- 活かせる持ち味
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しっかりとした研修制度があるので未経験の方もご安心ください。まずは製品や安全な働き方について座学で学びその後2ヵ月〜3ヵ月ほどは先輩スタッフが近くにつきOJTを行います。
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家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《ALWA1C》杵築臼杵_LWA1
≪こんな方大歓迎です!!!≫ひとりひとりのお客様に親身になって寄り添う事ができる。…そんな仲間たちと一緒に働きたいと考えています。知識や経験がなくても問題ありません!研修制度等はしっかりとご用意しております。*有給取得も安心して下さい*プライベートも充実!ぜひ当社で一緒に活躍しませんか?
仕事No.回復センター_240427_社員
*決められたルールをしっかり守って、分からない事・出来ない事はきちんと言える方。*正社員を目指す方は、 自分の意見を発信できる方。*モノ作りは注意深く丁寧に。
*年齢や役職(班長・管理者等)に関係なく、気さくに話ができる、話しかけてくれる社風です。*休憩中の過ごし方は、 仲良く話をしている人達もいれば、 人付き合いが苦手で1人で 過ごしている方もいます。*人間関係で気を遣うことは あまりない職場環境です。
仕事No.240412WEB津-樹脂(契)
仕事No.設備点検_2404
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仕事No.《JPFQ1C》新田CL_PFQ1d
<施設の特徴>■定員20名の小規模ホーム・一人一人に寄り添い丁寧にかかわれます■オープニング募集・一から全スタッフと施設づくりができます■代表が看護師・「看護と介護問題の連携」 を最も大事にしています■介護との情報交換の連携を大切にする事で 「入居者さんにとって本当に良い看護」 を提供する体制がつくられます※看護師もおむつ交換などの介護補助をします
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【男女比】5:5 【平均年齢】29.8歳若いうちから経験を積んで活躍できます!更に、店長・副店長の76.5%が中途入社。新卒・中途関係なく、ステップアップできる環境です。
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