、応募者が安心感を持てるような求人広告にすることがポイントです。
それでは、より具体的な伝え方について見ていきましょう。
接客スキルが磨けることを伝える
パチンコバイトは、多くのお客様とのコミュニケーションが求められるため、自然と接客スキルが向上します。これらのスキルは、他の業種にも活かせるため、キャリアアップにも繋がる大きなメリットです。さらに、接客の中でお客様との信頼関係を築くことができ、コミュニケーションの楽しさも実感できるでしょう。
求人広告では「接客マナー」や「丁寧な対応が学べる職場」と伝えることで、スキルアップの場としても魅力的な点をアピールすることがおすすめです。
チームで協力し合い、達成感を得られる仕事であることを伝える
パチンコバイトは、スタッフ同士の連携が重要です。特に忙しい時間帯や大規模なイベント時など、チーム全員で協力して目標を達成する瞬間は、大きな達成感を感じることができます。また、スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、助け合いや情報共有を行いながら働くため、仕事を通じて人間関係も築けます。「チームワークを大切にしながら働ける環境」を強調し、協力し合う職場環境を具体的に伝えると効果的でしょう。
給与・福利厚生の良さを伝える
パチンコバイトは、給与や福利厚生が充実している点が大きな魅力です。多くの店舗では、未経験でも高時給が設定されており、しっかりとした給与が支払われます。特に夜勤や週末勤務の場合、さらに時給がアップすることもあり、効率よく収入を得ることができます。
また、福利厚生面でも、交通費支給や社員割引、制服貸与など、スタッフの働きやすさを考慮した制度が整っており、安心して長期的に働ける環境があることを伝えましょう。
キャリアアップが見込めることを伝える
パチンコバイトは、キャリアアップのチャンスが豊富にあります。例えば、最初はアルバイトとしてスタートしても、業務を学びながら経験を積むことで、正社員への昇進や店長候補などのポジションを目指せます。求人広告では「将来的に管理職を目指せる」や「キャリアアップ支援あり」といった内容を盛り込み、将来性を強調しましょう。未経験者でも挑戦できる点もアピールすることが大切です。
働くイメージが湧くよう動画でも伝える
文章だけでなく、動画を活用して働く現場の様子や社員インタビューを伝えることで、応募者が職場に親しみを感じやすくなり、応募意欲を一層高めることができます。例えば、実際に働いているシーン・先輩社員のインタビュー・1日のスケジュール・店長からのメッセージなどを動画で紹介すれば、仕事内容の理解が深まり、自分がその職場で働いている姿をイメージしやすくなります。
パチンコの成功例
ここからは、ディップ株式会社の求人・採用サービスを導入し、パチンコ店の採用課題を解決した成功例をご紹介します。ぜひ参考にしてみてください。
有限会社ブライトワークス
関連記事：採用単価は他社媒体の3分の1 自社の原稿作成ノウハウとdipの集客力が生んだ相乗効果
有限会社ブライトワークスはパチンコホールスタッフを中心とした人材派遣事業を展開している企業です。
採用単価の削減と応募者の取りこぼし防止という課題を抱えていましたが、若年層からの認知度が高い「バイトル」を活用することで、ターゲット層に適合する応募者が増加し、採用単価の削減に成功しました。また、「HRコボットfor応募対応」の自動返信機能を導入したことで、24時間対応が可能になり、応募者の取りこぼしを防ぐことに成功。
これにより、ブライトワークスは採用活動の効率化とコスト削減を同時に実現しています。
パチンコ店員の求人募集にはバイトルがおすすめ
パチンコ店での求人募集なら、バイトルがおすすめです。TVCM、WEB、主要駅や電車内の広告、屋外の大型サイネージまで、多彩にプロモーションを展開。高い認知度を誇り、応募数アップが期待できます。また、豊富な情報量や的確な訴求内容も特長です。これは、採用方法のご提案、原稿作成、フォローまでを営業担当が一貫してサポートしているためといえます。これまで、ご自身で原稿を作成してきたけれども応募が来なかった方や、初めての求人で何をすればよいか分からない方なども、どうぞ気軽にご相談ください。