- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
仕事No.静岡県沼津市_03
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仕事No.静岡県沼津市_03
◆契約社員って?期間を定め、雇用契約を結ぶ働き方のこと。APパートナーズでは、「やりたいことをしよう」という合言葉のもと、スタッフの希望が叶うことを第一にサポートしています。なので、理想の働き方、将来の目標など、なんでも相談してくださいね。
仕事No.静岡県沼津市_06
仕事No.静岡県(裾野市)_240404_2
仕事No.静岡県(裾野市)_240404_1
仕事No.静岡県(駿東郡長泉)_240404_2
仕事No.静岡県(駿東郡長泉)_240404_1
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_沼津市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
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仕事No.や_2405y_社_沼津市
仕事No.GoN第2B/22203大岡/介95
仕事No.3_982622
仕事No.静岡県駿東郡小山町2n
仕事No.静岡県駿東郡小山町1n
仕事No.神奈川県足柄上郡大井町2n
仕事No.神奈川県足柄上郡大井町1n
仕事No.神奈川県足柄上郡山北町2n
仕事No.神奈川県中郡二宮町2n
仕事No.神奈川県足柄上郡山北町1n
【こんな方はぴったり】・明るい挨拶ができる・人と接することを仕事にしたい・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい・知識を広げていくことに面白さを感じる・自分の「好き」を仕事にしたい
【キャリアパス】まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など基礎的な知識やスキルを習得していただき、ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や店舗運営をお任せします。その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか、経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。
仕事No.11030_240401
▼風通しがいい職場‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾先輩、後輩の隔たりはなく、社員みんなが仲のいい職場です。配送を行っている部署、営業さんとの連携も取れており、部署同士の距離も近いので働きやすい環境です。
仕事No.B営業サポート_契‐沼津re2405
仕事No.沼津営業所_集配_415
仕事No.沼津営業所_集配_422
お任せする設計の仕事は施工図や鉄骨加工図の作成から、現場・工事に携わる企業との打ち合わせを行い、製作しやすく、より良い製品が出来るように図面へ落とし込むところまでお任せします。仕事は丁寧に教えますので安心ですが、様々なことにチャレンジする精神をもって仕事に取り組んでいただきたいと思っています。
現在は、大型物件の受注も可能となり、首都圏を中心に施工しています。鉄骨製作を一貫して行っているため各部署により作業内容が様々ですが、先輩も沢山いるので分からないことはすぐに聞ける環境です。
仕事No.[正]設計・CADオペレーター沼津
・定着率の高さ◎ 当社は退職者が少ない職場です。・頑張っている人には頑張っている分だけの待遇を!
仕事No.夜間24030
・20代女性スタッフさんより私の配属店舗ではご年配のお客様が多いので、専門用語は使わずに、紙に文字や絵を書いてわかりやすい説明を心掛けています。お客様によって悩みは様々ですので、しっかりと聞く姿勢を大事にしています。
【社員行事が盛り沢山】社内行事参加率は極めて高くなっています。ここ数年の参加率は、社員旅行は約70%、忘年会は約99%です。もちろん強制参加ではありません。チームワークを重視した社風がSTCの自慢★【部活動が盛ん】サッカーやバスケなど会社公式サークルがあります【育休も充実】出産・育児をサポートする産休・育休制度を用意しており長く安心して働くことが可能です。
仕事No.auショップ裾野
・20代女性スタッフさんより私の配属店舗ではご年配のお客様が多いので、専門用語は使わずに、紙に文字や絵を書いてわかりやすい説明を心掛けています。お客様によって悩みは様々ですので、しっかりと聞く姿勢を大事にしています。
【社員行事が盛り沢山】社内行事参加率は極めて高くなっています。ここ数年の参加率は、社員旅行は約70%、忘年会は約99%です。もちろん強制参加ではありません。チームワークを重視した社風がSTCの自慢★【部活動が盛ん】サッカーやバスケなど会社公式サークルがあります【育休も充実】出産・育児をサポートする産休・育休制度を用意しており長く安心して働くことが可能です。
仕事No.UQスポットららぽーと沼津
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