「1～100人未満」の導入事例
「短期掲載で焦って採用」から長期掲載で応募数＆定着率アップ！
2024.3.5
初めての有料媒体！4ヶ月で2人採用＆最年少の入社に成功し、価格の成果も大満足
2024.1.24
「会社が好き」とはっきり言える人材に出会えた！葬儀社としての魅力をとらえなおした原稿作成
2023.11.7
店舗オープンから日が浅く欠員補充に苦戦。「バイトル」への切り替えで短期間での採用に成功。
2023.9.7
動画掲載のたびに新規採用を獲得。お店の強みを活かす募集ページの作り方とは？
2023.7.5
どこまででもやり込んでトライアンドエラー Webコンサル流dipサービスのデータ活用
2023.5.30
媒体の一元管理で応募者の重複がわかる 会社設立時のスタートダッシュを支援
2023.5.22
応募数は他社媒体の5倍 「バイトル×コボット」で圧倒的な応募増と効率化を実現
2023.1.23
「利用開始当初と変わらない熱量」 dipの丁寧なフォローが積極的な店舗拡大を支援
2023.1.17
「週１件」応募からバイトル導入で「毎日１件以上」に劇的改善！過疎地域でもターゲット層の採用に成功した秘訣とは。
2022.12.28
運送業界のリーディングカンパニーを目指して、DX推進に人事労務コボットという選択。
2022.10.19
チャットボット導入で面接率が大幅に向上。デリバリースタッフの大規模採用を達成したバイトル・コボットの活用法とは？
2022.8.26