兵庫県の店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、未経験・初心者歓迎の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

株式会社唐崎屋　コロッケのいろは

• 未経験歓迎♪続けたくなる理由がある創業96年の安定企業！賞与◎

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

未経験からスタートしたスタッフも多く 20代で店長になっている方も大勢います。 会社としても販売だけでなく 工場も経営しております。 大手百貨店がお客様なので 安定して業績をつくっております。 売り上げ高は年間でも億を超えております。

社風

• チャレンジ志向特に
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム

■チャレンジさせてもらえる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上司と部下という堅苦しさはなし。 わきあいあいと日頃の相談もできて 意見を聞き入れてくれて 自由にチャレンジさせてくれる 社風だなと思います。 例えば ・お店をもっとこうしたい ・こんな新しい商品をつくってみたい そんなアイデアも 経験やスキル、雇用形態に関わらず 全員が自由に出すことができます！ （社員より）

株式会社唐崎屋　コロッケのいろは

• 未経験歓迎♪続けたくなる理由がある創業96年の安定企業！賞与◎

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

未経験からスタートしたスタッフも多く 20代で店長になっている方も大勢います。 会社としても販売だけでなく 工場も経営しております。 大手百貨店がお客様なので 安定して業績をつくっております。 売り上げ高は年間でも億を超えております。

社風

• チャレンジ志向特に
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム

■チャレンジさせてもらえる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上司と部下という堅苦しさはなし。 わきあいあいと日頃の相談もできて 意見を聞き入れてくれて 自由にチャレンジさせてくれる 社風だなと思います。 例えば ・お店をもっとこうしたい ・こんな新しい商品をつくってみたい そんなアイデアも 経験やスキル、雇用形態に関わらず 全員が自由に出すことができます！ （社員より）

株式会社唐崎屋　コロッケのいろは

• 未経験歓迎♪続けたくなる理由がある創業96年の安定企業！賞与◎

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

未経験からスタートしたスタッフも多く 20代で店長になっている方も大勢います。 会社としても販売だけでなく 工場も経営しております。 大手百貨店がお客様なので 安定して業績をつくっております。 売り上げ高は年間でも億を超えております。

社風

• チャレンジ志向特に
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム

■チャレンジさせてもらえる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上司と部下という堅苦しさはなし。 わきあいあいと日頃の相談もできて 意見を聞き入れてくれて 自由にチャレンジさせてくれる 社風だなと思います。 例えば ・お店をもっとこうしたい ・こんな新しい商品をつくってみたい そんなアイデアも 経験やスキル、雇用形態に関わらず 全員が自由に出すことができます！ （社員より）

ワイ・テイ・ワイ産業株式会社

• 【12月上陸】32歳で店長歴7年！理想店舗を作りだす|月9日休/飲食

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

入社当時の僕は 何回ミスをしたかわからない。 1番の失敗談は 「ハンバーグ飛ばし事件」 台車に乗せたハンバーグを そのまま遠心力でポーンっと 飛ばしてしまったんです… 今となれば笑い話ですが 当時は焦りましたね。 でも店長がすぐかけつけて 笑ってフォローしてくれました。 だから僕も 同じようにサポートしたいし 未経験者でも働ける会社と 胸を張って言えます。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

主任であれば ■ホール・キッチン全工程ができる ■すべての人に挨拶ができる ■身だしなみが整っている ■トレーニングができる ■ハウスルールができている 　　etc… ↑約9項目の中から5項目達成で主任候補に 店長代理・店長・MGRごとに 細かいチェック項目が用意されており その中から5項目ほどできるようになると 随時、選ばれます。 3か月ごとに幹部と振り返りMTGするので キャリアも考えやすいです。

ワイ・テイ・ワイ産業株式会社

• 毎年昇給／あれ？貯まってるじゃん。ってくらいは稼げてる｜飲食

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

～面接の雰囲気～ 経験や前職など かたい話はそこそこに 「登山大好きなんですよ～」 「私はクルージングが趣味でね…」 なんて開始10分そこらで 趣味の話をしちゃうような 気さくな社長です。笑 笑顔で緊張させないような 社長の雰囲気に、一気に 心をわしづかみにされましたね。笑 経験とかじゃなく 本当に人を見てる会社なんだなと 嬉しくなりました。 （社員より）

ワイ・テイ・ワイ産業株式会社

• 月9日休み／休みを取るって、申し訳ないことだと思ってた｜飲食

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

～面接の雰囲気～ 経験や前職など かたい話はそこそこに 「登山大好きなんですよ～」 「私はクルージングが趣味でね…」 なんて開始10分そこらで 趣味の話をしちゃうような 気さくな社長です。笑 笑顔で緊張させないような 社長の雰囲気に、一気に 心をわしづかみにされましたね。笑 経験とかじゃなく 本当に人を見てる会社なんだなと 嬉しくなりました。 （社員より）

海鮮居酒屋 元氣（2024年4月で2周年＆法人化！）

• ＼4月法人化により福利厚生をガンガン整えます／20～60代活躍中

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

■ご家族がいらっしゃる方へ 「家族のために頑張れる」 当店ではそういった気持ちを尊重しております。 まかないも店舗で食べなくても持ち帰りOK、 ご家庭都合のお休みも随時相談OKですので、 なにか勤務スタイルでご相談があれば、 オーナーまでお伝えください。

天下一品 ららぽーと甲子園店

• 深夜営業なし＆実働7.5時間｜未経験OK＆社員デビュー大歓迎！

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

＼助け合いの精神があります／ 仕事をしていく中で どうしても壁にぶつかる場面や、 悩むことはあると思います ただ、当社ではそんなときでも 一人で思い悩まずに相談することで 「こうすればうまくいくかも！」 「こうしてみたらどう？」と アイデアをもらえたり、 助け合えるような文化が根付います 未経験の方でもチャレンジして頂きやすい 環境が整っていますよ！

PIZZA & VEGETABLE GARDEN　DELiRANTE

• 新店舗*最短3ヶ月で店長に！チェーン店経験も活かせる☆店長候補

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる

新店舗の運営をお任せするので、 営業の中で「こうした方がいい」と思ったことは どんどん発信してください♪ いままでの経験も生かせる職場です。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義

ワイ・テイ・ワイ産業株式会社

• 月9日休み／休みを取るって、申し訳ないことだと思ってた｜飲食

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

～面接の雰囲気～ 経験や前職など かたい話はそこそこに 「登山大好きなんですよ～」 「私はクルージングが趣味でね…」 なんて開始10分そこらで 趣味の話をしちゃうような 気さくな社長です。笑 笑顔で緊張させないような 社長の雰囲気に、一気に 心をわしづかみにされましたね。笑 経験とかじゃなく 本当に人を見てる会社なんだなと 嬉しくなりました。 （社員より）

さんきゅう水産 神戸店

• ＼異業種からでもOK／未経験でも月35万円~/月8日休み/賞与アリ

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向

青葉苑 西宮ガーデンズ店

• 【駅直結でアクセス抜群】2年で店長も◎ガーデンズ内の牛タン店

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

神戸三宮より徒歩3分◆板前焼肉一牛 三宮店

• 引越し手当最大30万円＊オシャレALL自由！休日日数も選べます♪

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる特に
• 自分の考えを発信

とことん結果にこだわれる！ 店舗の売り上げ達成時にはインセンティブを支給します。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義特に
• アットホーム

実力次第でスピード昇格あり！ 1年で店長にステップアップするスタッフもいます◎

番鳥　武庫之荘店

• 【未経験でも高月給スタート】年3回の賞与/無料で2食付/焼鳥店

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

・新しいメニューを思いついた ・このやり方の方が効率的では？ など、思いついたことは即実践します。 ・失敗を恐れないチャレンジ精神 ・もし失敗してもそこから何を学ぶか ・成功したらなぜ成功に至ったのか まずは挑戦すること そしてその挑戦の一連の過程を とても評価、応援してくれる場所です。 自分で形を作っていきたい 0から1を生み出したい人には とても向いている環境です。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

仕事前や休憩中は ・今週の〇〇見た？ ・あそこの〇〇めっちゃうまいで！ など、みんなで雑談。 いざ仕事が始まると 店舗の改善の話をしたり 目の前の仕込みに集中したり 一気にスイッチを切り替えて 目の前の仕事に取り組みます。 全員が店やお客様のために 同じ方向を向いているからこそ 生まれる団結力があります！

番鳥　西宮店

• 【未経験でも高月給スタート】年3回の賞与/無料で2食付/焼鳥店

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

・新しいメニューを思いついた ・このやり方の方が効率的では？ など、思いついたことは即実践します。 ・失敗を恐れないチャレンジ精神 ・もし失敗してもそこから何を学ぶか ・成功したらなぜ成功に至ったのか まずは挑戦すること そしてその挑戦の一連の過程を とても評価、応援してくれる場所です。 自分で形を作っていきたい 0から1を生み出したい人には とても向いている環境です。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

