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どんな仕事?

  • 仕事内容
    仕事内容
    芸能事務所の仕事は、専属マネージャー・マネージャーの補佐・営業・一般事務・経理などがあります。マネージャーは、営業的要素もあり、自社や自分が担当する芸能人の売り込みもします。そのため、ディレクターをはじめ取引先に接待することもあります。若いタレントに芸能界のルールやマナーを教えて育成することも役割の1つです。競争の多い業界なので所属芸能人のブランディングをしていくことも大きな仕事です。事務や経理は内勤が多く、所属芸能人のプロフィール作成や予定の作成・電話やメール対応・見積もりの作成など裏方の業務を行います。いずれの仕事も所属する芸能人を裏で支える、縁の下の力持ちという存在だといえるでしょう。
  • スキルや資格
    スキルや資格
    芸能事務所で働くということは、所属する芸能人の人生を預かることにも等しいので責任は重いといえますが、その分、人気が出たり大きな仕事が決まったときに喜びを感じられるでしょう。また芸能人から直接相談を受けたり助言を求められることも多く、信頼されているという実感を得ることができます。担当した芸能人の個性を引き出し、ブランディング戦略を立てることができるようになれば、マネージャーとしての才能が認められキャリアアップにもつながります。給与制度は固定給の会社が多い一方、実績に応じて給与が変動する場合もあり、実績を積めば昇進できる可能性もあります。男女関係なく活躍できる職場であるのもメリットです。
  • 働くメリット・やりがい
    働くメリット・やりがい
    芸能事務所では、内勤である事務や経理は日中勤務で週休2日制と、規則的な勤務体制のところが多いため、安定して働くことができます。一方、マネージャーになった場合は担当の芸能人と行動をともにすることが多いため、勤務時間は不規則で、まとまった休みがとりにくい傾向があります。仕事と仕事の間の空き時間が数時間しかない場合もあり、その間に移動や準備をするので忙しく、2人以上の芸能人をかけもちで担当する場合にはさらに忙しくなります。服装はさまざまな担当者と打ち合わせを行うので、スーツやオフィスカジュアルが望ましいです。給与は事務所の規模によって異なります。管理職になれば高い給与がもらえる可能性があります。
  • 職場環境・待遇
    職場環境・待遇
    芸能事務所で働くためには、担当する業務によって必要な資格が異なります。マネージャーは自動車で移動することが多いので普通運転免許が必要になります。また、事務はPCで書類を作成することが多く、オフィスソフトの基本的な操作ができると有利です。マネージャーは現場で自社の芸能人を売り込むことがとても重要です。そのため、行動力のある人には向いているといえるでしょう。また、予定の調整をしっかりと行うための管理能力も必要です。スムーズに業務を行うためには担当する芸能人との信頼関係も大切で、人間性も問われます。礼儀正しさ、気づかい、場の空気を読む力なども大切になるでしょう。さらに、予期せぬトラブルや予定の変更が発生することも多く、前向きに仕事に取り組める人は向いているでしょう。
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