ブリヂストン 久留米 工場の正社員/契約社員の求人・募集情報

株式会社スーパーモリナガ ・総務部　採用係

• ＊賞与年3回有り＊正社員募集!!　●販売職　●夜間店長

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦

社風

• 堅実志向
• 実力主義

医療法人社団良江会 久留米ヶ丘病院

• 精神科・心療内科での看護助手｜経験・知識不問｜日勤｜週休2日

社風

当社は昭和33年より開業し、地域に根差したこころの専門医療機関です。精神科・心療内科・内科の3科を標榜しており、入院数は183床です。常勤職員は約100名、非常勤職員は約20名在席しております。●従業員数：120名　(うち女性：69名、パート：6名)

株式会社井上工業 株式会社井上工業

• 【左官職人】未経験歓迎/残業ほぼなし/直行直帰OK/賞与あり

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

※希望に応じた働き方が可能です当社では隔週休2日制・完全週休2日制・週休制など、複数の働き方をご用意しています。働き方や給与条件は面接時にお伝えしますので、「しっかり休みたい」「もっと働きたい」など、希望をお伝えください。(例)しっかり休みたい場合■完全週休2日制(土日)＋祝日※年間休日120日

株式会社福山 応募受付先窓口

• 店長候補（正社員）スタッフ募集!!　＼未経験からスタートOK！／

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 体育会系

UTコネクト株式会社　九州AU 応募受付

• ヒトと話すことが苦手…でも大丈夫！未経験から正社員へ★残業少

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に

社風

• チャレンジ志向 特に
• アットホーム

家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。

UTコネクト株式会社　九州AU 応募受付

• 経歴・経験ナシOK。未経験でも安定◎いまの自分で正社員デビュー

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に

社風

• チャレンジ志向 特に
• アットホーム

家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。

UTコネクト株式会社　九州AU 応募受付

• 【日勤＆土日祝休み】未経験OK◎車通勤OK◎長期休暇あり

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に

社風

• チャレンジ志向 特に
• アットホーム

家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。

障がい者自立訓練サポートセンター　わ〜よか ファーストリンク本社採用窓口

• ＼新規オープン!!／　●運営スタッフ大募集!!　【就労支援員】

障がい者自立訓練サポートセンター　わ〜よか ファーストリンク本社採用窓口

• ＼スタッフ増員!!／　●運営スタッフ募集!!　【就労支援員】

医療法人　善志会　住宅型有料老人ホーム　みづまの杜 応募受付窓口

• 【業務拡充】みんながゆとりある働き方に。●厨房職員

医療法人　善志会　住宅型有料老人ホーム　みづまの杜 応募受付窓口

• 【業務拡充】みんながゆとりある働き方に。●デイサービス介護職

大和冷機工業株式会社（転居を伴う転勤は原則無し/希望の勤務地で働けます）

• 大手上場メーカー！充実の研修と評価基準／未経験もスキルアップ

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

個人店のお客さまへの営業では相手の状況を把握して言葉に耳を傾けることが大事。特に、飲食店のお客さまが多いので「忙しい時間をさけて行こう」「お店の状況はこんな感じかも」など実際に働いたことのある人は経験を活かせそう。相手の状況も考えて、自分なりに納得してもらえる提案を考えてみましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に

大和冷機工業株式会社は評価のほとんどが数値化されています。大卒4年目で営業所の所長にまで昇進したり中途でも3年で所長になる方がいたりと評価に年次や経歴は関係なし！頑張った成果の分しっかり評価、還元します。

大和冷機工業株式会社

• 【第二新卒歓迎】賞与4ヵ月分◆充実の研修制度でリスタート

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

▼長いお付き合いのお客さまが大半です！（平均6〜7年のリース契約）お客様と長く関係を築いていく面白さがあります！▼信頼関係づくりがポイント！「近くに来たので寄りました」「何かお困り事ないですか？」と立ち寄って、世間話をしながら関係性を築いていきます。困ったときに、お客様から頼りにされるような存在を目指しています。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義

20代・30代前半の社員が多いです！社員同士の仲が良いのも当社の自慢のひとつ。▼とある営業所のスタッフより営業所のメンバーは、24歳から33歳と若いメンバーばかり。同年代が多いのもあり、相談がしやすくチームワークもばっちり。休日は一緒にバーベキューで楽しんだり、ゴルフに行くこともあります！