チケット モモ バイトの正社員・契約社員の求人情報です！勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ！
お探しの条件に類似した求人情報一覧
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》4_大東市67
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》6_大東市67
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》4_稲沢市67
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》4_岡崎市67
＼コロナ対策もバッチリです／・出社時、退社時の検温・手洗い、うがい・マスク着用・各自消毒・1日3、4回事務所消毒もおこなっています！今年はコロナウイルスの影響で毎年やっていたイベントや飲み会も出来ませんでしたが今後、落ち着いたらやっていきたいとも考えています。
【先輩社員の声をご紹介！】・入社のきっかけAさん：開業前のレアな施設などに 誰よりも先に入れる楽しさがある！Bさん：ペアでの仕事なので不安が少ない上、 仕事もゆっくり覚えられる！Cさん：大手企業がお客様のためとても安定的。Dさん：店舗の方から指名で作業を お願いされることがあって嬉しい！Eさん：社員の声に耳を傾けてくれる会社。 自信がもてます。
仕事No.タカスズ湘南 静岡＿20240426
【研修制度充実】‾‾‾‾‾‾‾‾▼座学研修・未経験者の方に対する 初任運転者研修（15時間）・経験者への研修(8時間)▼新入社員研修 社会人としてのマナーや心構えなど 基本的な部分をレクチャー。▼同乗研修 2週間程度。その方の経験にあった 研修内容を行います。その後は職務、階層別にスキルアップ研修ごご用意。着実にスキルアップができる環境です。
【女性ドライバーも活躍中】なんと10年以上ドライバーとして活躍されている方も！ドライバーとしてのスキルだけではなく、運行管理者の資格も取得されました「女性としての将来的なことを 考えていくうちに、 国家資格を欲しいと思うように。 そんな時に会社にバックアップしてくれる 制度があって非常に助かりました。」会社の資格取得支援制度を使って念願の国家資格をゲット。
仕事No.NK 本牧 L
腰を据えて長く働ける環境を作るため無理のない配送をお願いしています。＜有給休暇も推奨＞有給消化率も100％を目指しています！連休取得も可能です◎
気さくな先輩が多い職場。先輩の方から、話しかけてきてくれます。世間話をしたり仕事外で飲みに行ったりや趣味の共有など主に、仕事の話や恋愛の話が多いですが！笑他愛もない話や冗談もよくしています。笑世代間の壁もなく、交流しており、にぎやかな雰囲気でやっています。配送中、車内は1人なので自分だけの時間！歌を歌ったりと、車内はカラオケルームみたいな感じです(笑)
仕事No.杉戸 ドライバー 正社員
私はもともと人と会話するのがあまり得意ではありませんでした。最近独り立ちをして、お客様から「君はやたらと話さないからいいね。」とお言葉を頂きました。お客様によっては、話してほしい方もいれば自分の時間を大切にしたいという方もいらっしゃるので自分の個性も活かしながらお客様のニーズを理解して接することが出来たときはやっぱりうれしいですね。（入社3か月/20代男性/Nさん）
【研修について】最初から一人で！なんてことはありません◎2種免許をお持ちでない方は、まずは取得できるように支援をいたします。タクシー乗務員としてのスタンスはもちろん、効率よくお客様をお運びする方法もベテラン乗務員がイチからお教えしますので新人さんでも安定してしっかり稼ぐことが出来ます◇
仕事No.未_240306
幅広い年代の乗務員さんが活躍しています！研修期間で仲良くなることも多いそうで支えになっているそうです！運転中は１人ですが、休憩所や喫煙所ではいろんな話をして本当にアットホームな職場です。
仕事No.toyotama1
幅広い年代の乗務員さんが活躍しています！研修期間で仲良くなることも多いそうで支えになっているそうです！運転中は１人ですが、休憩所や喫煙所ではいろんな話をして本当にアットホームな職場です。
仕事No.toyotama2
基本的にルートは固定。地図を見ながらあっちに行って、こっちに行ってというようなことはありません。一度ルートや配送の仕方さえ覚えてしまえば安心。
仕事No.4t・大型
＼コロナ対策もバッチリです／・出社時、退社時の検温・手洗い、うがい・マスク着用・各自消毒・1日3、4回事務所消毒もおこなっています！今年はコロナウイルスの影響で毎年やっていたイベントや飲み会も出来ませんでしたが今後、落ち着いたらやっていきたいとも考えています。
【先輩社員の声をご紹介！】・入社のきっかけAさん：開業前のレアな施設などに 誰よりも先に入れる楽しさがある！Bさん：ペアでの仕事なので不安が少ない上、 仕事もゆっくり覚えられる！Cさん：大手企業がお客様のためとても安定的。Dさん：店舗の方から指名で作業を お願いされることがあって嬉しい！Eさん：社員の声に耳を傾けてくれる会社。 自信がもてます。
仕事No.タカスズ湘南_20240419
仕事No.D+_税理士_社_N2405
仕事No.フォーク募集 4月
＼残業を減らせるように頑張ってます！／忙しい時はお互いに助け合い！リーダーの方は3名いますがなるべく従業員が残業しないように積極的にサポートしてくれます。今の残業時間は月平均20時間ほど。プライベートも優先してほしいから今後も残業を減らす取り組みなどをどんどん取り入れていく予定です◎
社員はフランクな人が多め！休日はゴルフに一緒に行ったり飲みに行ったり美味しいものを開拓しに行ったりしている人も◎
仕事No.240508
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.高砂市-0511-組立D
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.宇都宮市0511-組立D
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.三豊市-0511-組立D
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.伏見区0511-組立D
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.姫路市0511-組立D
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.宇部市-0511-組立D
勤務年数に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.安城市-0511-組立D
勤務年数や前職に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.中間市-0511-検査D
勤務年数や前職に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.那須塩原市0511-検査D
勤務年数や前職に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております！※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.豊田市0511-検査D
バイトルNEXTでは、チケット モモ バイトの仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、チケット モモ バイト以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。
エリアを選択してください