株式会社有隣堂の正社員の求人情報

好きなインフルエンサーと
コラボして店内で
生配信ワインイベントをしたり…

ホットソースに特化した
コアなイベントを開いたり…

入社3年で手掛けたイベントは
30件にもなりました！

自分の興味があることでいいんです。
SNSや私生活での出会いを
仕事に活かしています。

すぐ利益が出ない可能性があることも
「次に繋げるためにやってみよう！」
と、OKが出るのがイイトコロ。

安定している会社だからこそ、
挑戦も応援してもらえるんですよね。

”50人くらい予約くるかな…”
と、予想していたイベントで
初日に100人の予約が埋まった時は
驚きと共に、嬉しかったですね。

この経験を積み重ねていき、
将来は新店の立ち上げにも
関わりたい！と思っています。

（入社3年目 / 20代男性）

◆入社後、慣れるまでは…

最初はアルバイトさんと
同じ業務から始められます。

・お出迎え
・料理やお酒の注文、配膳
・料理補助
・簡単な盛り付け
・仕込み　など

◆半年くらいしたら…

・スタッフのマネジメント
・売り上げの管理
・シフト管理
・イベント企画　など

研修は、1からマンツーマンで行い、
わからない事は何度でもお教えします。
安心してくださいね。

◆店長スタートの方
過去に、店長としての実績があれば、
そのまま店長として配属が可能です。

【店内はワンフロア】
見渡せるくらいの広さなので
走り回ったり、階段の上り下りはありません！

1ヵ月以内
●勤務開始日はご相談ください！

月曜日　火曜日　水曜日　木曜日　金曜日　土曜日　日曜日　祝日　完全週休2日　交代制
●年間休日：115日
（上・下半期公休 各5日を含む）

●年次有給休暇あり
●慶弔休暇あり
●介護休暇あり

●産休・育休（実績あり）
現在、飲食部門でも
1名の社員が育休中です♪

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 学生
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• 外国人・留学生
• 学歴不問
• Wワーク
• ブランク
• 経験者優遇
• 履歴書不要

●面談時、履歴書不要●

隣接しているコーヒー屋さんの
コーヒーを飲みながら面談しましょう。
※入社時は履歴書が必要です

▼スタッフ
飲食未経験、正社員未経験OK！

▼店長
過去に、店長としての実績があれば、
入社してすぐ店長として配属可能。

小規模店舗から大型店舗に
ステップアップもできます。

【こんな方におすすめ】
・好奇心旺盛な人
・自分で考えて何かをやってみたい人
・こだわりがある人

• 社保あり
• まかない

■社会保険完備
■交通費全額支給
■定期健康診断

■髪色、ひげ、カラコン自由
⇒個人におまかせ！
※ネイルは衛生上の理由でNG

■制服貸与
⇒Tシャツ、エプロン支給
たくさん種類があるので
自分で選べます！

■まかないあり
⇒から揚げ、好きなだけ食べられます！

■従業員割引制度（10～20％割引）
⇒割引が使えるのは、
「一角」だけじゃないんです！

メガネ、洋服など、ファッション
こだわりのコーヒーなど飲食店など
有隣堂が運営する他のお店でも使えます♪

洗練されたお店ばかりなので
お買い物も楽しみですね。

■図書購入補助制度：年間一人5,000円まで補助。
■通信教育：160以上の講座から好きなものを受講できる
　※終了すると受講費全額補助


【ジョブローテーションあり】
過去には、飲食店舗スタッフから
有隣堂本部のマネジメント管理職に
異動した社員もいます。

【有隣堂社員全体のデータ】
●平均勤続勤務年数：16.9年（2022年度実績）
●平均有給休暇取得日数：12日（2022年度実績）
●従業員数（正社員）：357人（2023年9月）


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