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昔ながらの喫茶店友路有(トゥモロー) 十条店
応募続出！
採用予定人数：3名
仕事No.20260831 十条
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株式会社くらすわ
「美味しいパンができればそれが正解。 伝統的な取り組み方や地道な修行も 否定はしないけど、 僕は過程を楽しんでほしい。」 それがこの道20年以上、 様々なパン屋さんを見てきた 製造リーダーTさんの考えです。
とにかくみんなパンが好き（実はご飯派もいるから安心）。 作る喜び、食べる喜び、様々な角度でパンへの愛を 120％表現できる職場です。
人気上昇中！
採用予定人数：若干名
仕事No.くらすわ_正社員
MOM’S TOUCH 板橋駅前店
応募者増加中！
採用予定人数：3
仕事No.s2
月島もんじゃ くうや ヨドバシHD池袋ビル｜加納コーポレーション株式会社
＜若いメンバーで唯一無二の会社を創る＞ 当社の行動指針のひとつに「意見は千差万別、思いは統一」を掲げています。経営陣は30代前半と若く、社員と意見交換を重ねながらより良い会社作りに励んでいます。全員が声を上げる体制・社風により、新しい仕組みを形にしていけます。思いついたら即行動を大切にする当社で思い切り仕事をしてみて下さい！
当社の男女比は5：5、20代や30代の社員の比率が97％です！ 明るく活気があり、風通しの良い社風が当社の魅力。 お客様もアットホームで、親しみやすい雰囲気です。 そのため、かしこまった接客を要求されることはありません★ あなたらしい接客を期待しています！
応募者増加中！
採用予定人数：大募集
仕事No.Ttygipn-くうや池袋（2608）
310 ~サンイチマル
「人を喜ばせたい」「誰かのために頑張りたい」 そんな気持ちを大切にできる方なら、経験は問いません!! お客様への接客はもちろん、 スタッフ同士で助け合うことも大切なお仕事。 周りを見ながら行動できる方や、 明るくコミュニケーションを取れる方も、 その持ち味を存分に活かせます◎
STAFF一人ひとりの働きやすさを大切にする、あたたかい職場です★ 年齢や経験に関係なく 頑張る姿勢や成長をしっかり評価!! 「こうしたい」「こんなことに挑戦したい」 という意見も大歓迎です!! みんなでお店をつくっていくスタートUPだからこそ 立場に関係なく意見を出しやすい環境を目指しています◎
応募者増加中！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.NEXT 310 ~サンイチマル
和風創作 Dining SUMITO KEMURI 炭と煙
「人を喜ばせたい」「誰かのために頑張りたい」 そんな気持ちを大切にできる方なら、経験は問いません!! お客様への接客はもちろん、 スタッフ同士で助け合うことも大切なお仕事。 周りを見ながら行動できる方や、 明るくコミュニケーションを取れる方も、 その持ち味を存分に活かせます◎
STAFF一人ひとりの働きやすさを大切にする、あたたかい職場です★ 年齢や経験に関係なく 頑張る姿勢や成長をしっかり評価!! 「こうしたい」「こんなことに挑戦したい」 という意見も大歓迎です!! みんなでお店をつくっていくスタートUPだからこそ 立場に関係なく意見を出しやすい環境を目指しています◎
応募者増加中！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.NEXT 炭とけむり
牛富屋
運営会社のKaya Groupでは、 これまでの経験を活かして “主体的に動ける人”を高く評価します。 年齢や社歴に関係なく、 現場での成果や姿勢を正当に評価する実力主義の文化。 だからこそ、みんなが前を向ける。 経験者の新たなチャレンジを全力で応援する環境です。
■常連さんとの距離が近い 仕事終わりにふらっと来られる方や、 顔なじみのお客様が多く、 自然と会話が生まれるあたたかい空間。 「また来たで」「この前ありがとう」 そんなやり取りが日常にあります。 ■スタッフ同士の距離も近い 年齢や経験に関係なく、 気軽に意見を出し合える雰囲気。 大きな裁量を持ちながらも、 困ったときはチームで協力し合える環境です。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.2609_牛富屋_社員_店長候補
長浜屋台やまちゃん 銀座店
「これまでの経験を活かして、もっと裁量のある立場でお店を動かしたい」挑戦する方を応援します！！ 実際に、未経験スタートから店長や マネージャーへ成長したスタッフも活躍中です。 「もっと挑戦したい」「将来はお店を任されたい」 そんな気持ちをしっかり応援する環境があります！
【定着率バツグン！温かい仲間が待っています】 社内の「風通しの良さ」は自慢！ 幅広い世代が活躍中ですが、 社歴や年齢に関係なく、困った時はお互いに フォローし合う風土が根付いています。 新メンバーの受け入れ体制も万全！ イチから丁寧にお教えするので、 未経験の方も安心して飛び込んできてくださいね。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています！
今が狙い目！
採用予定人数：積極募集
仕事No.銀座店＿未経験
長浜屋台やまちゃん 銀座店
挑戦する方を応援します！！ 実際に、未経験スタートから店長や マネージャーへ成長したスタッフも活躍中です。 「もっと挑戦したい」「将来はお店を任されたい」 そんな気持ちをしっかり応援する環境があります！
【定着率バツグン！温かい仲間が待っています】 社内の「風通しの良さ」は自慢！ 幅広い世代が活躍中ですが、 社歴や年齢に関係なく、困った時はお互いに フォローし合う風土が根付いています。 新メンバーの受け入れ体制も万全！ イチから丁寧にお教えするので、 未経験の方も安心して飛び込んできてくださいね。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています！
今が狙い目！
採用予定人数：積極募集
仕事No.銀座店＿経験
有限会社サトナカ
まずは行動する姿勢や丁寧なプロセスへのこだわりが活かせます！チームワークを大切にしながら、相手の意見に耳を傾ける接し方ができる方は大歓迎です。未経験からでも一歩ずつ業務を覚え、仲間と協力しながら店舗の中核へと成長していける持ち味を発揮できます。
堅実な基盤を持ちながら、 新店オープンを続けるチャレンジ志向の職場です！ 評価基準は社歴に関係なく頑張りを還元する実力主義を導入。 会社の雰囲気は、 スタッフ同士が助け合うアットホームな環境です。 チームワークを重視し、みんなで笑顔になれるお店作りを目指しています。
今が狙い目！
採用予定人数：3名
仕事No.サトナカ_賞与_0915
東京レストランツファクトリー株式会社
良い接客をするスタッフには相応の手当を支給し、 よりモチベーション高くやってほしい。 数値化しにくい「人間性」も評価に入れたい。 そんな想いから生まれた新しい制度が、 「ホスピタリティマスター」です。 この社内資格に合格した社員は、毎月3万円の手当を支給。 高い意識で働ける環境が、当社にはあります。
当社で採用の基準としているのは、 ★飲食という仕事に夢中になれそうか ★成長したい、頑張りたいという 前向きな気持ち/考え方/ポテンシャルを感じるか 日本のファンを作る をテーマに 新しいことにどんどんとチャレンジする当社。 本当に面白い飲食、愛されるお店を 一緒につくっていきましょう！
応募集中！
採用予定人数：大募集
仕事No.41_正社員_鳥幸_えびす坂
月島もんじゃ こてつ 月島本店｜株式会社KISSUI GROUP
＜若いメンバーで唯一無二の会社を創る＞ 当社の行動指針のひとつに「意見は千差万別、思いは統一」を掲げています。経営陣は30代前半と若く、社員と意見交換を重ねながらより良い会社作りに励んでいます。全員が声を上げる体制・社風により、新しい仕組みを形にしていけます。思いついたら即行動を大切にする当社で思い切り仕事をしてみて下さい！
当社の男女比は5：5、20代や30代の社員の比率が97％です！ 明るく活気があり、風通しの良い社風が当社の魅力。 お客様もアットホームで、親しみやすい雰囲気です。 そのため、かしこまった接客を要求されることはありません★ あなたらしい接客を期待しています！
今が狙い目！
採用予定人数：大募集
仕事No.Ttygipn-こてつ月島本店（2608）
月島もんじゃ くうや 秋葉原｜加納コーポレーション株式会社
＜若いメンバーで唯一無二の会社を創る＞ 当社の行動指針のひとつに「意見は千差万別、思いは統一」を掲げています。経営陣は30代前半と若く、社員と意見交換を重ねながらより良い会社作りに励んでいます。全員が声を上げる体制・社風により、新しい仕組みを形にしていけます。思いついたら即行動を大切にする当社で思い切り仕事をしてみて下さい！
当社の男女比は5：5、20代や30代の社員の比率が97％です！ 明るく活気があり、風通しの良い社風が当社の魅力。 お客様もアットホームで、親しみやすい雰囲気です。 そのため、かしこまった接客を要求されることはありません★ あなたらしい接客を期待しています！
応募者増加中！
採用予定人数：大募集
仕事No.Ttygipn-くうや秋葉原（2607）
株式会社らぼぬる正社員
日々の頑張りや成長成果は、昇給や賞与としてしっかり給与に還元します！ 店舗経営やマネジメントスキルを学びながら、着実にキャリアアップを目指せる環境です。
■スタッフへ：家族との時間や自分の時間を守り、充実したお休みを。 ■社会へ：伝統の味を守りながら、 現代の働き方にフィットする「ずっと無理なく働ける」飲食業の 新しいスタイルをつくります。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.株式会社らぼぬる正社員
串かつ酒場 ひろかつ 渋谷道玄坂店
運営会社のKaya Groupでは、完璧な人より、 “素直に挑戦できる人”を評価します。 「やってみたい！」という一歩を踏み出す勇気こそが、 この仕事で一番大切な力です。 失敗しても大丈夫。 誰かがすぐに手を差し伸べ、 一緒に考え、次に活かせるようサポートします。 だからこそ、みんなが前を向ける。 「やったことがない」より、「やってみよう」を応援する文化です。
