- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける 特に
謙虚さは一番大切にしていること。仲間に対して思いやりを持つことを大切にしています。
- 社風
-
- 堅実志向
- 実力主義
- アットホーム 特に
仲間を思いやることを一番大切にしていますが、決してなあなあな関係でもありません。オンオフのメリハリを心がけています。
仕事No.沖寿司社員
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謙虚さは一番大切にしていること。仲間に対して思いやりを持つことを大切にしています。
仲間を思いやることを一番大切にしていますが、決してなあなあな関係でもありません。オンオフのメリハリを心がけています。
仕事No.沖寿司社員
自分の携わった下水道管の工事で街の人たちの暮らしが支えられたり。舗装した道路をたくさんの車に走ってもらえたり。自分の仕事が人の役に立ったりカタチに残せることが大きなやりがいです。
家族のようなアットホームな職場です。仕事終わりに仲間同士で食事にいくこともありますし、社長も「焼き肉いくぞー」ってみんなを誘ってくれることもあります。休憩中は「週末どっかいこっか」と予定をたてたり、サッカーの試合をみんなで予想し合ったりもしています。
仕事No.原稿01018
仕事No.深夜清掃_3週5休20230130
働きやすく、やりがいのある職場を目指し、さまざまな評価制度を用意しております!(たとえば)●永年勤続賞長く勤めていただいているドライバーに対し賞金と賞状を贈呈●無事故表彰1年を通して無事故の方に賞金を支給●毎月評価手当簡単な評価項目をクリアした方へ月2万円支給
コフジ物流の労働環境改善の取り組みは業界内でも注目されています。2019年には業界内で有名な機関紙にも取材を受け「ドライバーの労働時間削減・労働環境改善を実現する中継輸送」という記事で紹介されました。※中継輸送とは泊付きの長距離運行を複数のドライバーで中継することで日帰りでの勤務を可能にし、負担を軽減させる取り組み。当社では週末だけでなく、毎日中継輸送を実施しています。
仕事No.本社_2t_2303
勤務時間も特殊ですし、多くのお宅に配達をしますので、たまには遅刻もしますし配達ミスもしてしまう時があると思います。ベテランでもミスをする時はあります。入社したての時は環境に馴染むので精一杯だと思いますし、何かあっても仲間が助けてくれますので、ミスを恐れず落ち着いて取り組みましょう!みんなそれぞれの歩幅で働いていますので、周りは気にせず自分のペースで成長していきましょう!
張り詰めた感じではなく雰囲気は穏やか☆頑張るときは頑張って、抜くとこ抜くのが弊社のスタンス♪若手から年配の方が活躍している職場ですが、みんなフランクに接しあっています♪年齢や立場に縛られすぎず、肩肘張らず仲良くやっていますよ☆とにかく風通しが良いく、気さくな職場ですので、堅苦しいのが苦手な方も、コミュニケーションが少し苦手な方も、自分のペースで職場関係を築いていけると思います!
仕事No.fuchu_1113
【入社後の流れ】■各工程の経験入社後は、全体の流れを理解するために、様々な工程を経験して頂きます。それぞれの作業が製品の完成にどのように関わっているのかを学ぶことができます。■先輩の補助業務先輩の補助業務の中で、製品が完成するまでの工程をじっくりと見届けてください。先輩たちから学ぶことで、具体的な仕事の進め方や実践的なスキルを身につけることができます。
社内の雰囲気って、実際入社してみないと分からないから不安ですよね。当社の雰囲気はズバリ『アットホーム』。みんなで和気あいあいと働いています。当社は離職率が低いのですがアットホームで働きやすい環境が影響しているのかも。よく冗談を言う人や面倒見の良い先輩、ユーモラスで明るい上司があなたをお待ちしていますよ。明るく楽しく働きたい!そんな方にオススメです。
仕事No.星野産商_中川区002
23歳で複数のラインを監督している班長がいたり、平均年齢が20代の工場もあります!経験ではなく、頑張りを評価。若手が活躍できる環境ですよ◎
仕事No.大阪_ND_2401
仕事No.[社員][1]
お客様から依頼があった際に駆けつけるのが僕らのお仕事。ただ"取り付ける"だけではなく、お客さんのご要望や、御意見に耳を傾ける事が大切。しっかりお客さんとむきあうことで「ありがとう」「助かった!」お客さんの声が心から嬉しくふと笑顔になっちゃいます。また、誠意をもって接しているスタッフ程給料にも反映されてます!
