ファミマ アルバイトの正社員/契約社員の求人・募集情報

牛乳輸送株式会社　八女本社

• 【給与UP◎】福利厚生もりだくさんで家族も安心♪／未経験OKです

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• 体育会系
• アットホーム

株式会社TaitaN

• SMSで面接予約も秒！手ぶら◎仕事もプライベートもすぐ話せる

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

「とりあえず、やってみっか〜！」その感じで丈夫です！失敗もウェルカム◎アルバイトの方もするお仕事から学び、社員としての必要な知識を付けていただきます。結果はどうであれ「やるぞ！」って気持ちでTaitaNやお店を盛り上げていくことを楽しめる方なら必ず活躍できます◎

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義
• アットホーム

会社の社風として、書類で落とすことはなく、必ず全員と面接行っているのが特徴です！未経験の方や学歴に自信のない方、社員デビューをしたい方！どのような方でも輝ける場所を準備しています！

株式会社県央ビル管理 ファミリーマート部門（神奈川県内7店舗）

• 週休2日◎子どもの運動会も行けちゃいます！安心&安定の法人運営

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

お客様だけでなく、スタッフとのコミュニケーションも重要なので協調性がある方にピッタリです◎

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

株式会社新井電設

• 年齢,経験なんて関係ない!!兄ちゃん達がイチから丁寧に育てるよ

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• プロセスにこだわる

[1]入社直後の仕事:まずは先輩と一緒に電線を引っ張ったり器具を取付ける補助を行ってもらいます。聞いたこともない工具や材料を覚える事は最初は大変ですが、資材を運んだり現場の整理整頓をしながら少しずつ仕事の段取りを覚えてもらいますので安心してくださいね。[2]半年〜１年後:先輩の仕事の段取りがわかるようになり指示を受けて簡単な作業を一人でこなすことができるようになります◎

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

社長の夢は「人を増やしてより働きやすい環境をつくりたい」会社とともに成長していきましょう！当時バイトルから応募して入社したソウマさんは大学生になるお子さんがいました。当時、当社には家族手当がありませんでした。けれどソウマさんに入社いただくタイミングでお子さんを安心して養っていけるようにと家族手当を新たに導入。

ファミリーマートピア兵庫店/（一財）神戸港湾福利厚生協会

• ＼常連だらけのファミリー感／週休2日*未経験OK*賞与有*社宅も！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム

岩瀬蒸店

• [AP〜もOK]個人店だからこそ自由に楽しく!!もちろんオシャレも◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

お客さんは老若男女問わず常連さんも多い大人気なお店です。お客さん同士も距離が近く楽しくお話ししながら働ける方におすすめです！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

株式会社ファミマ・リテール・サービス 関西営業所

• 業績好調＊ファミマ子会社＊残業ほぼなし＊モクモク在庫カウント

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める 特に

リーダーや他のクルーとのコミュニケーションは指示や報告等の最小限。目の前の商品を数えることが仕事のメインです。そのため、集中して作業することが好きな方、大歓迎です！直行直帰なので移動時間やお昼休みも気楽に過ごせるのも◎

社風

• 文科系
• 年功序列

ホームズパスタ成増店

• 【オープニング】事業拡大！店長候補募集中＠安定の東武グループ

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向 特に

運営元は…？東武鉄道100％子会社(東武商事)さんが運営している店舗なので待遇福利厚生も記載してある通り、ばっちりなんです！しかもファミリーマートさん、ケンタッキーさん、ドトールさんなど多数店舗を運営している東武商事さんならではの安心感♪ちょっとでも興味がある方は応募してみてください♪

株式会社アイシーズン

• ＜コンビニのバイト経験がここで活きる！＞将来の店長はあなた！

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

ファミリーマートはアルバイトさんが沢山います。店長は1人でも、同じ店舗にアルバイトさんや、社員さんと仲間は沢山います。店長さんはお任せする仕事が多いので、大変だと思う瞬間はあるかと思いますが、アルバイトさんと社員さんお互いに助け合って取り組むことが大切です。年末年始などお休みの期間も、皆さん助け合ってシフトの調整を行うなど、世代関係なく助け合っています。

社風

• 体育会系 特に
• 実力主義

店長さんとしてお任せする仕事は多岐に渡ります。通常のレジでの接客業務をやりつつ、売り場チェックや商品の発注業務、精算業務などアルバイトでは行えないことまで携われます。また、お店に売られている商品を売り出すために、ポップを書いたりなどの工夫を行ったりと販促、マーケティングのような要素も味わえます！後々は複数店舗を運営する統括店長なども目指せる環境です！

株式会社ナガヤマ物流　座間営業所

• ≪賞与年3回×週休2日制≫貯金も時間も◎コンビニ配送/体負担0!

