- 活かせる持ち味
-
- 考えるよりまず行動
- 注意深く丁寧に進める
- 社風
-
- チャレンジ志向
- 体育会系
- アットホーム
仕事No.豊田ベース
日本通運株式会社 バイトの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
お探しの条件に類似した求人情報一覧
仕事No.豊田ベース
「失敗するなら、ポジティブに」が合言葉。新しい店舗がオープンした際には一般社員からそのお店の店長へステップアップすることもあり。チャレンジする姿勢を評価し失敗してもサポートもするのでなんでも前向きに取り組んでいきましょう。
仕事No.社_び_C_高井田店_2404
まずはお客様のお悩みや、ほしいカタチのメガネ等をヒアリング。そこから丁寧に、お客様に合ったメガネを選んでいきます
異業種からの転職者、多数!アパレルの販売スタッフだった方や、整骨院の受付をしていた方など、異業種からの転職者も多数活躍しています。
仕事No.名古屋辻本通店_2406バ正N2
仕事No.社員_岩塚店_240419
目標を持ち成長イメージを描けることが大切だと感じていますまた一番のやりがいはお客様からの「ありがとう」です人の役に立てる事が好き!嬉しい!と、お客様と共に喜び次の活力に出来る方また仲間の成長を共に喜べる方は当社の社風にとてもフィットすると思います!
『創業100年以上』と聞くと、古き良き…というイメージがありますが、★社員の服装、ヘアスタイルは自由!★ITを使った顔立ちの診断★お客様の来店が予約制のため一日中店頭で立ちっぱなしということはなしなど…歴史を受け継ぐだけでなく常識にとらわれない、新しいスタイルにチャレンジ。こういう社風が、自然とインスピレーションが生まれる雰囲気を作り、社内にアイデアがあふれている要因ですね!
仕事No.広島本店_2405_N
お届け先まで荷主の想いをそのまま最終アンカーのお仕事配達未経験の方は不安だと思いますが配送の楽しさを伝授します。そんなドラマの一端に関わることができるのもこの仕事の大きな魅力です。
気さくな社長なので仕事やプライベートの悩み全て打ち明ける事が出来ます!!とてもいい雰囲気で仕事が出来ますので職場環境に悩まれている方は是非お待ちしております♪
仕事No.QC_中川区・業務委託配送
お届け先まで荷主の想いをそのまま最終アンカーのお仕事配達未経験の方は不安だと思いますが配送の楽しさを伝授します。そんなドラマの一端に関わることができるのもこの仕事の大きな魅力です。
気さくな社長なので仕事やプライベートの悩み全て打ち明ける事が出来ます!!とてもいい雰囲気で仕事が出来ますので職場環境に悩まれている方は是非お待ちしております♪
仕事No.QC_中村区・委託配送
お届け先まで荷主の想いをそのまま最終アンカーのお仕事配達未経験の方は不安だと思いますが配送の楽しさを伝授します。そんなドラマの一端に関わることができるのもこの仕事の大きな魅力です。
気さくな社長なので仕事やプライベートの悩み全て打ち明ける事が出来ます!!とてもいい雰囲気で仕事が出来ますので職場環境に悩まれている方は是非お待ちしております♪
仕事No.QC_港区・委託配送_修
失敗は誰にだってあります。活躍中の社員も失敗してきましたし、今でも失敗します(笑)失敗を次に活かすことが大切。一緒に成長していきましょう!
当社に年功序列はないです。完全に実力主義!頑張れば頑張った分、ちゃんと評価されるので、20代前半での管理職も目指せます!
