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将来的には営業職に「キャリアチェンジ」も可能です!!新規営業、1日テレアポ、飛び込み営業等は一切ありません!!既存の取引先企業様と商談になります。もちろん月給も大きく上がりますので面接時に「将来の営業職にも興味がある!!」などお一言頂ければ具体的な説明を致しますのでお気軽にお申し付けくださいね。
仕事No.まつたつ202402修
コツコツ作業が好きな方にピッタリ！！
仕事No.2404
社長や役員、となると遠い存在のように感じてしまいがちですが、オクヒラはそうではなく従業員ひとりひとりと距離が近い関係です◎役員の方から直々に家族のことを気にかけて下さったり。従業員ひとりひとりの人生を楽しくできるよう、幸せを願う姿勢で、向き合ってくれます。
基本給は、14の等級制度で評価。賞与は、売上やスタンス（時間を守る・笑顔で接客など）などでも評価しています！ここまで、評価基準を明確にしているのは従業員の働きがいをつくりたいから。頑張った分だけ、成長できて給与に反映できる仕組みがあれば楽しく働くことができると考えています！【キャリアアップ例】社員→主任→副店長→店長→販売部長
仕事No.社員_SS_狭山_2403
板場に立つとカウンター越しのお客様を目の前に接客や料理提供などを行うため、魅せる所作やコミュニケーション能力なども自然に身に付く仕事です。未経験の方でも人と話すのが得意といった方も積極的に採用しております。
●働く社員について‾‾‾‾‾‾‾‾‾現在、1店舗あたり4名の社員で運営しております。一番若いスタッフで23歳です。新卒で入社し、今ではもう板場を担当しています。とりあえず何でも積極的に任せてみるというスタンスなので成長スピードも速いのが特徴です。「頑張りたい」という気持ちさえあれば寿司を握るスキルのみならず社会人としての心得も勝手に身に付く環境です。
仕事No.鮨まつやま_24_0326
仕事No.正社員_240329
仕事No.TSUYAMEKI_徳重20240422
仕事No.ホール_正社員ｎ
仕事No.20240425【営業支援】
仕事No.0312社員
お客様の話にしっかり耳を傾けられることが重要です。
頑張った分だけ、賞与・昇給等できちんと評価します。他店では、20代で年収1000万超えの社員も。
仕事No.240417_市川市_2
仕事No.TSUYAMEKI_泊20240318
仕事No.【社】作業員_四日市_2405
注意深く丁寧をモットーにできます！丁寧な指導があるのでどんな人でも活躍できます！！丁寧な仕事ができる人がしっかり評価される職場環境が揃っています。地元貢献に携わる人増えてます！
仕事No.国分_20230626
仕事No.2312 川口 事務
畳1枚、襖1枚から暮らしの痕跡、ドラマがあります。そんなドラマを想像して作った製品をお客様のもとへ丁寧に運ぶ。納品が終わりお客様にご満足頂いたとき、そして「ありがとう」という言葉を頂いたとき、疲れなんて一瞬で吹っ飛びます。辛いことがあっても、この瞬間があるから頑張れる。とてもやりがいがある仕事だなって思えます。
夢中になれる仕事はココにあります。畳や和室に興味はない？それでもいいんです。ただ何となく、「刺激が欲しい」「今のままで仕事のままでいんだろうか？」なんて思っていたらすぐにウチに来て下さい。お客様にご満足頂くため、常にベストを尽くしていきましょう。仕事は真剣に夢中になれるものの方が、プライベートもより充実しますよ。
仕事No.2311 配送（営業）
仕事No.TSUYAMEKI近鉄_20240409
仕事No.受付助手_社_240409
▼一緒に働く仲間をご紹介☆彡現在は社員が9名在籍中◎50代:1名/40代:2名/30代:4名/20代:2名社会人経験のない方や、飲食業界自体未経験スタートの方も在籍◎会社全体で成長をサポートしています！
既存のスタッフから積極的に声掛けをする文化で未経験や人見知りの方でも馴染みやすいアットホームな雰囲気です！手厚いレクチャー・フォロー体制で、しっかりとした研修もある為業界未経験や正社員デビューの方も安心して飛び込んできやすい環境です＊
仕事No.『正社員』20240419
＼こんな方にピッタリ☆／・美容に興味がある・何かを包んだり、 丁寧な作業が好き・メイクや身だしなみに気を配っている・美容の知識を深めたい・社内外関係なくコミュニケーションがとれる・EC運営のノウハウに興味がある
■従業員構成社長含め2名体制50代男性1名（社長）30代女性1名増員の為の募集です！
仕事No.240424_渋谷区
仕事No.20240308_レセプション
ナーシングホームからふる かさまつ(からふるグループ複数施設(愛知/三重/静岡)で募集中!!)
