「アルバイト・パート」の導入事例
他社を突き放すdipの応募数とスピード感。面接コボットの導入で応募者とのトラブルも減少。
2022.9.21
年間2、3件だった応募件数が30件に！ 「バイトル」を通じて自社の魅力を知るきっかけにも
2022.9.20
アルバイト6700名のうち、バイトルのシェアは8割。採用におけるバイトルの強みとは？
2022.9.20
2022.9.7
バイトルで週100名もの応募を獲得。 採用面での不安が払拭され、エリア外にも積極的に出店できるように。
2022.9.7
2022.8.31
コボットの導入により、採用効率の向上を目指す。 求職者に選ばれ続ける企業になるための、 吉野家の取り組みとは？
2022.8.28
チャットボット導入で面接率が大幅に向上。デリバリースタッフの大規模採用を達成したバイトル・コボットの活用法とは？
2022.8.26
他社サービスからの乗り換えで応募数が大幅改善。 バイトル利用で得られた驚きの成果とは？
2022.8.24
2022.8.15
2022.8.15
データを元に求人原稿に「働くイメージ」が高まる工夫を。若年層の採用に成功。
2022.8.4