愛知県の機械オペレーション(汎用・NC等)、産休・育休取得実績ありの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

協材砕石株式会社　名古屋事業所

• ＼超安定企業／大手委託で長く腰を据えて働ける品質検査の仕事

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧特に
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

＼中小企業とは思えない！？抜群の安定感と休みやすさ／ ◆希望休は原則100％考慮！ シフト制だから「この日休みたい」が必ず実現。 なんと有給は前日申請でもＯＫ！ しっかり休めるからプライベートも充実◎ ◆毎年昇給＆賞与あり！ 基盤がしっかりしており安定性バツグン。 毎年全員が昇給し、賞与も毎年必ず支給されます！ 私生活も収入も妥協しない、 安心して長く働けるいいとこ取りの環境です！

三陽工業株式会社

• 身体への負担も少なく、男女活躍中♪借上社宅＆賞与あり/検査

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

三陽工業株式会社

• 身体への負担も少なく、男女活躍中♪借上社宅＆賞与あり/検査

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勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

• チャレンジ志向
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入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

三陽工業株式会社

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勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

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入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

三陽工業株式会社

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勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

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入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

三陽工業株式会社

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勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

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入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

三陽工業株式会社

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社風

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有限会社堀川製作所

• 【土日休み】空調完備！9割が異業種からパイプ加工の職人へ！

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

600種類もの製品を扱うため、一つひとつの工程に集中して取り組める方にぴったりです。 微調整など、機械任せにしない細やかなこだわりが、あなたを一人前の職人へと育てます。

社風

• 文化系
• 実力主義
• アットホーム特に

【従業員構成】 20代：15名（男性：7名・女性：8名） 30代：10名（男性：7名・女性：3名） 40代：8名（男性：6名・女性：2名） 50代：7名（男性：6名・女性：1名） 60代：3名（男性：2名・女性：1名） 男性：28名 女性：15名 作業中は各自もくもくと集中していますが、 休憩中は和気藹々とプライベートの話で盛り上がる、 メリハリのある職場です。 すれ違うと必ず笑顔で挨拶してくれる温かい雰囲気が自慢です。

有限会社サンエイ工業

• 【未経験OK】自動車部品の大型プレス機操作・金型段取りスタッフ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

「失敗を恐れず今やれる事はすぐにやる」 「やれない理由よりやれる方法を考える」 これが当社の風土です。 最初から完璧にできる人はいません。 「新製品を開発したい」 「新しい技術を学びたい」 と前向きに挑戦する姿勢があれば大歓迎！ 間違えても社長や先輩がしっかりカバーするので、 自分の可能性を試したい方に最適な環境です 。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

社長との距離が非常に近く、社員の「やってみたい」を驚くほどのスピード感で実現する風通しの良い職場。 「漢の鉄板」開発や豊川稲荷とのスクラップ活用事業など、 新しい挑戦が次々と生まれています。 20代～50代まで幅広い世代が分け隔てなく活躍中。 意見をぶつけ合いながら共に成長できる環境です 。

有限会社サンエイ工業

• ボタンを押すだけからスタート★食事補助/社宅有のロボット溶接

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活かせる持ち味

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「失敗を恐れず今やれる事はすぐにやる」 「やれない理由よりやれる方法を考える」 これが当社の風土です。 最初から完璧にできる人はいません。 「新製品を開発したい」 「新しい技術を学びたい」 と前向きに挑戦する姿勢があれば大歓迎！ 間違えても社長や先輩がしっかりカバーするので、 自分の可能性を試したい方に最適な環境です 。

社風

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• 実力主義
• アットホーム

社長との距離が非常に近く、社員の「やってみたい」を驚くほどのスピード感で実現する風通しの良い職場。 「漢の鉄板」開発や豊川稲荷とのスクラップ活用事業など、 新しい挑戦が次々と生まれています。 20代～50代まで幅広い世代が分け隔てなく活躍中。 意見をぶつけ合いながら共に成長できる環境です 。

矢作産業株式会社

• 待遇 UP の転職★賞与 5.6 ヶ月のテスト車の分解・改造職♪

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80周年を迎える実績のある企業で開発車両に関わるチャンス！

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
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大津鉄工株式会社 本社

• 新卒採用*27卒も間に合う!文理不問/転勤なし/年休120/高卒◎製造

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社風

• 実力主義
• アットホーム

大津鉄工株式会社 本社

• 新卒採用*27卒も間に合う!文理不問/転勤なし/年休120/高卒◎製造

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矢作産業株式会社

• 未経験で年収 400 万超★毎年昇給＆賞与 5.6 ヶ月！車両組替

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三陽工業株式会社

• 身体への負担も少なく、男女活躍中♪借上社宅＆賞与あり/検査

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勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

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三陽工業株式会社

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勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

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• 失敗を恐れず挑戦特に
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社風

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入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません