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ご相談に来られるお客様は様々。今回募集する夜間専属の打合せスタッフは、急な葬儀となり動揺を隠せない方などが多くいらっしゃいます。そんなお客様方に寄り添い、ご希望を伺いながら、喜んでいただける葬儀を一緒に考えるお仕事です！
オンオフの切り替えを大事にしています。最近では、職場に新しく食堂や、マッサージチェア・トレーニングマシーンを備えたリラックスできる部屋を作りました！食堂には冷蔵庫やレンジ、トースター等を備えており、無料で飲めるお味噌汁も社員にも好評♪お弁当の補助手当もあります♪お昼休憩では社員同士でわいわい話したり、午後に備えてしっかりお昼寝したり…。切り替えられて、集中できる環境です。
仕事No.夜間セレモニーサポート
同じグループの15名ほどの利用者さんと中心にかかわります。メインで担当するのは1〜2名の利用者さんです。利用者さんとの距離が近くなるので、できるようになったことや新しい一面などを感じやすいです◎
仕事No.2024支援員 安田作成
10代から20代の従業員が働いています。50代の新入社員もいるので社内ではとりえあずすれ違う人に「おつかれさまです〜！」と挨拶をする風土はありますね。休憩中とかは話したい人が話せばいいし、一人が良ければ車の中で休憩してもいいし、と程よい距離感が人間関係に悩む必要がないです。年齢を気にせず働ける職場だと思います。
仕事No.一宮_冷凍リフト_契社_2405
仕事No.白石_大谷地営業所 2024年
仕事No.豊平区_大谷地営業所 2024年
仕事No.N_受電スタッフ_2404
仕事No.【05】
仕事No.希望館＿調理師＿
【こんな方にオススメです】■働く時間は…‾‾‾‾‾‾‾‾・早朝からの時間帯がいい！・朝はゆっくりがいい！・夜間の時間帯で働きたい！■お休みについては…‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾・土日休みや連休が欲しい！・平日の休みや飛び休が欲しい！・休みも多い職場で毎日早く帰りたい！■休みも多く欲しいけど…‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 出勤したからには 遅くまで頑張ってしっかり稼ぎたい！
仕事No.240412_埼玉西部営業所
仕事No.2404_作業員
仕事No.仙台NEXT202401リ
仕事No.総務経理受発注事務2303NEXT
20代〜30代のスタッフが多く就業しています。人員体制…1店舗4名〜7名体制国籍や年齢を問わず、様々なお客様がご来店されます。
仕事No.tob485165
政和は「働きやすい職場認証制度」の推進機関として認定中！2019年6月、国土交通省による自動車運送事業向けの制度です。厚生労働省と連携し、職場環境の改善に向けて取組みを積極的に行う事業者を「見える化」し職員が安心して就職できるようにするとともに職場環境の改善への取組みを促進しドライバーがより働きやすい労働環境を実現することを目的としています。とにかく働きやすいってことです！
仕事No.タクシー/04482/1yr_0527
私たちは食をなくしては生きていけません。いつもの食卓、外食の際に出てくる食事は私たちの配送によって支えられているんです。直接笑顔は見えなくても配送の向こう側を想像するととてもやりがいのある仕事だと思います。
＼スタッフ数：60名／50代の方が一番多く60代の方も数名いらっしゃいます。20代の方は3名ほどです。戻ってくる時間がバラバラなので人と一緒にいることが好きでない方も気楽に勤務が可能です。一人になりたい方も多くいらっしゃいますよ◇
仕事No.一宮_4t_日給_2403
仕事No.特養看護師/聖風会本部
【企業理念】郷土の伊勢うどんを全国の皆様に味わっていただき、十分な満足を得られるように良い製品を安全に提供いたします。
平均年齢は30~40代の穏やかで温かい職場です。他のお仕事とは違って、早い時間に終わるので、日中に自由な時間があります。休み時間も2時間とたっぷりあるので家が近い人は家に戻ったり、職場の人たちとご飯を食べに出かけたり職場でのんびりと休んでいたりと各々が自由に過ごしています。プライベートや家庭とも両立が可能です。
仕事No.正_製麺_230414
仕事No.伊勢赤十字_受付搬送
弊社が求めるものは、率直さ・謙虚さ・情熱を持ち、何事にもチャレンジ精神旺盛な気持ちです。弊社の経営理念に共感できる方とお会いしたいと思っています。
■SV・エリアマネージャー制度なし店長と社長が直に繋がる仕組みで、社内の風通しが急激に良くなりました。新メニュー開発や経営の会議にも店長達が参加し、現場の声の反映に努めています。■360°評価制度売上や上司からの評価だけではなく、近隣店舗や同じ店で働く同僚たちからも評価される360°評価制度を導入。学歴、経験、年齢、性別に関係なく、熱心に仕事に向き合い仲間を大切にできる人が評価される環境です。
仕事No.社員募集_NEXT_086
色々な職業、年齢、国籍の人がご来店されるので、色々な方とお話出来るのもこのお仕事の面白いポイント！また、茨城に住んでもらうことや、茨城の良さを知ってもらうことで、地域貢献にも携われます◎
チーム制だからこそ助け合いの社風こんなふうにお客さんと話すとスムーズになるこんな失敗があった。などなどそれぞれが良いことも、失敗したことも共有し合いながら、みんなで助け合い、学び合う社風です。
仕事No.賃貸_正社員
仕事No.倉庫内作業スタッフ_23
2万3000名いる製造スタッフのうち、90％が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A5/1-静岡県-静岡市葵区(静岡)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90％が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
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仕事No.A5/3-静岡県-伊豆の国市(韮山)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90％が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
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仕事No.A5/2-静岡県-駿河区(県総合運動)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90％が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
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仕事No.A5/3-静岡県-浜松市中央区(浜松)
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