- 活かせる持ち味
-
- 考えるよりまず行動
- 失敗を恐れず挑戦
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
-
- チャレンジ志向 特に
- 実力主義
- アットホーム
●会社情報・設立:1996年・資本金:1000万円・従業員数:50名(非常勤含む)・支店:4拠点(東京、名古屋、大阪、神奈川)・工場:5拠点(茨城、名古屋、大阪、青梅、マレーシア)
仕事No.【B】営業/中川区
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仕事No.【B】営業/中川区
●会社情報・設立:1996年・資本金:1000万円・従業員数:50名(非常勤含む)・支店:4拠点(東京、名古屋、大阪、神奈川)・工場:5拠点(茨城、名古屋、大阪、青梅、マレーシア)
仕事No.【B】営業/天白区
弊社はまず、やる気と行動力を評価します!ノルマはありますが、目標達成のための行動力を大切にしています。数字の追い求め方は、先輩社員の経験やアドバイスから自分に合ったものを見つけ出して欲しいです。あなたの仕事に対する姿勢が、会社の発展とあなたの給料に直結します!
●会社情報・設立:1996年・資本金:1000万円・従業員数:50名(非常勤含む)・支店:4拠点(東京、名古屋、大阪、神奈川)・工場:5拠点(茨城、名古屋、大阪、青梅、マレーシア)
仕事No.【B】営業/昭和区
仕事No.飯能_3-0528NA
仕事No.秩父_3-0528NA
仕事No.倉庫管理
「いい仕事場で、いい仕事。」という、会社スローガンのもと企業が抱えているオフィス環境やIT環境に関する課題を調査しトータルソリューションを提案しております。お客様のニーズに答えられるよう様々なオフィス商材を提供、ご案内し中小企業の頼れる存在を目指し日々成長をしております。
仕事No.EGG100301-0513
仕事No.202402_横浜市西区社員_現場
当社では、以下の4つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】1.言いたい事をいう権利2.徹底した情報公開3.必ず公開討論4.決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.那須FC_1103_社_HM
当社では、以下の4つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】1.言いたい事をいう権利2.徹底した情報公開3.必ず公開討論4.決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.那須FC_1103_社_KM
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仕事No.那須FC_1103_社_K_2
当社では、以下の4つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】1.言いたい事をいう権利2.徹底した情報公開3.必ず公開討論4.決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.那須FC_1103_社_K
当社では、以下の4つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】1.言いたい事をいう権利2.徹底した情報公開3.必ず公開討論4.決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.那須FC_1103_社_H_2
当社では、以下の4つを大切にしております。【グローバルダイニング 経営4原則】1.言いたい事をいう権利2.徹底した情報公開3.必ず公開討論4.決定プロセスに参加させる全店舗で月1回の店舗MTGを実施し、店舗やサービスの改善点を話し合っています。何か決める際は、多数決でスタッフ全員が決定権を持っています。社歴や等級に関係なく、全員が店舗運営に関する意見を発信できる環境です。
仕事No.那須FC_1103_社_H
仕事No.京都駅前八条口 Aプラン
仕事No.202402_葛飾社員_現場
仕事No.202402_荒川社員_現場
仕事No.202402_江戸川社員_現場
仕事No.2402_愛知中村社員_現場
仕事No.202402_練馬社員_現場
仕事No.202402_墨田社員_現場
仕事No.202402_新宿社員_現場
仕事No.202402_愛知豊明市社員_現場
仕事No.202402_愛知江南市社員_現場
仕事No.202402_川崎区社員_現場
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