取付作業を淡々とすればいい…という仕事ではありません!作業をしつつお客様に工事のお話や取付機器の提案など。お客様とお話しする場面も多くあります。お客様にお任せいただいてご満足をいただきた時、自分の成長も一緒に感じて欲しいです!何事も自分事として捉えてくれる方、素直に学ぶことができる方であれば、給料や賞与にもしっかり反映させていけます◎
仕事No.TMFour_作業員補助_2404
仕事No.社員案24 京都駅 茨木・高槻
品質や安全を守るために、ルールや規則がしっかり決めています。ブレーキ製造の工程を間違えないようにマニュアルを作成したり、安全を守るためにケガしやすい工程を見える化したり。また、作業内容だけではなく、女性が優先的に使える休憩室の設置など、みんなが過ごしやすい職場をみんなで作っています。「ルールを覚えるまでは大変ですが、 守られているっていう安心感があります」
<昇格は現場で決めてくれます>スタッフとして働き始めたら、次に目指すのは現場のリーダー。評価に年齢は一切関係ありません。直属の上司が評価するので、成果や数字に表れない部分も見てくれます。反対に、成果や数字に関してはチェックシートの記入でボーナスに反映されるので安心。人からは見えにくかったり、言葉にしにくい頑張りも、上司の人が評価してくれるから頑張ろって思えます。
仕事No.ASB_期間社員_家2
ドライバーの安全運転をサポートできるように最新鋭の設備を導入しています!・新車を積極的に導入・バックアイカメラ・各車両にドライブレコーダー など社員のこれからの人生も守っていくことができるように、積極的に取り組んでいます。
仕事No.2024
仕事No.倉庫_2404
仕事No.20240425【倉庫スタッフ】
〇入社後・・・初めは、ルート、伝票の処理お客様に合わせた積み下ろし方など、いくつか覚えることがあります!例えば、積み下ろしの際にカートを置いて終わりのところもあれば、パンを箱に詰める作業が発生するところも。初めの数ヵ月間は、大変ですが慣れてしまえば変化がないので安心。ノルマもありません。1件あたり2~3分の会話で次の配送先に行くことが多いです!
チャレンジを大事にしている会社なので「やりたい」という気持ちがあればドライバーに挑戦できます!実際に、未経験から始めた方がほとんど。2〜3週間、先輩と一緒に周るのでその期間で慣れていけます◎また、わからないことがあれば先輩にすぐに電話をかけれる体制になっています。
仕事No.西大阪_配送_契_2404_固定ルート
SDGsドライバーの仕事は奥が深いんです。どうすればスムーズに回収できるか…どこで停車するのが効率的か…パッカー車に古紙をどう積むか…どんなルートで担当エリアを廻るか…など、些細な一挙手一投足で仕事の仕方が大きく変わるのも面白い点。こうしたコツを日々の仕事から探して様々な手法をチャレンジして頂ければと思います。もちろん失敗しても大丈夫。失敗から経験を得る事、推奨しています。
"働き方改革"でワークライフバランス◎有給消化できない…という心配は不要!ドライバーの仕事は休みが取りにくいのでは…と思う方も多いかと思いますが、全くそのような事はありません。「家族で出かけたい!」「コンサートに行きたい!」「なんとなく…!」など、どんな理由でも自由なタイミングで有給が取れる体制を整えています。残業時間も基本的に月平均5時間ほど。働きやすい会社です。
仕事No.福岡西_0427
当社ではベテラン社員がイチから作業の工程や道具の使い方まで丁寧に教えていく環境が整っておりじっくりと基礎知識を身に着けていけます。【研修について】研修期間:6ヶ月始めは先輩がマンツーマンで仕事を教えていきます。長期で考えているのでまずは適正なども見ながら焦らず少しずつ覚えていきましょう。
創業100年以上の老舗企業。伝統である技術力だけでなく前向きに技を磨き続けようと思える風土も大切にしています。現場の様子を温かく見守って手を差し伸べてくれるそんなお父さんのようだといわれている会長。社長は現役バリバリで職人とも堅苦しくなく話しやすい関係性を築いています。相談したいことはお気軽に声をかけてください。
仕事No.掲載用_製造_大
ラーメン福では社員のご家族との時間、プライベートなど従業員の生活も豊かにしていきたいと本気で考えています◎飲食店で働けれている方ならわかる、、お休みが取れない、、そんな事はありません!!ラーメン福では未経験の方でも働きやすいような環境作りを徹底しています!!
