静岡市葵区のサービス、社会保険制度ありの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

東横INN　静岡駅北口

• ＼プライベートとも両立！1名限定募集／年間休日169日◎フロント

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける特に

≪人とコミュニケーションをとる仕事がしたい方≫ 毎日、いろいろなお客様と接することができるので 新しい発見や新鮮さがあります！ 時には英語・韓国語・中国語を使うお客様も… 全く話せないという方でもフォローするので安心 ですが、 得意な言語を話すことができるチャンスにも♪ 外国語を話せる方は得意を活かすチャンスです！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

いっしょに働くメンバーについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手や異業種からのスタッフが多く在籍 異業種からの転職組も活躍中！ "効率よく稼げる"と評判で プライベートもだいじにしたい方にはピッタリ★

入船鮨　両替町本店　（会社名：株式会社入船鮨本店）

• 未来を握る、すし職人への第一歩！飲食業経験者歓迎！

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

１からスタートし、行動を起こすことで技術を習得できます！ 意欲と行動力を持った方には、素晴らしいキャリアのチャンスが待ってますよ♪

社風

• 堅実志向特に
• 年功序列
• アットホーム

すし職人の道は、堅実志向の方にもぴったりです。安定性と成長の両面で魅力を持っています♪

おおむら

• 【誕生日にはボーナスも！？】必要なのはやる気だけ！居酒屋社員

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム

辰巳タクシー株式会社

• 《日勤｜年休182日》勤務時間に読書・携帯もOK！/タクシー配車

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動特に
• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

このご時世で少なくなりましたが、 コロナが流行する前は、 ｢ボウリング｣や｢バーベキュー｣など スタッフ同士でオフの日に集まって ワイワイするほど仲がいい職場です。 休日のイベントなどを通し ドライバー同士の横のつながりを 作っています。 営業所で顔を合わせた時は みんな気さくに声を掛けてくれますよ。 アットホームな環境なので 安心して飛び込んできてください｡

不二タクシー株式会社本社

• 【相談会　随時実施中！】Wワーク・夜だけ・土日休み全て叶う！

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

JINS 新静岡セノバ店

• 自分の好きな場所で働ける！未経験入社が9割のジンズ！ノルマ無

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

Zoff静岡パルシェ店（仮称）

• OPEN｜地元で就職！転勤なし。残業少なめでプライベートも充実★

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム特に

【男女比】5：5　【平均年齢】29.8歳 若いうちから経験を積んで活躍できます！ 更に、店長・副店長の76.5％が中途入社。 新卒・中途関係なく、ステップアップできる環境です。

Zoff マークイズ静岡店

• 地元で就職！転勤なし。残業少なめでプライベートも充実できる

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム特に

【男女比】5：5　【平均年齢】29.8歳 若いうちから経験を積んで活躍できます！ 更に、店長・副店長の76.5％が中途入社。 新卒・中途関係なく、ステップアップできる環境です。

ユースタイルケア 静岡

• 人間関係悩みナシ。直行直帰で喋るのは利用者さまのみ｜訪問介護

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活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける特に

業界経験は必要ありません！ 未経験・無資格の方でも大歓迎です＾＾ 利用者の方とコミュニケーションを取るので、 接客業の経験がある方はおススメです！ 異業種からの入社して活躍している方も多数在籍しているので、 興味がある方はお気軽にご連絡くださいね。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

疑問に思ったことや意見など、 上も横も関係なく言いやすい環境です。 未経験からのスタートでも、 上司や先輩も同じような境遇で入社している方が多いので、 あなたの気持ちに寄り添って働きやすい職場になっています☆

理容cut-A 鈴蘭台店

• 転職希望歓迎★理美容専門学校を卒業予定の方もOK/理容師

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

カットがうまいスタッフや、 カラーが得意なスタッフ。 カットAでは、 いろいろなスタッフが活躍しています。 カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり。 個人店では出来なかった、 技術を学べる機会が多くあります。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• ビジネスライク