仕事前や休憩中は ・今週の〇〇見た？ ・あそこの〇〇めっちゃうまいで！ など、みんなで雑談。 いざ仕事が始まると 店舗の改善の話をしたり 目の前の仕込みに集中したり 一気にスイッチを切り替えて 目の前の仕事に取り組みます。 全員が店やお客様のために 同じ方向を向いているからこそ 生まれる団結力があります！

番鳥　伊丹店

• 【未経験でも高月給スタート】年3回の賞与/無料で2食付/焼鳥店

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

・新しいメニューを思いついた ・このやり方の方が効率的では？ など、思いついたことは即実践します。 ・失敗を恐れないチャレンジ精神 ・もし失敗してもそこから何を学ぶか ・成功したらなぜ成功に至ったのか まずは挑戦すること そしてその挑戦の一連の過程を とても評価、応援してくれる場所です。 自分で形を作っていきたい 0から1を生み出したい人には とても向いている環境です。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

仕事前や休憩中は ・今週の〇〇見た？ ・あそこの〇〇めっちゃうまいで！ など、みんなで雑談。 いざ仕事が始まると 店舗の改善の話をしたり 目の前の仕込みに集中したり 一気にスイッチを切り替えて 目の前の仕事に取り組みます。 全員が店やお客様のために 同じ方向を向いているからこそ 生まれる団結力があります！

サンマルクグループ　株式会社サンマルクグリル

• 月給259,000円以上｜入社6ヵ月で店長に。若店長も夢じゃない！

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 相手の意見に耳を傾ける

「こうした方が効率がいいんじゃないか」 「こっちの方が売り上げが上がる」 そんなアイディアも発信できる環境です。 過去には、メニュー変更のアイディアが 採用されたことも。

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義
• アットホーム

【社員同士のつながりは強いです】 月に1回、本社で会議があり社員が集まります。 その後懇親会も行っているので、 普段関わりのない店長と仲良くなることも。 （※自由参加） ワイワイとした雰囲気なので、 店長の参加率も高めです。 中途採用の方が多く、 年齢問わずフラットな関係が魅力です。

ごちそうや 垂水店

• 入社2ヵ月目、僕考案ラーメンフェアが実現へと動き出す！｜調理

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動

【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】 ・メニュー開発が好きな方は →商品開発部へ ・経験の場を増やしたい方は、 →新店舗の料理長、就任！ ・家族を優先したい方は、 →転勤をなるべく少なめに 個人に合わせて、様々な道を 選択することができます。 面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

神戸北野テラス

• <オープニング募集>自然に囲まれたレストラン*賞与年2回/送迎有

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

～研修時に覚える流れ～ 挨拶⇒席までのご案内 　　⇒バッシング⇒提供・料理説明 約1ヶ月で独り立ちしていただきますが、 無理やり知識を詰めて、教え込むのではありません。 その方に合わせて一番輝ける場所を考慮し、 適したポジションで活躍いただけるようにします！ 例えば、 人と話すことが好きな方はホールメイン、 接客が苦手…という方はデシャップメイン等。 それぞれに合わせて研修を行います。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

常に新しいものをお客様に提供するため、 調理などにも最新の機器を利用しています。 まるで医療機器のような機器もあり、 始めて利用すると、驚かれる方も多いです。 今後さらに発展が進んでいく中で、 調理方法もさらに進化していくことかと思います。 最新機器を活用した調理法も学ぶことは 将来的に役に立つ知識になることは間違いありません！

ヨシックスフーズ正社員同時募集

• カウンターで寿司握ってるなんて、半年前は想像もできなかった。

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

例えば、ショーケースに並ぶドリンクは 手に取りやすい目線の高さに 一番お客さまから注文の多いものを。 トレンチ(お盆)はホールの いろんな場所に置いてある方が 効率よく動けるんじゃないか。 お店のアルバイトスタッフから出た 小さなアイデアも、できることから 取り入れて、お店づくりに活かせます。 お客さまから喜ばれたときは 嬉しくなれますよ！

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• アットホーム

【チャレンジできる会社です】 意見が自由に言えるから、 昇級昇格だって堂々とお願いできます。 「自己申請昇格制度」を利用して、 社員として調理・接客が 自信を持てるレベルまでできたので、 昇格したいです！ という感じでいつでも申請OK！ 評価も意見もフェアにみてくれる。 だから、 私も2年目のときに 店長になっていました！ (5年目 エリアマネージャーAさん)