- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 失敗を恐れず挑戦
- プロセスにこだわる
- 社風
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- チャレンジ志向
- 体育会系
- アットホーム 特に
とにかくアットホームな会社です!ここだけは確信できます!
仕事No.中村商事有限会社 1申
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仕事No.中村商事有限会社 1申
固定ルートなのでお客様はお付き合いの長い顔なじみの方ばかり!同じルートを配送するので、道に迷うこともなく、安心です!配送スタッフ同士も毎日顔を合わせる機会が多いので、自然と仲良くなれる職場。ゆっくり信頼関係を築いていきましょう。成長・努力・実績をしっかりと還元する環境です。興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
仕事No.240430-ihibashi
社内のデスクワークメインですが、人と関わることが多いお仕事です。電話でご依頼いただいた取引先、お困りのお客様、社内の他部署…デスクワークはしたいけど、無言でもくもくはニガテ…そんな方にもおすすめ!
仕事No.事務_川越_202405
仕事No.新宿小田急エース【社員】N
基本的に、ルート変更もありません。「もっと稼ぎたい」「今より少し楽な方がいい」などといった意見は随時お聞きして、相談しながらルートは決めます。横乗り研修があり決められたルートを覚えてからの配送なので、すぐに慣れることができます。
同業者からの転職者も多数います。「走っても思うように給料がもらえなかった」と言う方は満足してもらえるように、社員の負担を増やさず稼げる環境を作っています。
仕事No.24‐4(3t,4t)通常 松原
当店で働くスタッフは、物静かで人当たりがとても優しく、黙々とお仕事をしています。そんなスタッフの温かさと、大人なお客様が作り出す、落ち着いた雰囲気の店内です。<店主からのメッセージ>私は札幌・東京・香港で経験を積み、当店をオープンしました。生鮨が主流な北海道に、今後さらに江戸前鮨も広めていきたいと思っております。
仕事No.231227_すし宮川_2ホール
仕事No.JR貨物支店_ドライバー_N
仕事No.202405
〇60代〜:8名〇50代〜:21名〇40代〜:17名〇30代〜:06名〇20代〜:02名〇10代〜:01名タテ社会じゃなくてヨコ社会。フラットな職場だから、人間関係のストレスがないんだとか。なので、幅広い世代が活躍できるんです。
●研修あり(約2週間〜2ヵ月間)座学からはじまる、1か月間の研修からスタート。助手席には、つねに先輩がいますのでいきなり1人にはしていません。はじめてだって大丈夫。自信がなくても問題なし。「働きやすい職場」の名前の通り。実際にあなたにそう思ってもらえるよう、しっかりとバックアップしていきます。
仕事No.2405_ドライバー_旭区
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仕事No.2405_ドライバー_保土ヶ谷区
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仕事No.2405_ドライバー_泉区
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仕事No.2405_ドライバー_戸塚区
仕事No.2405
まずは”やってみる”というところに皆、こだわりをもってやっています。”東京でイチバンの沖縄にする”為にはどうしたらいいか?を日々考案中。意見を出し合って、常に新しいものを取り入れていきます!
『ゆがふ』の働き方。大事なことは社員の方もアルバイトの方も連携。ドリンク作りが忙しそうなら代わりにオーダー取りにいく。発注した食材が届いたらそのまま放置でなく、通りやすいように。また食材を扱う場所にソッと持っていく。そんな小さなそれぞれの気遣いが協力になり全員の人間力も成長する。難しい仕事は本当にありません!未経験の方も大歓迎!
仕事No.サーブ2023_正社員_2405C
仕事No.ut-0034ad【芳賀】
まずは1ヵ月程、年齢の近い先輩がマンツーマンで、店内の案内や業務の内容についてサポートしていきます。失敗してしまってもフォローに回ってくれる先輩ばかりなので、どんどんチャレンジしていってくださいね!
入社する前は、パチンコ店ってなんだか”いい加減”なイメージがあったんです。でも、実際ここで働きはじめてガラッと印象が変わりました!頼りになる先輩ばかりで、困っていると必ず助けてくれるんです。みんな1人ひとり仕事に真面目に取り組んでいて…自分も先輩たちみたいになりたいと思って日々取り組んでいます!
仕事No.社員大阪
仕事No.施設警備_車両検修場_240501_N
私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数+有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇(母親・父親) 介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。 家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、 特に、管理職者以上の研修で コンプライアンスを徹底するよう 教育しています。
男女問わず、活躍しています!現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない!」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります
仕事No.07_コース管理_正_加茂【改善】
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仕事No.07コース管理_正_協和【改善】
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仕事No.07コース管理_正_大和高原改善
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男女問わず、活躍しています!現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない!」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります
仕事No.07コース管理_正_奈良の杜改善
仕事No.AP_北神戸_社員
仕事No.社員_2405_日勤
<入社4年目 29歳>未経験で入社し、ホールでの接客や掃除や皿洗いなどの簡単な仕事からスタートしました。最初は覚えることもたくさんありましたが、入社3ヶ月目ぐらいにはだいぶ慣れましたね。伝統の味の調合や仕入れ、教育担当など、どんどん活躍する分野は広がっていきます。自分の成長を実感できるし、頑張った分しっかり評価してくれるので、やる気さえあれば大丈夫だと思いますよ!
<キャリアアップ制度あり>今よりもっと成長したい!スキルを身に付けたい!という方には、本社業務をお任せしたり、エリアマネージャーの道もあります。責任ある立場の業務や独立の為のお仕事もあり、更なるステップアップできる環境です!
仕事No.02400507_社員_綾瀬
仕事No.2023/5
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