- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 文科系
- アットホーム 特に
会社の雰囲気としては、みんなフレンドリーな方ばかりです!営業もノルマが無く、既存顧客のフォローやルートセールスがメインの為、のびのびと仕事をしております!困ったときはみんなで助け合う!そういう社風の為、未経験のかたも安心してご入社ください!
仕事No.20240327
寺 春日井の正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
会社の雰囲気としては、みんなフレンドリーな方ばかりです!営業もノルマが無く、既存顧客のフォローやルートセールスがメインの為、のびのびと仕事をしております!困ったときはみんなで助け合う!そういう社風の為、未経験のかたも安心してご入社ください!
仕事No.20240327
「パーキングエリアみたいな環境」だとよく言われます。勤務中は納期は守った上で、マイペースに進行。仕事終わりとはじめは、ヘンに気を使わなくていい事務所の中で喋りたいときは喋っていいし、気分じゃないときは一人でゆったり。そんな自分らしく、まったりいられる会社です。
仕事No.大型_フリー便_2403
動画を見てくださればわかると思いますが、、、「仲が良いです(笑)」下は19歳の社員から、上は50代の派遣社員の方まで、年齢差を感じない程、いつも仲良くお喋りしています。働く環境って大事ですよね。ウチなら「この人に聞きづらいな」などの心配は不要だと思います!是非一緒に春日井工場を盛り上げていきましょう!
仕事No.20230112
動画を見てくださればわかると思いますが、、、「仲が良いです(笑)」下は19歳の社員から、上は50代の派遣社員の方まで、年齢差を感じない程、いつも仲良くお喋りしています。働く環境って大事ですよね。ウチなら「この人に聞きづらいな」などの心配は不要だと思います!是非一緒に春日井工場を盛り上げていきましょう!
仕事No.2024
トヨタカレンダーで働けるのでプライベートも充実!!
勤務中は納期は守った上で、マイペースに進行。仕事終わりとはじめは、ヘンに気を使わなくていい事務所の中で喋りたいときは喋っていいし、気分じゃないときは一人でゆったり。そんな自分らしく、まったりいられる会社です。
仕事No.豊田_大型_部品_2402
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPBH1C》廻間CL_PBH1d
「パーキングエリアみたいな環境」だとよく言われます。勤務中は納期は守った上で、マイペースに進行。仕事終わりとはじめは、ヘンに気を使わなくていい事務所の中で喋りたいときは喋っていいし、気分じゃないときは一人でゆったり。そんな自分らしく、まったりいられる会社です。
仕事No.4tフリー_2307
誰もが知っている”コカ・コーラ”を支える自販機へ配送。待っている方の元に美味しいドリンクを届けます♪
私たちは「渇かない毎日」を実現している会社です。最近では、ドライバーの現場も女性の働きやすい環境が整って、女性社員も増えています。「男性・女性」問わず皆さんからのご連絡、心よりお待ちしております。必要なのは一歩踏み出す勇気と、スカッと爽やかな笑顔です。
仕事No.VM春日井-10
★年間休日最大162日!大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます!また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《DDVC2Z》1春日井市58
▼仕事一人作業が出来るまで指導員が丁寧に教えてくれます。またその後も常に近くにフォロー担当の社員さんが配置されていて、ミスをしてしまったり作業に遅れが出て困った時は呼べる環境です。▼プライベート飲み会や、BBQが職場毎で開催されたり、同じ趣味を持つ人達で集まって交流する事が多くあります!また、その集まりに参加しなくてもその意見が尊重され、周りから疎外される様な事もありません!
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《CGXF1Z》2春日井市516
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《CGXF1Z》1春日井市516
まずはお客様のお悩みや、ほしいカタチのメガネ等をヒアリング。そこから丁寧に、お客様に合ったメガネを選んでいきます
異業種からの転職者、多数!アパレルの販売スタッフだった方や、整骨院の受付をしていた方など、異業種からの転職者も多数活躍しています。
仕事No.春日井高蔵寺店_2405バ正N2
誰もが知っている”コカ・コーラ”を支える自販機へ配送。待っている方の元に美味しいドリンクを届けます♪
私たちは「渇かない毎日」を実現している会社です。最近では、ドライバーの現場も女性の働きやすい環境が整って、女性社員も増えています。「男性・女性」問わず皆さんからのご連絡、心よりお待ちしております。必要なのは一歩踏み出す勇気と、スカッと爽やかな笑顔です。
仕事No.VM春日井-9
勤務年数や前職に関係なく、手を挙げれば挑戦できる環境です。「リーダーになりたい」「自分を成長させたい」という方のために、立候補制度を設けています。「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、「所長」から「部長」に昇進された方など。自分のがんばりで活躍の仕方は無限大!失敗した時や、分からない時は周りが助けるので気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、未経験でも簡単なことから始められる仕組みになっています。各配属先には「主任」がいるため、現場内での出来事を把握しスタッフ同士の関係性を保っています。マネジメントをしっかり行っているので相談もしやすい環境です。コロナ対策の緩和もあり、最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、社員同士の交流も行っております!※自由参加型ですので、強制はありません
仕事No.春日井市0511-検査
動画を見てくださればわかると思いますが、、、「仲が良いです(笑)」下は19歳の社員から、上は50代の派遣社員の方まで、年齢差を感じない程、いつも仲良くお喋りしています。働く環境って大事ですよね。ウチなら「この人に聞きづらいな」などの心配は不要だと思います!是非一緒に春日井工場を盛り上げていきましょう!
仕事No.2023PL
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JGVX1C》春日井神屋CL_GVX1d
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JMDA1C》明知CL_MDA1d
「こんなことがあって…」「もっとこうしたいんです!」といった社員の声をすぐに取り入れてくれるのが当社のいいところ。月に1度はミ—ティングを実施しその場で、必ず解決。そして次の日には、対策を実行。社長やエリアマネージャーも一緒になってお店づくりに協力してくれる環境です。
【社員一人ひとりの負担を軽減】1店舗あたり平均1,5人以上の配置を目標としています。ワークライフバランスを整えていけるよう同業態、近隣店舗でスタッフ同士、協力しあえるよう店舗を増やしてきました。エリアマネージャーも定期的に店舗に来てフォローしています。
仕事No.31アピタ高蔵寺店_採コボ*
●会社情報・設立:1996年・資本金:1000万円・従業員数:50名(非常勤含む)・支店:4拠点(東京、名古屋、大阪、神奈川)・工場:5拠点(茨城、名古屋、大阪、青梅、マレーシア)
仕事No.【B】営業/春日井市
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPBY1C》TY明知CL_PBY1d
仕事No.愛知県春日井市_03
仕事No.愛知県春日井市_05
◆契約社員って?期間を定め、雇用契約を結ぶ働き方のこと。APパートナーズでは、「やりたいことをしよう」という合言葉のもと、スタッフの希望が叶うことを第一にサポートしています。なので、理想の働き方、将来の目標など、なんでも相談してくださいね。
仕事No.愛知県春日井市_06
誰もが知っている”コカ・コーラ”を支える自販機へ配送。待っている方の元に美味しいドリンクを届けます♪
私たちは「渇かない毎日」を実現している会社です。最近では、ドライバーの現場も女性の働きやすい環境が整って、女性社員も増えています。「男性・女性」問わず皆さんからのご連絡、心よりお待ちしております。必要なのは一歩踏み出す勇気と、スカッと爽やかな笑顔です。
仕事No.VM春日井-2
仕事No.nakayama-159-01
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