裸電球と赤ちょうちんが並ぶ、 どこか懐かしい“下町感”のある串カツ酒場。 でも、堅苦しさは一切なく、 スタッフもお客さんもフレンドリーで、 店内はいつもにぎやかな雰囲気です。 営業中も自然と笑い声が飛び交っていて、 「今日も来たで！」 なんて常連さんとの会話も日常。 “作業として接客する”というより、 人と関わる楽しさを感じながら働けるお店です。
人気上昇中！
採用予定人数：若干名
仕事No.2604_ひろかつ_ホール_未経験
牛富屋
牛富屋では、 「最初からできる人」より、 “やってみようとする人”を大切にしています。 未経験で当たり前。 最初はできなくて当たり前。 だからこそ、 失敗しても責めるのではなく、 「次どうするか」を一緒に考える環境です。
■常連さんとの距離が近い 仕事終わりにふらっと来られる方や、 顔なじみのお客様が多く、 自然と会話が生まれるあたたかい空間。 「また来たで」「この前ありがとう」 そんなやり取りが日常にあります。 ■スタッフ同士の距離も近い 年齢や経験に関係なく、 気軽に声をかけ合える雰囲気。 分からないことはすぐ聞けるし、 困ったときは自然と誰かが助けてくれる環境です。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.2607_牛富屋_社員_ホール_未経験
炭火焼肉・韓国料理 KollaBo 新宿店
私たちは、本場韓国の名店と コラボした多彩なブランドを通じ、 国内外で話題になる飲食体験を提供します。 接客や店舗運営の基礎から学びながら、 入社数か月で店長・料理長として裁量ある 仕事を任されるチャンスも♪ お客様だけでなくスタッフ同士の コミュニケーションも大切にし、 チームで店舗を作り上げる経験は、 他では味わえない成長と達成感につながります！
私たちは、成長企業ならではの スピード感と活気にあふれた職場です。 新店舗の出店や新業態の展開が続き、 現場からの意見やアイデアも積極的に取り入れられる環境！ 年齢や経験に関係なく、 意欲や成果を正当に評価する風土があり、 早期にキャリアアップを目指せます！ スタッフ同士の距離も近く、 チームで協力しながら店舗をつくる一体感も魅力です！
今が狙い目！
採用予定人数：3名
仕事No.KollaBo 新宿店
鮨とおでん＆ 新宿野村ビル店
「応募して良かった」って思える面接にします！ 堅苦しいことは抜きで、 あなたのことをざっくばらんにきかせてください。 応募後は、こちらからすぐにご連絡しますので、 まずは気軽にエントリーしてみてくださいね。
＼ご自宅からの距離や適性をみて配属店舗を決定！！/ 都内各所に店舗が多数！ （新橋・新宿・八丁堀・駒込・日本橋・神田・馬喰町など） ※通勤可能エリアに応じて配属決定可能！！ ※約1か月に1店舗のペースで新店続々OPEN中 →「立ち上げやってみたい」人には超チャンス！
応募集中！
採用予定人数：若干名
仕事No.新宿野村ビル店＿2608
串かつ酒場 ひろかつ上野アメ横店
運営会社のKaya Groupでは、 これまでの経験を活かして“主体的に動ける人”を高く評価します。 「こんなメニューをやってみたい」「この仕組みを変えたい」という 一歩を踏み出す勇気こそが、この仕事で一番大切な力です。 年齢や社歴に関係なく、 現場での成果や姿勢を正当に評価する実力主義の文化。 だからこそ、みんなが前を向ける。 経験者の新たなチャレンジを全力で応援する環境です。
裸電球と赤ちょうちんが並ぶ、 どこか懐かしい“下町感”のある串カツ酒場。 でも、堅苦しさは一切なく、 スタッフもお客さんもフレンドリーで、 店内はいつもにぎやかな雰囲気です。 営業中も自然と笑い声が飛び交っていて、 「今日も来たで！」 なんて常連さんとの会話も日常。 店舗への大きな裁量を持ちながらも、 お客様と関わる楽しさを肌で感じながら働けるお店です。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.2609_ひろかつ_店長候補
東京レストランツファクトリー株式会社
良い接客をするスタッフには相応の手当を支給し、 よりモチベーション高くやってほしい。 数値化しにくい「人間性」も評価に入れたい。 そんな想いから生まれた新しい制度が、 「ホスピタリティマスター」です。 この社内資格に合格した社員は、毎月3万円の手当を支給。 高い意識で働ける環境が、当社にはあります。
当社で採用の基準としているのは、 ★飲食という仕事に夢中になれそうか ★成長したい、頑張りたいという 前向きな気持ち/考え方/ポテンシャルを感じるか 日本のファンを作る をテーマに 新しいことにどんどんとチャレンジする当社。 本当に面白い飲食、愛されるお店を 一緒につくっていきましょう！
人気上昇中！
採用予定人数：大募集
仕事No.正社員_FC_IVO HOME’S PASTA
東京都でキッチンスタッフ、オープニングスタッフの社員の求人をお探しなら、『バイトルNEXT』をご利用ください。応募もカンタン、豊富な募集・採用情報を掲載するバイトルNEXTが、あなたの仕事探しをサポートします！『バイトルNEXT』であなたにピッタリの仕事を見つけてください。
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