- 活かせる持ち味
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- 相手の意見に耳を傾ける 特に
求人を出している理由は、「寅壱ビックタイガの全店舗、定休日を0日にしたいから。」です。欠員が多く出るわけでも、離職率が高いわけでもないです。店舗のスタッフを全体的に増員していくことで、スタッフの休みも増やしながら、店舗の営業時間も増やして、次は店舗の休みを減らして”365日いつでも空いているお店”を実現するために増員しています。
- 社風
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- 堅実志向
- 文科系
- 年功序列
- アットホーム
仕事No.2402_鳥栖店(採コボ)
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仕事No.2402_鳥栖店(採コボ)
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仕事No.2403_沖縄南風原店
仕事No.《SPILC》宝塚市_56
仕事No.《SPILC》神戸市垂水区_56
仕事No.《SPILC》与謝郡与謝野町_56
仕事No.《SPILC》赤穂郡上郡町_56
仕事No.《SPIKC》大阪市西区_56
仕事No.《SPIKC》大阪市西淀川区_56
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仕事No.2404_徳島松茂店
【週休2日】【有給休暇あり】【残業ほぼ無し】小樽駅より徒歩5分程度の好立地のため、電車やバスでの通勤もラクラク◎メリハリを付けて働ける環境のため、趣味や家族との時間も大切にできます。
【未経験歓迎】【転職回数不問】【無資格もOK】経験よりも人柄重視の採用を行っているため、「正社員として頑張りたい!」という気持ちをお持ちであれば大歓迎です◎賞与や勤続手当、燃料手当、さらに退職金制度も設けているので、今も将来も安心して働けますよ!
仕事No.杉商株式会社_本社事務募集
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仕事No.202312_大門店(宮崎)(採コボ)
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《AAZO1C》上長都第2CL_10月
仕事No.法人営業B
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仕事No.《CABS1A》恵向CL_2406
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仕事No.《CEVL1C》上長都第3CL_2406
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仕事No.《AARS1C》愛子CL_1201-32
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仕事No.《AMYT1C》銭函CL_0901-58
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仕事No.《ALZT1C》上山CL_0602-34
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仕事No.《AFRR2C》桑折CL_2401
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仕事No.《CACG2C》高畠CL_2401
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仕事No.《AOQN1C》前沢高畑CL_0125-41
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仕事No.《AMGQ1C》岡部CL_0125-26
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仕事No.《ALNE1C》勇払CL_2405
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仕事No.《JGKU1C》丹羽豊田CL_GKU1d
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仕事No.《JFZE1C》今池CL_FZE1d
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