仕事No.230602_社員
各部門の作業は、スタッフ一人ひとりが作業を分担する形で行われますが、お互いのコミュニケーションは必須です。部門内は和気あいあいとした雰囲気なので連携もスムーズ。作業の節目節目で声をかけあい、進捗状況を共有することが効率的な仕事につながっています。新たに入社される方も部門を挙げてバックアップしていくので、不安を感じることなく飛び込んできてもらえればと思います。
仕事No.正社員【鈴鹿】
各部門の作業は、スタッフ一人ひとりが作業を分担する形で行われますが、お互いのコミュニケーションは必須です。部門内は和気あいあいとした雰囲気なので連携もスムーズ。作業の節目節目で声をかけあい、進捗状況を共有することが効率的な仕事につながっています。新たに入社される方も部門を挙げてバックアップしていくので、不安を感じることなく飛び込んできてもらえればと思います。
仕事No.正社員【津市】
+くるみんマーク取得企業+「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_札幌_SD_2405s
「こんなことがあって…」「もっとこうしたいんです!」といった社員の声をすぐに取り入れてくれるのが当社のいいところ。月に1度はミ—ティングを実施しその場で、必ず解決。そして次の日には、対策を実行。社長やエリアマネージャーも一緒になってお店づくりに協力してくれる環境です。
【社員一人ひとりの負担を軽減】1店舗あたり平均1,5人以上の配置を目標としています。ワークライフバランスを整えていけるよう同業態、近隣店舗でスタッフ同士、協力しあえるよう店舗を増やしてきました。エリアマネージャーも定期的に店舗に来てフォローしています。
仕事No.31アピタ名古屋北店_採コボ*
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_鳥栖市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_島田市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405y_社_島田市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405y_社_鳥栖市
工事課での配属になりますが工事では珍しく、目標達成に応じて報酬金がでます。頑張ってくださっている社員さんには見える形でどんどんお給与で還元致します!
社員の働きやすさ向上や業務効率化のためスマホを貸与したり、社内システムの改革/業務のデジタル化・クラウド化を推進しています。また、無理な残業をなくすため、20:00でPCが自動でシャットダウンしたりと決まった時間内に効率よく業務を終えるように日々仕事に取り組んでいます。
仕事No.【B】工事_正_240202
アルバイトとして飲食店でホールやキッチン業務をしたことがある!という方その経験を活かして「株式会社ふじわら」で正社員として働いてみませんか?経験してきたこと全てを活かせると思います!もちろん月給も優遇させて頂きます!未経験の方も1から徹底的に教えるので安心してご応募ください。実際に現在活躍している4名の正社員のうち2名も未経験スタートでした!
仕事No.Bプラン_社:桜ノ宮20240520
本当にやさしい人が多い職場です。料理をちょっと焦がしてしまったとき、すぐに先輩がサポートしてくれて、「俺も同じような失敗したよ(笑)」ってやさしく励ましてくれたり、入社したてで緊張してたときも気さくに声をかけてくれたりふざけて笑わせてくれたり。早く馴染めるようにとことん面倒見てもらえました!(入社2年/20代女性社員)
仕事No.【N】広島_正社員2
仕事No.[N]広島_事務
平均年齢は26.7歳!店長も20代後半〜30代前半、若いスタッフがたくさん活躍しています!※店舗により多少異なる場合があります。◆JINSは…年功序列は一切ナシ。自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くてもチャンスを用意してくれる会社。あなたの成長をみんなが後押しします。◆個人よりも、チーム!チーム全体の成長を最重視しているから1人1人がチームの目標を達成するために積極的です!
仕事No.20139_準社_A_5
■学ぶ姿勢を常に持ち続けることが大切…お客さまを迎える店舗ではないため 販売戦略は非常に重要です 上長と相談しながら データ分析を行ったり コツコツした業務にも 真摯に取り組める方にピッタリです「便利で美味しい」を担保できるような 人員配置、戦略を練りながら 日々の業務改善に努めていきましょう
働いているスタッフさんは20代も多く話しやすく心地よい環境です制服も堅苦しくなくいい意味で会社全体がフランクで明るい職場です
仕事No.1010412_エリア社員
少人数制で、落ち着いた雰囲気の店舗です。とてもお洒落で、デザイン賞受賞した店内です。20代の男女スタッフ4名が在籍しています◎社員も20代で若い職場です。
仕事No.SPK_北野BURN_社_2312
未経験からでも万全のサポート体制で登録販売者の資格取得はもちろん、最短入社3年目で店長へのキャリアアップも目指せます!社内公募制度もあり、ご自身にあったキャリアにチャレンジすることも可能です!ぜひ当社での新たなキャリアへのチャレンジをお待ちしています!
仕事No.2405_8103_社
バイトルNEXTでは、日本通運株式会社 バイトの仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、日本通運株式会社 バイト以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。