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【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】・メニュー開発が好きな方は→商品開発部へ・経験の場を増やしたい方は、→新店舗の料理長、就任！・家族を優先したい方は、→転勤をなるべく少なめに個人に合わせて、様々な道を選択することができます。面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。
仕事No.中_YK_160_SS山王
仕事No.置き配中川区エリア
仕事No.ふれんず楠_保育_正02
入社2年で統括マネージャー兼本部職になった社員もいるので年功序列は関係ありません。〈給与例〉◆総料理長(入社7年目/43歳)月給550,000円/年収8,000,000円◆店長(入社4年目/37歳)月給390,000円/年収5,300,000円◆料理長(入社2年目/31歳)月給330,000円/年収4,600,000円◆一般(入社1年目/26歳)月給260,000円/年収3,500,000円
＊〜TOKYO MERCATO(トウキョウ メルカート)〜＊▼席数は「店内110席・テラス席58席(合計：168席)」の広々したお店です！※冬のテラス席は暖房器具の関係で10席までです。▼客単価は「4,000〜6,000円」のイメージ。 賑やかなお店ではありますが、 お酒を飲んで騒ぐようなお店ではないので、 接客もしやすいです。
仕事No.TOKYO MERCATO(名古屋)_2403
仕事No.240423_名古屋営業所_管理者
▼仕事一人作業が出来るまで指導員が丁寧に教えてくれます。またその後も常に近くにフォロー担当の社員さんが配置されていて、ミスをしてしまったり作業に遅れが出て困った時は呼べる環境です。▼プライベート飲み会や、BBQが職場毎で開催されたり、同じ趣味を持つ人達で集まって交流する事が多くあります！また、その集まりに参加しなくてもその意見が尊重され、周りから疎外される様な事もありません！
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《CGXF1Z》2名古屋市守山区516
仕事No.202405_名古屋市中区
仕事No.240307_名古屋_大型
弊社ではグリーン経営推進マニュアルに基づき自主的で継続的な環境保全活動に務めておりさらに安全に関する研修も定期的に行い安全第一を最優先に安全輸送に努めております
仕事No.240307_名古屋_構内作業
仕事No.北区ベース
●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員 など
■社風・いつでも相談しやすい職場環境です！上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします！・未経験の方が活躍しやすい環境です！実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。
仕事No.2406_取材_中川吉津1_1
●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員 など
■社風・いつでも相談しやすい職場環境です！上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします！・未経験の方が活躍しやすい環境です！実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。
仕事No.2406_取材_中川新家1_1
●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員 など
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仕事No.2406_取材_八百島1_1
●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員 など
■社風・いつでも相談しやすい職場環境です！上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします！・未経験の方が活躍しやすい環境です！実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。
仕事No.2406_取材_名古屋北久手1_1
「こんなことがあって…」「もっとこうしたいんです！」といった社員の声をすぐに取り入れてくれるのが当社のいいところ。月に1度はミ—ティングを実施しその場で、必ず解決。そして次の日には、対策を実行。社長やエリアマネージャーも一緒になってお店づくりに協力してくれる環境です。
【社員一人ひとりの負担を軽減】1店舗あたり平均1,5人以上の配置を目標としています。ワークライフバランスを整えていけるよう同業態、近隣店舗でスタッフ同士、協力しあえるよう店舗を増やしてきました。エリアマネージャーも定期的に店舗に来てフォローしています。
仕事No.サーティーワン
食品・食材の配送に特化している株式会社マルセイカンパニー！創業以来、安定した仕事量をこなしつつ着実に成長してきました。大手スーパーや有名な外食店舗、量販店などは私たちの生活になくてはならないものです。ですので腰を据えて長く働きたい方におすすめです。
未経験の方や普通免許しかお持ちでない方も、免許取得補助制度があります。その為、業務をしながらでもステップアップが可能です＊また、身体への負担が少ない為、女性やシニアも活躍している職場です！
仕事No.品川_3t_月給_2308
仕事No.20231220
支援スタッフのお仕事は基本的に“見守ること”がメイン。利用者様から質問があればいっしょに考えて解決をめざしますができる限り利用者様の自主性を尊重し「自分でできた！」というやりがいを感じてもらえるようサポートします。「これは〇ヵ月で作ってみよう！」といっしょに目標を立てるなど、利用者様が働きやすい環境をつくっていくことも大切です！
【キャリアステップについて】頑張り次第で施設長へ♪早い方だと2年で施設長になった方もいます！【資格取得支援制度あり】資格取得に必要な費用は会社負担！スキルを磨きたい方、応援します。※初任者研修、サビ管、児発管、ジョブコーチ、相談支援員など取得できます！
仕事No.QC名古屋市_160_KMR（240216)
仕事No.有限会社たかはま_B_2403
お届け先まで荷主の想いをそのまま最終アンカーのお仕事配達未経験の方は不安だと思いますが配送の楽しさを伝授します。そんなドラマの一端に関わることができるのもこの仕事の大きな魅力です。
気さくな社長なので仕事やプライベートの悩み全て打ち明ける事が出来ます！！とてもいい雰囲気で仕事が出来ますので職場環境に悩まれている方は是非お待ちしております♪
仕事No.QC_中川区・業務委託配送
お届け先まで荷主の想いをそのまま最終アンカーのお仕事配達未経験の方は不安だと思いますが配送の楽しさを伝授します。そんなドラマの一端に関わることができるのもこの仕事の大きな魅力です。
気さくな社長なので仕事やプライベートの悩み全て打ち明ける事が出来ます！！とてもいい雰囲気で仕事が出来ますので職場環境に悩まれている方は是非お待ちしております♪
仕事No.QC_中村区・委託配送
お届け先まで荷主の想いをそのまま最終アンカーのお仕事配達未経験の方は不安だと思いますが配送の楽しさを伝授します。そんなドラマの一端に関わることができるのもこの仕事の大きな魅力です。
気さくな社長なので仕事やプライベートの悩み全て打ち明ける事が出来ます！！とてもいい雰囲気で仕事が出来ますので職場環境に悩まれている方は是非お待ちしております♪
仕事No.QC_港区・委託配送＿修
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APUT1T》名古屋市熱田区2466
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APUT1T》名古屋市名東区2466
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《APUT1T》名古屋市東区2466
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