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する 特に
• 注意深く丁寧に進める

職場からも近い寮。家賃負担も少ないしその分貯金にも。嬉しい賞与も年三回。無駄な残業はさせない方針で仕事とプライベートをしっかり分けれるようにしています！

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

≪こんな方はぜひ≫■長く働ける会社をさがしている■体力をつけたい→自信がない方も、自然と筋力ついてきます■女性ドライバー活躍中

株式会社ナガヤマ物流　座間営業所

• ≪賞与年3回×週休2日制≫貯金も時間も◎コンビニ配送/体負担0!

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める

職場からも近い寮。家賃負担も少ないしその分貯金にも。嬉しい賞与も年三回。無駄な残業はさせない方針で仕事とプライベートをしっかり分けれるようにしています！

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

≪こんな方はぜひ≫■長く働ける会社をさがしている■体力をつけたい→自信がない方も、自然と筋力ついてきます■女性ドライバー活躍中

株式会社デザートランド　仙台工場

• ＼年間休日120日／業績好調！大手コンビニスイーツ工場*未経験OK

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• アットホーム

当社が採用時に大事にしているのは学歴や経験、資格、年齢や性別といったことではありません。デザートが好き、食品に携わる仕事がしたい人を笑顔にするのが好きなどあなたの思いを大切にしています。これまでもその1人1人の思いが、デザートランドの成長に繋がってきたからです。一緒に「笑顔をつくるデザート工場」を形にしていきましょう！

株式会社デザートランド　名古屋工場

• *ライン作業*で始めやすい正社員！昇給,賞与あり/年間休日120日

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• アットホーム

当社が採用時に大事にしているのは学歴や経験、資格、年齢や性別といったことではありません。デザートが好き、食品に携わる仕事がしたい人を笑顔にするのが好きなどあなたの思いを大切にしています。これまでもその1人1人の思いが、デザートランドの成長に繋がってきたからです。一緒に「笑顔をつくるデザート工場」を形にしていきましょう！

株式会社デザートランド　九州工場

• 未経験から事務正社員に！Excelでの数字入力がメイン*賞与年2回

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• アットホーム

当社が採用時に大事にしているのは学歴や経験、資格、年齢や性別といったことではありません。デザートが好き、食品に携わる仕事がしたい人を笑顔にするのが好きなどあなたの思いを大切にしています。これまでもその1人1人の思いが、デザートランドの成長に繋がってきたからです。一緒に「笑顔をつくるデザート工場」を形にしていきましょう！

株式会社サンセイ（ファミリーマート）

• コンビニ｜従業員想いのオーナー◎手当&賞与あり！選べる勤務地

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に

意見はどんどんください！そしてどんどん挑戦してください！できる限り従業員ひとりひとりの考え方を尊重していきます！

社風

• チャレンジ志向 特に

株式会社サンセイ（ファミリーマート）

• コンビニ｜従業員想いのオーナー◎手当&賞与あり！選べる勤務地

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に

意見はどんどんください！そしてどんどん挑戦してください！できる限り従業員ひとりひとりの考え方を尊重していきます！

社風

• チャレンジ志向 特に

株式会社サンセイ（ファミリーマート）

• コンビニ｜従業員想いのオーナー◎手当&賞与あり！選べる勤務地

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に

意見はどんどんください！そしてどんどん挑戦してください！できる限り従業員ひとりひとりの考え方を尊重していきます！

社風

• チャレンジ志向 特に

株式会社サンセイ（ファミリーマート）

• コンビニ｜従業員想いのオーナー◎手当&賞与あり！選べる勤務地

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に

意見はどんどんください！そしてどんどん挑戦してください！できる限り従業員ひとりひとりの考え方を尊重していきます！

社風

• チャレンジ志向 特に

株式会社サンセイ（ファミリーマート）

• コンビニ｜従業員想いのオーナー◎手当&賞与あり！選べる勤務地

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に

意見はどんどんください！そしてどんどん挑戦してください！できる限り従業員ひとりひとりの考え方を尊重していきます！

社風

• チャレンジ志向 特に

株式会社ジャスコム

• ☆幸せのお届け☆ブライダルキャプテン募集！

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

日航プリンセス　中国料理ホールスタッフ

• ホテル内中国料理店のホールスタッフ募集！[日航プリンセス京都]

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

株式会社ジャスコム

• 【5月〜9月集中！】京の夏の風物詩☆貴船の川床☆レジ係募集！

活かせる持ち味

• 結果にこだわる

社風

• アットホーム

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。