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仕事No.白木町F0430P
マイスター 株式会社 バイトの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
仕事No.白木町F0430P
<代表の想い>‾‾‾‾‾‾‾『ベリーグットスマイル株式会社』は、充実した教育体制で、従業員の1人1人の価値を最大化し、個人の圧倒的な成長を実現していき、世界一”ありがとう”で溢れる温かいお店作りを目指しています。その為に『人』『成長』『貢献』にフォーカスし、人から好かれ、頼られ、感謝される為にどうしたらいいか仲間とともに経験をして、学び、成長する企業を目指してます!
現在兼虎は、天神本店、福岡PARCO店、デイトス博多店の3店舗で運営をしております。従業員は約70名ほどいます。正社員は15名在籍しており、20代が7割、30代以上が3割、アルバイトは各店舗、10〜20名の合計約40〜50名在籍しており、20代が8割、30代以上が2割、というような構成になっております。各店舗の店長が中心となり、切磋琢磨、お互いを高め合いながら成長できる風土があります!
仕事No.麺や兼虎 正社員博多20240419
三代目桃栗は、スタッフ全員が主役。1人1人の意見を大切にしています。「一緒にお店を作る」そういった経験ができる場所です!試行錯誤しながら、お店を大宮で人気の飲食店にしていきませんか?
社員とアルバイト比は3:7、男女比は2:8の女性スタッフが多めのお店です。20〜60代の幅広い世代がいるので、会話の内容もバラエティに富んでいますよ★
仕事No.202404社
伺う順番など、計画的に進めていくお仕事ではありますが複雑な商品ではなくマットやサニタリー用品などのルート配送です。計画的に行動できる方はもちろん、人と接することが好きな方や新たなことに挑戦してみたいという気持ちを応援します。※研修期間は1ヶ月半設けています。商品知識やお客様への対応等先輩社員がマンツーマンで独り立ちできるまでしっかりサポートします。
20代から30代の社員が活躍しています。営業所が県内5ヶ所あり、同営業所だけではなく、他の営業所との交流もございます!(宇都宮、鹿沼、小山、益子、佐野)また土日祝が休みなので、プライベートも大切にでき、メリハリのある働き方ができます。
仕事No.正社員(鹿沼)_2401
接するお客様は長くお取引いただいているお客様ばかり。営業、整備さんと連携を取り、長くお取引いただいている企業さんと接することもあります。その分ありがとうと言ってもらえる回数は増えますよね!営業さんから、整備さんから、所長から、事務仲間から、さらにお客様から。時には大変なこともありますが、「いつもありがとう」この一言がやりがいになってます!(従業員Yさんより)
仕事No.鹿島_事務
接するお客様は長くお取引いただいているお客様ばかり。営業、整備さんと連携を取り、長くお取引いただいている企業さんと接することもあります。その分ありがとうと言ってもらえる回数は増えますよね!事務さんから、整備さんから、所長から、営業仲間から、さらにお客様から。時には大変なこともありますが、「いつもありがとう」この一言がやりがいになってます!(従業員Yさんより)
仕事No.240315_神栖市
仕事No.2024next
仕事No.SWHさいたまセンター_C
お客様の大事な製品を扱うので、安全運行をお願いしています!
安全運行を最優先で働けるよう余裕を持ったスケジュール作成を心掛けています!
仕事No.工場内作業員(館林)C_改善
お客様の大事な製品を扱うので、安全運行をお願いしています!
安全運行を最優先で働けるよう余裕を持ったスケジュール作成を心掛けています!
仕事No.工場内作業員(館林)DD_改善
仕事No.M0002293(社)
\*先輩社員たちの声*/【Q】入社してよかったことは?■20〜30代の同年代メンバー&気さくな人が多く、分からないことがあっても聞きやすいこと。■年間休日が多く、お休みの融通もききやすいこと。■前職は夜遅くまで勤務があったが、この仕事は日勤のみで、残業もほとんどないこと。■お客様と積極的にコミュニケーションをとることができ、感謝の声を直接聞けること。
仕事No.点検240326/【広島】
\*先輩社員たちの声*/【Q】入社してよかったことは?■20〜30代の同年代メンバー&気さくな人が多く、分からないことがあっても聞きやすいこと。■年間休日が多く、お休みの融通もききやすいこと。■前職は夜遅くまで勤務があったが、この仕事は日勤のみで、残業もほとんどないこと。■お客様と積極的にコミュニケーションをとることができ、感謝の声を直接聞けること。
仕事No.点検240326/【鹿児島】
【考え方のスタイル】数字に追われるのではなく目の前のお客様を想う気持ちを優先してほしいと考えます。ノルマを設けていないのもそれが理由。大切なのは、お客様が本当に叶えたいものはなにか。そこをお客さんと共有して、形にしていくこと。「子どもや孫のために残したい」「先祖から代々、受け継いできたい」そんなお客様の夢を1つでも多く形にしていくことが目標です。
【 働き方のスタイル】決して焦らず時間をかけて、お客様と信頼関係を築くことがなにより大切。お引渡ししてからも定期的にメンテナンスに伺ったり交流会の開催もあるなど継続したお付合いがあるからお知り合いを紹介していただけることも多いんです。一生ものの買い物だからこそ一生もののお付き合いをしていけるそんな仕事です。
仕事No.営業職 八王子 20240122
\*先輩社員たちの声*/【Q】入社してよかったことは?■20〜30代の同年代メンバー&気さくな人が多く、分からないことがあっても聞きやすいこと。■年間休日が多く、お休みの融通もききやすいこと。■前職は夜遅くまで勤務があったが、この仕事は日勤のみで、残業もほとんどないこと。■お客様と積極的にコミュニケーションをとることができ、感謝の声を直接聞けること。
仕事No.点検240326/【石川】
仕事No.N福岡市-240402-森
/厳しいノルマや新規開拓はありません\私たちは会社だけの利益だけを追求しません。なので、当社は売り上げのノルマは設定していません。どうやったら売り上げ集客につながるかを店舗STAFFと考え売り上げに繋げる。結果だけではなく色んな人とコミュニケーションをとりお客様に納得のいくサービスを追求しましょう!
仕事No.2022_609_SS
仕事No.240328_札幌_新築
掲載終了まで残り2日
情報元:布施公共職業安定所
情報元:墨田公共職業安定所
情報元:墨田公共職業安定所
情報元:墨田公共職業安定所
情報元:墨田公共職業安定所
情報元:墨田公共職業安定所
情報元:墨田公共職業安定所
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