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個人の活躍よりも、チーム全体で成功を目指す組織ですので相談をしながら仕事を進めることができます。フォロー体制も抜群ですので、失敗を恐れずどんどん新しいことにチャレンジしていただきたいと考えております。
営業やサポート、管理部門が連携して、関わる企業と自己の成長成功を実現しています。事業拡大中の真っ只中ですので、いち早く成長しマネジメントポジションなど組織のコアを担うような人材へとスキルアップしていただくことを期待しています。1人ひとりのチャレンジを後押ししてくれる環境ですので、自らどんどん主体的に動いてあなたらしいキャリアを描いていってください。
仕事No.230807 営業
仕事No.ケントス新宿_キッチン正
事故が起きないよう常に心がけています！未経験入社の方は、その方が自信をもって取り組めるようになるまで、先輩社員がしっかり指導します。
【実は女性にも人気】クレーン内は空調もあり座り作業のことから身体への負担もなく実は女性にも大人気のお仕事！現場も15時までに終わることが多く子育てとの両立も可能です◎【トラックの運転ができる方】トラックの運転ができるのも立派な資格です。「ラフターの運転免許は持っていないけど トラックの運転経験ならある」そんな方いらっしゃいませんか。それだけで十分に活躍できる資質はあります。
仕事No.240408_江戸川区
仕事No.20240419-1
仕事No.20240419-2
定年以外の年齢による採用基準は設定しておらず、個々のスキルや適性を重視して評価しています。
仕事No.研究学園店_正
仕事No.240502
仕事No.店舗運営・店長候補 0521
「長く、そして安心して働いてもらいたい」との想いから当社なら頑張った分はしっかり給与に反映！中には「新車を買った」「マイホームを買った」というスタッフも♪スタッフの喜びが会社の喜びです！三多摩地区を中心に、地域の基礎工事業に根ざしている当社。仕事の「正確さ」と「誠実さ」が評価され、年間を通し仕事は途切れません◎各自の"ヤル気"を重視しているため、経験・資格は一切不問です。
仕事No.東京都
「長く、そして安心して働いてもらいたい」との想いから当社なら頑張った分はしっかり給与に反映！中には「新車を買った」「マイホームを買った」というスタッフも♪スタッフの喜びが会社の喜びです！三多摩地区を中心に、地域の基礎工事業に根ざしている当社。仕事の「正確さ」と「誠実さ」が評価され、年間を通し仕事は途切れません◎各自の"ヤル気"を重視しているため、経験・資格は一切不問です。
仕事No.埼玉県
仕事No.20240531bestart_ota_m
仕事No.20240531bestart_setagaya_m
仕事No.20240531bestart_suginami_m
仕事No.20240531bestart_edogawa_m
仕事No.20240531bestart_katsushika_m
仕事No.20240606
一番大事なのは「何事も起きない事」これが、警備業にとって一番大事な事なのです。例えば、歩行者誘導中に車が来ていないか？行列がスムーズに流れているか？などがよく起きる問題ですが、ちょっとした工夫と配慮で、こうした事は未然に防げるものです。そのためには周囲の状態を注意深く観察していなければならず、この仕事で重要なポイントになります。
「シンキの魅力とは？」でもある様に会社自体がアットホーム。勤務の都合が急きょ悪くなった場合は同僚同士でシフトをカバーしたり、働き方（週に●日勤務がいい…など）でお困りなら社長の岩城が親身になって聞いてくれたり。今ですと、マスクを1000枚も用意してスタッフさんに配布をするなど、コロナ対策もバッチリ。
仕事No.本社-0302-2
支援の質を高めるため、科学的データに基づく評価・分析を重視しています。＊PEP-3検査＊利用者さまの得意・不得意などの特性を知り、今後の支援に役立てるための検査（PEP-3検査）を導入。現場の職員が検査を実施できるようにマニュアルを整備し、法人全体が高い品質の支援を実現するための仕組みの一つです。
当法人は1965年に創業。障害のある方や高齢の方に施設へ入所いただくことで生活全般を支援する「居住支援」。デイサービスや通所リハビリテーションなどを利用いただく「通所支援」。また在宅で様々な相談に対応する「相談支援」。さらに保育事業を通じての「子育て支援」と多岐にわたる事業を展開しています。
仕事No.高齢城陽
支援の質を高めるため、科学的データに基づく評価・分析を重視しています。＊PEP-3検査＊利用者さまの得意・不得意などの特性を知り、今後の支援に役立てるための検査（PEP-3検査）を導入。現場の職員が検査を実施できるようにマニュアルを整備し、法人全体が高い品質の支援を実現するための仕組みの一つです。
当法人は1965年に創業。障害のある方や高齢の方に施設へ入所いただくことで生活全般を支援する「居住支援」。デイサービスや通所リハビリテーションなどを利用いただく「通所支援」。また在宅で様々な相談に対応する「相談支援」。さらに保育事業を通じての「子育て支援」と多岐にわたる事業を展開しています。
仕事No.生活支援醍醐
支援の質を高めるため、科学的データに基づく評価・分析を重視しています。＊PEP-3検査＊利用者さまの得意・不得意などの特性を知り、今後の支援に役立てるための検査（PEP-3検査）を導入。現場の職員が検査を実施できるようにマニュアルを整備し、法人全体が高い品質の支援を実現するための仕組みの一つです。
当法人は1965年に創業。障害のある方や高齢の方に施設へ入所いただくことで生活全般を支援する「居住支援」。デイサービスや通所リハビリテーションなどを利用いただく「通所支援」。また在宅で様々な相談に対応する「相談支援」。さらに保育事業を通じての「子育て支援」と多岐にわたる事業を展開しています。
仕事No.生活支援醍醐2
仕事No.三重の昼夜勤製造_0419
＼未経験の方も大歓迎です!!／仲間想いの熱いスタッフたちが勢ぞろい！困った事がある時、難しい作業の時はお気軽に声をかけて下さい！！資格を取得を目指す時は、先輩に教えて貰うのも合格の近道!!頑張るアナタをしっかり応援致します♪一緒に切磋琢磨して頑張っていきましょう！
家族優先でOK！‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾お子さんの行事、家族のイベントなどの際は遠慮せず休める環境です。イベントで絆を深めています‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾社員旅行や飲み会などが盛んで社員同士の結束力を高めています◎※希望者のみ
仕事No.足場職人
仕事No.【D】ドライバー
仕事No.【D】ドライバー(一宮)
慣れるまでは先輩社員が丁寧に教えます！特に複雑な業務は無いので、仕事の要領が分かってくると、すんなり取り組めるようになります♪焦らずゆっくり覚えて行けば問題ないので、自分のペースでやっていきましょう！
20〜40代の社員が在籍しており、お互い仲が良いので、アットホームな雰囲気で仕事ができます！休憩室も広く、そこで仲間とよく談笑しています♪
仕事No.丸紅ロジスティクス_社_0227
バイトルNEXTでは、シニア 人材 募集 バイトの仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、シニア 人材 募集 バイト以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。
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