- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 結果にこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- チャレンジ志向
- 体育会系
- 実力主義
- アットホーム 特に
●面接に関してオンライン面接可能◎柔軟に対応致しますのご相談下さいね!
仕事No.相模原未経験
保育 支援 制度 パートの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
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仕事No.相模原未経験
「この人のためには自分はどうしたらいいのか」と人のために考える事が出来るようになりました。関係作りに難しさを感じることも多いですがそんな中で新しい発見があったり、子どもたちの笑顔が見れるととっても嬉しいです。様々な人の優しさに触れることができて大変なこと以上に得るものが多い仕事です。【こんな方におススメ】◇子どもが好きな方◇誰かの役に立ちたい◇雰囲気の良い職場で働きたい
仕事No.【PL】0612
大きな調理器具を扱いながら調理を進めていく給食づくり。分担をしっかりと決めて一緒に働く社員やパートさんと協力していくことが何よりも大切。互いにコミュニケーションをとりあう環境です。
日本給食さんは1957年に設立されました。設立以来、食に関わる事業に携わり、長い歴史に裏づけられた安定感や信頼のある会社です。
仕事No.杉並区立東田中学校_QC
大きな調理器具を扱いながら調理を進めていく給食づくり。分担をしっかりと決めて一緒に働く社員やパートさんと協力していくことが何よりも大切。互いにコミュニケーションをとりあう環境です。
日本給食さんは1957年に設立されました。設立以来、食に関わる事業に携わり、長い歴史に裏づけられた安定感や信頼のある会社です。
仕事No.江戸川区立篠崎第二中学校_QCD車
仕事No.松風幼稚園_社
仕事No.PL_ケアマネ_正
仕事No.三軒茶屋病院_相談員_Dプラン
▼インタビュー中の様子 夜勤のスタッフさんの勤務前には…‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾「〇〇さん。 今日僕、夜勤なんよ。 よろしくね〜」「あ、ほんと!よろしくね^^」と夜勤始まる前には、各お部屋ご挨拶に行っていました!ここの利用者さんは、優しい方ばかり…**「高齢の方とお話しするのが好き」その気持ちさえあれば、介護経験がなくても大丈夫です。
介護職員初任者研修、介護福祉士 、介護職員実務者研修などの資格が、費用負担なしで取得可能です。また講習に参加している時間は公休ではなく、「勤務時間」の扱いです。研修や試験の会場費も支給されますので、自己負担がないところが魅力的です。
仕事No.介護_こすもぴあ(06)
仕事No.三軒茶屋病院_管理栄養士
物流企業は個々のイメージが強いかもしれませんが、ランテックではドライバー、商品管理、運行管理、事務職みんながワンチームで働きます!社内でのコミュニケーションも活発で、冗談と笑い声もよく飛び交う職場です♪
仕事No.ドライバー202306
物流企業は個々のイメージが強いかもしれませんが、ランテックではドライバー、商品管理、運行管理、事務職みんながワンチームで働きます!社内でのコミュニケーションも活発で、冗談と笑い声もよく飛び交う職場です♪
仕事No.商品管理202306
子どもたちの行動にはすべて理由があります!まずは、しっかり子どもたちの話を聞いてあげることを大切にしてほしいです。頭ごなしにおこられても、やっぱり反発してしまうもの。しっかりと理由を聞いた上で、納得できるように伝える工夫ができる人にはぴったりのお仕事です。いろんな課題や問題を乗り越えながら子どもたちが成長していく姿を間近でみられるのがこのお仕事のやりがいです。
20代〜50代まで幅広い年齢のスタッフが活躍しているのが特徴です。1つの学童施設はまるで家族のよう!準備の時間や休憩時間は雑談でも盛り上がります。昨日見たニュースや美容のはなし、ときには子育ての話など話題はつきません♪お仕事柄面倒見の良い人がおおいからこそ、職場でポツンと1人ということがありません。入社したてでも馴染んでいきやすい職場環境が整っています。
仕事No.20231028NEXT
安全・安心と信頼を重視した取り組み!異業種からでもOK!前職なんて関係ナシ!異業種から、まったく未経験の先輩も多数活躍中です!未経験の方は、アルバイトから初めてみるのもOK!よかったたら正社員になりませんか?安心して1人立ちできるまで、しっかりサポートします!
昭和49年の設立以来、茨城県坂東市を中心に物流作業の代行から物流倉庫・配送業務まで物流に纏わる幅広いサービスを展開!数多くの企業様をサポートしてきました。当社では安全を第一に考えた取り組みとしてデジタコグラフとドライブレコーダーを兼ね備えた最新機械などを全車に導入。安全管理について教育と指導も進めています。「安全性優良事業所」にも認定されており運転に集中できる環境を整えています。
仕事No.unsou_常総4t未経験
仕事No.240111_平塚市_契約5/17
全てのSTAFFで共通していることは「子どもが大好き!」であることです。明るく和やかな雰囲気の中で、子どもたちの将来の選択肢を広げていくために今自分たちに何ができるかを日々みんなで模索しながら、よい良い支援ができるよう、チーム一丸となって取り組んでおります。
仕事No.デイサービス202404
仕事No.理学療法士D
一方的にお話するというよりはお客様のお悩みやご不安をお聴きするスタンスなので、お話を「する」よりお話を「聴く」方が得意だなという方にオススメ♪普段困っている事やもっと良くしたい事などお客様の要望を聴くと自然とマニュアル通りにお話しができます。
完全週休二日。年間休日120日以上!未経験でも年収330万〜(賞与有り)
仕事No.240508_社員_コールセンター_ND
産育休の取得実績あり&復帰率100%!有給は1時間単位での取得可能!
仕事No.0508_正_本社スタッフ_ND
仕事No.御殿山 2405
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.14_イオン横浜西口院_2406_A
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.▼12_船橋院_2406_A
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.13_池袋東口院_2406_A
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.13_秋葉原院_2406_A
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.13_ 蒲田院_2406_A
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.▼37_高松院_2406_A
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