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仕事No.390_上越_ドラNC
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仕事No.390_上越_ドラNC
仕事No.shimane-sanco
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未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BMGH1Z》_新潟県新発田市
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仕事No.《BMGH1Z》_新潟県長岡市
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BMGH1Z》_新潟県新潟市中央区
仕事No.379_新潟引越_ドラNC
仕事No.新潟センター_正社員0520
+くるみんマーク取得企業+「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_長岡_SD_2406
●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員 など
■社風・いつでも相談しやすい職場環境です!上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします!・未経験の方が活躍しやすい環境です!実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。
仕事No.2406_取材_上越名立1_1
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仕事No.2406_取材_上越吉川1_1
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仕事No.2406_取材_上越源1_1
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仕事No.2406_取材_新潟坂井1_1
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仕事No.2406_取材_上越石橋1_1
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仕事No.2406_取材_新潟鳥屋野1_1
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仕事No.2406_取材_長岡琴平1_1
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仕事No.2406_取材_柏崎松波1_1
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仕事No.2406_取材_柏崎常盤台1_1
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仕事No.2406_取材_柏崎野田1_1
ただ売るだけではなく…「こうしたらもっと魅力的に見せられるのでは?」「こんな使い方もご提案できるんじゃないかな?」といったアイディアをどんどん提案できる環境です!
20〜30代のスタッフが活躍中!第二新卒で入社した人もいます。和気あいあいとした雰囲気で、休憩時間には趣味の話で盛り上がることもあります。
仕事No.na_497017
現在、30代〜50代の男性スタッフが中心となって活躍しております。仕事中は真剣、休憩中は和気あいあいとした雰囲気で、働きやすさバツグンです。活気がある明るい職場で、一緒に働きませんか?あなたのご応募、お待ちしています。
仕事No.大型ドライバー_2406
文字入力が出来ればOK!『接客業をしていた』『少しだけ事務経験がある』そんな方は今までの経験を活かせます!未経験スタートだった先輩たちの前職も…営業・飲食・アパレル販売・医療福祉介護などさまざまな前職の先輩たちが活躍しています!デスクワークだけではなく現場での業務などもあるので気分転換もできちゃいます♪案件によっては1〜2年と長期にわたる場合もあるため達成感も味わえます★
メリハリをとても大切にしています。プロジェクトの終盤は提出書類も増え、少し忙しくなる時期もありますが、基本は残業少な目です。また、週休2日制で、GW・夏季・年末年始休暇等長期休暇もしっかりと取得できます。プライベートとの両立も可能◎社員が一人ひとりが「自分らしく」働ける環境づくりに力を入れています!
仕事No.新潟_20240601
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仕事No.新津_20240601
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仕事No.高田_20240601
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仕事No.越後湯沢_20240601
仕事No.385_新発田_6tドラNC
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