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【ミドル層・シニア層が活躍中】今働いているスタッフは、さまざまな業種から転職してきています。その為、営業スタイルに個性があっても、しっかりと尊重してくれます！転職組しかいないので、フラットな環境なのも魅力です！営業というと、残業が多いイメージもありますが、自分で時間の調整が利くので、定時に上がることもできるんです。
仕事No.n_retry鳥栖_1011R
仕事No.鳥栖アウトレット_240311_社
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BAPH1T》3糸島市424
コツコツ頑張るあなたを応援したい。それが弊社のスタイルです。明太子を中心とした商品を展開している弊社は、これから飲食事業や通信販売事業などに力を入れていきます。また、ガツガツした営業会社とは違い、当たり前のことをコツコツ出来る方を探しております。ノルマは基本的にありませんが、ここまで頑張ってみようかな。そんな一歩を踏み出せる方のご応募お待ちしております。
仕事No.NEXTD/企画営業_正社員
【年一回の昇給あります】当社は一人ひとりのアイデアや想いを大切にしており、これまで様々なオリジナルの制度や手当を行ってきました。今回のカフェ事業やECサイトでの冷凍ハンバーグ販売に伴い、パティシエ経験者やカフェで勤務経験のある方も募集しています。新メニュー開発も行っておりますのであなたのアイデアを求めています！是非、見学からでもいらしてください！
仕事No.鳥栖店社員_オニオン
ゲームプレイ中に「何か困ったことはありますか？」と聞くシーンがあるのですが、耳を傾けて上げれると良いです！なかなか景品がとれないときに「●●な位置でキャッチすると良いですよ」など少しのコミュニケーションで喜んでいただけるシーンも多いです(^^♪特別なスキルや経験は不要！大切なのは、相手の声を聴いてあげることでも、これが難しいので先輩とペア研修で憶えていきましょう！
1回のシフトにスタッフが5人以上入るため、協力して仕事を進めれます。1人以上、社員さんもいるため安心です！1人1人インカムを持っており、困ったらすぐヘルプ出せます。「地元へUターンのきっかけに働いた」「地域密着のお店で働きたかった」「長く安定して働ける環境がいい」そんな方が多く活躍してます★20代〜50代まで幅広く活躍しているので年齢は問いません。人柄重視の採用です!!
仕事No.パスカランド 鳥栖店 契約社員
仕事No.飲食_正社員
仕事No.24325 正社員
仕事No.D_240411鳥栖出張所
仕事中は本気で仕事に取り組んでいる為、私語はほぼなく、話すのは休憩中に喫煙所などで話しています。人間関係を大事にしており、退職者のなかに「人間関係」で辞めた人はほとんどいません！
とにかく、明るいです！勤務終了後も飲みに行ったりしてます★休憩室や喫煙所でも和気あいあいと話してます。派閥とかグループなどが一切なく、仲が良いのが自慢です♪[吉川運輸グループについて]明治43年に創業の老舗企業です！「人に優しく」を企業理念として掲げ、お客様と強い絆を結ぶために社会の一員として常に自分を戒め、誰からも愛される企業として成長してきました。
仕事No.[正]日勤_鳥栖(240302)
まずはチャレンジしてみよう！そんな想いや姿勢を応援しています。系列店でも同時募集中です。■本店ショップ久留米市六ッ門町6番地38TEL：0942-32-7813■文化街ショップ久留米市日吉町8-18TEL：0942-31-1236■佐賀ショップ佐賀市呉服元町3-3TEL：0952-27-7781※お電話の際はバイトルを見ましたとお伝えください♪
年功序列ではない為、部長も40歳。年齢にとらわれれずキャリアを築けます。どなたでも幅広い経験を最初から積むことができる環境です。また、職場のメンバーは非常に仲がよく、人間関係によるストレスは心配はありません。楽しみながら働けることが自慢の1つです。
仕事No.0232_鳥栖/正社員/IZUMIYA
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPFY1C》GF姫方CL_PFY1D
出来なくて当たり前。そうなんです。最初は出来ません(笑)少しずつ仕事を覚えて言って頂ければ問題なし！！一緒に頑張りましょう♪
正直、快適です。勤務中のスタッフは仕事終わりにお風呂に入って帰ったり、食堂でご飯を済ませたり、夜勤であれば仮眠を取れたりなど、働く人の目線に合わせて環境整備がされておりますので、独身の方や節約しながら生活したい方にはもってこいの環境です。
仕事No.1988_鳥栖工場
仕事No.堀部運送九州／09
＜加点主義が特徴です＞セコムの特徴は、失敗しても何かにトライした人を高く評価する加点主義！自ら主体的に仕事をする姿勢を評価します。
年齢や学歴、社歴は関係なく社員個人の実力をきちんと評価し、賞与などに反映します。業績にもいっさい左右されません！また、昇給審査・自己申告によるキャリアチェンジやキャリアアップが実現しやすい環境も整えています。
仕事No.バイトル-鳥栖営業所
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《DAJP1Z》2新潟市秋葉区424
仕事No.鳥栖/10t大型
お客様の要望に沿った商品をお探しします！
仕事No.2402＿鳥栖店
仕事No.240126_鳥栖支店
仕事No.240403＿事務
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ！
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです！という感じでいつでも申請OK！評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました！(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2402_社_鳥栖市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ！
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仕事No.や_2402y_社_鳥栖市
仕事No.M0002547(社)
仕事No.M0002432(社)
仕事No.軽作業NEXT_2404_B_57
バイトルNEXTでは、鳥栖求人正社員の仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、鳥栖求人正社員以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。
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