店内では「ありがとう」が響き渡るOPENキッチン!!お客様からの差し入れもあったりとお客様の「愛」を感じる事が多くまるで地元の個人店のようなお客様に愛されるお店です!!
仕事No.土古_231012社員上
■モチベーション爆上げ・飲食店では珍しい名刺の配布・仲間との親睦会、食事会費用会社支給・がんばりは昇給として給与に反映 など自分に課される役目が大きくなるからこそ、責任をもって携わることができる。頑張ったら頑張った分だけ目に見えてわかるように給与で評価してくれるのでやりがいに繋がる。だから、明石八では高みを目指せるんです!
●有限会社明石八大阪に4店舗の居酒屋とセントラルキッチンを運営中。全店舗駅チカの好立地で毎日賑わいを見せています。ランチ利用はもちろん昼飲みの利用も多いです。忙しい店舗ですが学べることもたくさん!さらにがんばりはしっかりと還元!居酒屋にはない高水準の月給です!マイホームや外車など安心して目指せていけます。
仕事No.酒房明石八様_天満_2403
☆リース車の場合の想定費用リース代:25,000任意保険:13,000貨物保険:2,000総額:月40,000円 程車種は様々ありますのでそのときにあるものになります。
仕事No.マクレス_240308
仕事No.240403_施工
渋谷駅まで6分の好立地!全国的にも知名度バツグンの街「目黒」アクセスも最高で、渋谷駅は電車で6分で行くことが出来ます!!販売店の周辺は平坦なエリアで坂道や階段などが少ないので新聞配達もしやすいので未経験の方でもすぐに慣れちゃいますよ!
仕事No.yc-meguro0408
仕事No.yc-hongodaiekimae0409
仕事を早く進めることよりも、丁寧さを重視しています!というのも、ダクトは一つの不備が建築物全体に影響を与えてしまいます。なので、丁寧な仕事をお願い致しますね◎
若手社員が多数活躍している会社です!現在、40名ほどの社員が活躍中!現場職(取付など)…10名(平均年齢32.7歳)工場(製造など)…20名(平均年齢35.1歳)全体の約7〜8割のメンバーが20〜30代。管理職の年齢は40代半ばが中心です。小さいお子さんがおられる社員も多数。奥さんの出産前後には、特別休暇を取って家族と過ごす方もいます!
仕事No.現場-未-2404_P変更
シフト希望が通る確率は90%以上!なにしろ振り分け担当の社員も元ドライバー。気持ちをよくわかってくれるんです。休みの希望が同じ日に集中してしまった場合は譲り合いの精神で。また急なお休みも2日前くらいに申し出れば、どうにか調整が可能!無理のない働き方ができる職場です。
■同時募集1(管理職候補)・雇用形態:正社員・業務内容:営業事務、運行管理、配送など・給与 :月給30万〜45万・応募資格:資格保有者、経験者は優遇■同時募集2(ドライバー)・雇用形態:AP/契約社員・勤務曜日:日曜日、祝日★資格取得制度あり ステップアップの一環として 運転免許の限定解除を会社で全額負担します
仕事No.中型_夜勤0412next
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