仕事No.NHからふるかさまつ_看護_正02
旬の食材の本来持っている純粋な輝き。その奥の素朴さや優しさを引き出すことの出来る技と脳を磨き、日本料理を”食す楽しさ”を追求しております。店の発展とともに、あなた自身をも成長させながら働くことができる環境です。
■昇給・賞与について‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾A〜Zまでの段階制による評価制度で昇給・賞与に反映します。スキルレベル・管理レベルに応じて26段階で評価するため、成長を実感しながら、モチベーションを高く保ちやすい環境です。
仕事No.中島康三郎商店_正社員01
＊当社が大事にする考え方＊例えば、肉の仕入れは各店舗に任せており、必要なお肉を必要な分だけ発注できるので、毎日、新鮮なお肉を仕入れることができます。それも地域の方から愛される理由の一つです。また地域によって売れ筋商品が異なるので、販売する商品や値段は、全てそのお店の店長と社員が考えます。色々と失敗することもありますが、それは社員にとってとても大きなやりがいに繋がります！
当社は「ミートショップまつうら」を大阪と兵庫で22店舗運営しております。平成12年の創業以来、新鮮なお肉をリーズナブルな価格で提供し、地域住民の方に喜んでいただけるお店を目指してきました。今ではお陰様で多くの方にご愛顧いただき、22店舗を展開するまでに至りました。今後も複数の新店舗オープンの計画もあり、安定した職場として従業員にも働きやすい環境を目指しています。
仕事No.正_堺長曽根店_C_2401
＊当社が大事にする考え方＊例えば、肉の仕入れは各店舗に任せており、必要なお肉を必要な分だけ発注できるので、毎日、新鮮なお肉を仕入れることができます。それも地域の方から愛される理由の一つです。また地域によって売れ筋商品が異なるので、販売する商品や値段は、全てそのお店の店長と社員が考えます。色々と失敗することもありますが、それは社員にとってとても大きなやりがいに繋がります！
当社は「ミートショップまつうら」を大阪と兵庫で22店舗運営しております。平成12年の創業以来、新鮮なお肉をリーズナブルな価格で提供し、地域住民の方に喜んでいただけるお店を目指してきました。今ではお陰様で多くの方にご愛顧いただき、22店舗を展開するまでに至りました。今後も複数の新店舗オープンの計画もあり、安定した職場として従業員にも働きやすい環境を目指しています。
仕事No.正_四条畷店_C_2401
＊当社が大事にする考え方＊例えば、肉の仕入れは各店舗に任せており、必要なお肉を必要な分だけ発注できるので、毎日、新鮮なお肉を仕入れることができます。それも地域の方から愛される理由の一つです。また地域によって売れ筋商品が異なるので、販売する商品や値段は、全てそのお店の店長と社員が考えます。色々と失敗することもありますが、それは社員にとってとても大きなやりがいに繋がります！
当社は「ミートショップまつうら」を大阪と兵庫で22店舗運営しております。平成12年の創業以来、新鮮なお肉をリーズナブルな価格で提供し、地域住民の方に喜んでいただけるお店を目指してきました。今ではお陰様で多くの方にご愛顧いただき、22店舗を展開するまでに至りました。今後も複数の新店舗オープンの計画もあり、安定した職場として従業員にも働きやすい環境を目指しています。
仕事No.正_箕面小野原店_C_2401
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