｢個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。

理容cut-A 沓谷店

• 転職希望歓迎★理美容専門学校を卒業予定の方もOK/理容師

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

カットがうまいスタッフや、 カラーが得意なスタッフ。 カットAでは、 いろいろなスタッフが活躍しています。 カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり。 個人店では出来なかった、 技術を学べる機会が多くあります。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• ビジネスライク

｢個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。

理容cut-A 静岡店

• 転職希望歓迎★理美容専門学校を卒業予定の方もOK/理容師

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

カットがうまいスタッフや、 カラーが得意なスタッフ。 カットAでは、 いろいろなスタッフが活躍しています。 カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり。 個人店では出来なかった、 技術を学べる機会が多くあります。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• ビジネスライク

｢個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。

理容cut-A 新静岡店

• 転職希望歓迎★理美容専門学校を卒業予定の方もOK/理容師

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

カットがうまいスタッフや、 カラーが得意なスタッフ。 カットAでは、 いろいろなスタッフが活躍しています。 カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり。 個人店では出来なかった、 技術を学べる機会が多くあります。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• ビジネスライク

｢個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。

株式会社エス・ティー・シー

• <県内31店舗大手>年休120日/残業月平均14.6h★/携帯SHOP接客販売

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

・20代女性スタッフさんより 私の配属店舗ではご年配のお客様が多いので、 専門用語は使わずに、 紙に文字や絵を書いて わかりやすい説明を心掛けています。 お客様によって悩みは様々ですので、 しっかりと聞く姿勢を大事にしています。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

【社員行事が盛り沢山】 社内行事参加率は極めて高くなっています。 ここ数年の参加率は、社員旅行は約70％、忘年会は約99％です。 もちろん強制参加ではありません。 チームワークを重視した社風がSTCの自慢★ 【部活動が盛ん】 サッカーやバスケなど会社公式サークルがあります 【育休も充実】 出産・育児をサポートする産休・育休制度を用意しており 長く安心して働くことが可能です。

株式会社エス・ティー・シー

• <県内31店舗大手>年休120日/残業月平均14.6h★/携帯SHOP接客販売

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

・20代女性スタッフさんより 私の配属店舗ではご年配のお客様が多いので、 専門用語は使わずに、 紙に文字や絵を書いて わかりやすい説明を心掛けています。 お客様によって悩みは様々ですので、 しっかりと聞く姿勢を大事にしています。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

【社員行事が盛り沢山】 社内行事参加率は極めて高くなっています。 ここ数年の参加率は、社員旅行は約70％、忘年会は約99％です。 もちろん強制参加ではありません。 チームワークを重視した社風がSTCの自慢★ 【部活動が盛ん】 サッカーやバスケなど会社公式サークルがあります 【育休も充実】 出産・育児をサポートする産休・育休制度を用意しており 長く安心して働くことが可能です。

株式会社エス・ティー・シー

• <県内31店舗大手>年休120日/残業月平均14.6h★/携帯SHOP接客販売

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
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• 相手の意見に耳を傾ける特に

・20代女性スタッフさんより 私の配属店舗ではご年配のお客様が多いので、 専門用語は使わずに、 紙に文字や絵を書いて わかりやすい説明を心掛けています。 お客様によって悩みは様々ですので、 しっかりと聞く姿勢を大事にしています。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

【社員行事が盛り沢山】 社内行事参加率は極めて高くなっています。 ここ数年の参加率は、社員旅行は約70％、忘年会は約99％です。 もちろん強制参加ではありません。 チームワークを重視した社風がSTCの自慢★ 【部活動が盛ん】 サッカーやバスケなど会社公式サークルがあります 【育休も充実】 出産・育児をサポートする産休・育休制度を用意しており 長く安心して働くことが可能です。

不二タクシー株式会社本社

• 【これであなたも家康】入社年数なんて関係なし！下剋上で稼ぐ！

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
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• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム