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「感謝」と「対話」を大切にすることを会社の方針としています。この2点は、人間関係の構築の基礎となる重要事項と感じております。上司が話を親身に聞いてくれる環境なので部下に仕事を依頼する際も感謝の言葉を忘れないよう心がけています。先輩・上司・部下・新人問わず全員で実行することでよりよい会社になると考えています。
仕事No.240424_姫路市
年間休日115日！原則土日休みです。※長期休暇もあり
経験者の方は給与面で優遇致します♪
仕事No.0425 本社
年間休日115日！原則土日休みです。※長期休暇もあり
経験者の方は給与面で優遇致します♪
仕事No.0425 東大阪
★働きやすい職場認証制度二つ星を取得！国土交通省指定の「働きやすい職場認証制度」（運転者職場環境良好度認証制度）の二つ星を全営業所で取得しました。※この認証制度の審査要件は、(1)法令遵守等(2)労働時間・休日 (3)心身の健康(4)安心・安定 (5)多様な人材の確保・育成企業が上記5分野について基本的な取組要件を満たすことです。
仕事No.N_前橋＆高崎_大型＆4t_06
★働きやすい職場認証制度一つ星を取得！国土交通省指定の「働きやすい職場認証制度」（運転者職場環境良好度認証制度）の一つ星を全営業所で取得しました。※この認証制度の審査要件は、(1)法令遵守等(2)労働時間・休日 (3)心身の健康(4)安心・安定 (5)多様な人材の確保・育成企業が上記5分野について基本的な取組要件を満たすことです。
仕事No.N_東松山_大型＆4t_06
誰でも最初は初心者です♪入社して頂いたらあなたも大事な私たちの仲間!!だから、決して無理はさせません!!自信が持てるまでしっかりサポートします!!
30代〜60代のドライバーが活躍中で社長もまだ40代!!これからも成長を続ける当社でぜひ一緒に働きましょう!!
仕事No.4ｔ車ドライバー02
仕事No.240606_ドライバー_N
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPYU1C》大同CL_PYU1d
＊面接について＊応募後、メールもしくは電話で、担当者から「面接調整の連絡」をさせて頂きます。面接は、「平日の日中」を予定しております。現職の兼ね合いで上記日時が難しい際は、柔軟に対応しますので、電話やメールでお問い合わせください。
「軽作業だと、休みが不定期....」ということもありますが、土日休みです！！プライベートの予定も事前に計画できるのが魅力◎
仕事No.稲沢_2024/3月〜
大事な商品を配送するお仕事なので、注意深く進めて頂きたいです☆
社内は和気あいあいとしていて、話しやすい環境です！
仕事No.邑楽営業所＿大型D(長距離)
職種未経験でも安心してください。1人で作業することはないです。協力しないと成り立たない仕事だから。
男性社員が多めの職場ということもあり、先輩後輩関係なく和気あいあいと仕事ができています。協力しなければ成り立たない仕事なので、コミュニケーションは活発に行われています。
仕事No.240520_正社員
大事な商品を配送するお仕事なので、注意深く進めて頂きたいです☆
社内は和気あいあいとしていて、話しやすい環境です！
仕事No.梱包センター＿4t/大型
大事な商品を配送するお仕事なので、注意深く進めて頂きたいです☆
社内は和気あいあいとしていて、話しやすい環境です！
仕事No.梱包センター営業所＿大型
大事な商品を管理するお仕事なので、注意深く進めて頂きたいです☆
社内は和気あいあいとしていて、話しやすい環境です！
仕事No.梱包センター1＿2交代(フォーク)
新人教育には・初任運転者講習・独自の研修プログラムも導入ドライバーとして必要なスキルと安全意識の定着を徹底。デジタルタコグラフを全車両搭載GPSによる正確な運行管理をしています。
和光事業所では笑い声があふれています。年齢関係なく、仲が良いです！趣味は筋トレやキャンプなどアクティブな社員が多いです！
仕事No.futai_4t
新人教育には・初任運転者講習・独自の研修プログラムも導入ドライバーとして必要なスキルと安全意識の定着を徹底。デジタルタコグラフを全車両搭載GPSによる正確な運行管理をしています。
和光事業所では笑い声があふれています。年齢関係なく、仲が良いです！趣味は筋トレやキャンプなどアクティブな社員が多いです！
仕事No.futai_8t
新人教育には・初任運転者講習・独自の研修プログラムも導入ドライバーとして必要なスキルと安全意識の定着を徹底。デジタルタコグラフを全車両搭載GPSによる正確な運行管理をしています。
和光事業所では笑い声があふれています。年齢関係なく、仲が良いです！趣味は筋トレやキャンプなどアクティブな社員が多いです！
仕事No.futai_8t2
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JOYO1C》上尾CL_C
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JCHT1C》神栖第22CL_C
飼料製造のお仕事について、もしかしたらピンとくる方は少ないかもしれません。ですが、普段から皆さんが口にしているお肉や卵。これらも「飼料」があってのものです。スタッフ一同、自分たちの仕事の先の先…つまりは、ご家庭の食卓を裏で支える屋台骨として、日々の仕事に丁寧に取り組んでいます。
年齢関係なく、頑張った分だけ評価される会社です。まずはどれだけ早く業務を覚えるかがポイント。そして、時間内にこなす作業のスピードも大事。早い人は未経験から1年でリーダーになる社員も。自らも働きつつ、4〜5名の仲間に指示を出ししたり、新人教育をしたり。もちろん、基本給UP+責任者手当で収入UP◎また、ステップUPしたい方は他拠点に出向いて他の超有名メーカー内で経験も積めます。
仕事No.志布志社員240408_
仕事No.4t(土日休み)
商品の数量確認をしながら、ミスのないように仕分けていきます。そのため注意力は大切です！ノルマはないので、焦らず丁寧に。自分のやりやすい方法を見つけて、一緒に頑張っていきましょう！
◆定着率の高い楽しい職場‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾スタッフ間のコミュニケーションがしっかり取れていることが当社の魅力。だからこそ、風通しも良く、定着率も高くなっています。自分の意見を伝えやすい環境だから、あなたもノビノビと働けるはず。新しい環境で戸惑ったとしても、先輩や仲間たちが助けてくれますよ。
仕事No.211112_作業員＆フォーク_摂津
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仕事No.211112_作業員＆フォーク_広島
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仕事No.211112_作業員＆フォーク_東海２
商品の数量確認をしながら、ミスのないように仕分けていきます。そのため注意力は大切です！ノルマはないので、焦らず丁寧に。自分のやりやすい方法を見つけて、一緒に頑張っていきましょう！
◆定着率の高い楽しい職場‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾スタッフ間のコミュニケーションがしっかり取れていることが当社の魅力。だからこそ、風通しも良く、定着率も高くなっています。自分の意見を伝えやすい環境だから、あなたもノビノビと働けるはず。新しい環境で戸惑ったとしても、先輩や仲間たちが助けてくれますよ。
仕事No.211112_作業員＆フォーク_福岡
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