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【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】・メニュー開発が好きな方は→商品開発部へ・経験の場を増やしたい方は、→新店舗の料理長、就任！・家族を優先したい方は、→転勤をなるべく少なめに個人に合わせて、様々な道を選択することができます。面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。
仕事No.西_YK_43_長田
【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】・メニュー開発が好きな方は→商品開発部へ・経験の場を増やしたい方は、→新店舗の料理長、就任！・家族を優先したい方は、→転勤をなるべく少なめに個人に合わせて、様々な道を選択することができます。面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。
仕事No.東_YK_172_日立
【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】・メニュー開発が好きな方は→商品開発部へ・経験の場を増やしたい方は、→新店舗の料理長、就任！・家族を優先したい方は、→転勤をなるべく少なめに個人に合わせて、様々な道を選択することができます。面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。
仕事No.西_YK_185_八尾二俣
【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】・メニュー開発が好きな方は→商品開発部へ・経験の場を増やしたい方は、→新店舗の料理長、就任！・家族を優先したい方は、→転勤をなるべく少なめに個人に合わせて、様々な道を選択することができます。面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。
仕事No.中_YK_113_SS長久手
オペレーションはお客さんの少ない午前中から下ごしらえをしっかりして、ピークタイムに備えているのであたふたすることも少ないので安心。また業務をこなすだけでなくお客さまの声や反応を受け取りどうしたら喜んでもらえるんだろう？と自分なりに考えることも大切。アイデアがあれば積極的に取り入れます。社員の提案から生まれたメニューも多いですよ！
仕事No.中_YK1_OP_SS有松店
オペレーションはお客さんの少ない午前中から下ごしらえをしっかりして、ピークタイムに備えているのであたふたすることも少ないので安心。また業務をこなすだけでなくお客さまの声や反応を受け取りどうしたら喜んでもらえるんだろう？と自分なりに考えることも大切。アイデアがあれば積極的に取り入れます。社員の提案から生まれたメニューも多いですよ！
仕事No.中_YK2_OP_SS有松店
＜入社後の流れ＞最初は廃棄物をトラックに積み込む役割をお任せします。入社3ヶ月後は助手としてごみを扱うコツを覚えていきます。その後実際に収集の仕事をお願いします。3ヶ月〜1年は収集車を運転しませんが運転免許をお持ちの方は訓練後にお任せすることもあります。免許取得支援制度もあります。【様々な方が活躍中】製造やスーパーや料理店での接客など異業種から入社した方ばかりです。
仕事No.231107_小平市修正
仕事No.合同募集＿社
最初は、「店長候補」としてホール業務などから仕事をはじめお店を動かす方法を学んで頂きます。後輩社員やアルバイト・パートさんの立場に立った『寄り添う店舗運営』を目指してくれる方、大歓迎です！
年齢や社歴に関係なく、がんばりをきちんと評価してくれる会社です。派手な成果だけじゃなく、まじめに誠実にコツコツと努力している姿もちゃんと見ていてくれるから、自分の個性も大事にしながら成長していけますよ。
仕事No.中_YH_OP_豊田浄水
情報元：名瀬公共職業安定所
情報元：鹿屋公共職業安定所
情報元：鹿児島公共職業安定所
情報元：鹿児島公共職業安定所
情報元：都城公共職業安定所
情報元：都城公共職業安定所
情報元：都城公共職業安定所
情報元：日田公共職業安定所
情報元：日田公共職業安定所
情報元：日田公共職業安定所
情報元：大分公共職業安定所
情報元：天草公共職業安定所
情報元：天草公共職業安定所
情報元：天草公共職業安定所
情報元：天草公共職業安定所
情報元：天草公共職業安定所
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