時短 札幌市 バイトの正社員/契約社員の求人・募集情報

UGG 札幌店

• UGG 販売スタッフ☆未経験◎髪型・服装自由◎ノルマ無し◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

「どうやったら商品の良さを伝えられるかな...」「ケアを販売するには、どう話かける...？」毎年商品は変わるし、お客さまの好みも変化します。もちろん流行りも変化します。その中で、どのように提案するとお客さまの心を揺さぶり、UGGの靴が欲しい！と思ってもらえるか。販売スタッフ全員で日々アイデアを出し合い、実行しています。答えはありません、皆で見つけていきます。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム 特に

3ヵ月に1度の定期的な表彰制度（EOQ：Employee of the Quarter）や誕生日、昇進お祝いなど毎月何かのお祝いをしています。「ありがとう」「おめでとう」をちゃんと伝えられる、お互いを認め合う文化がある温かいストアです。

光生舎フロンティア

• 【手当充実】有給消化率100％！賞与年2回！幅広い年代活躍｜事務

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム

光生舎フロンティア

• 【管理スタッフ】未経験入社も活躍中！有給消化100％！賞与あり

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム

株式会社ディンプル（転職エージェント）

• 【正社員】未経験×年休145日＊SUUMO住宅アドバイザー

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける

★業務はチーム制です★「１人で考えて提案して」ということはありません。チームみんなで考えて最適なアドバイスがモットーです◎お客様からのヒアリングを元にバックヤードで他メンバーと随時相談し「前はこういう風にご提案してみたよ」など意見交換し様々な視点から最適なアドバイスを行うのでよりクオリティ高く、自信を持ってご提案ができるのも強みです。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム 特に

お節介なくらい新人を見てくれる職場です！成長したいという気持ちがあれば育ててもらえる環境があります。個人プレーではなく、皆でチーム一丸となって目標に取り組んでいます。

SUV LAND 札幌（運営：株式会社ネクステージ【東証プライム上場】）

• 【 初年度年収425万円以上!! 】安定かつ高収入が可能｜販売営業

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。

UNIVERSE 札幌（運営：株式会社ネクステージ【東証プライム上場】）

• 【 初年度年収425万円以上!! 】安定かつ高収入が可能｜販売営業

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。

ネクステージ札幌苗穂店（運営：株式会社ネクステージ【東証プライム上場】）

• 【 初年度年収425万円以上!! 】安定かつ高収入が可能｜販売営業

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。

ネクステージ札幌美しが丘店（運営：株式会社ネクステージ【東証プライム上場】）

• 【 初年度年収425万円以上!! 】安定かつ高収入が可能｜販売営業

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。

ネクステージ札幌手稲店（運営：株式会社ネクステージ【東証プライム上場】）

• 【 初年度年収425万円以上!! 】安定かつ高収入が可能｜販売営業

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。

ネクステージ札幌厚別店（運営：株式会社ネクステージ【東証プライム上場】）

• 【 初年度年収425万円以上!! 】安定かつ高収入が可能｜販売営業

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。

株式会社ディンプル(転職エージェント)

• ＜SHIRO＞コスメストアのマネージャー◆年休132日/残業10H未満

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

決められたマニュアルよりも”目の前のお客様に何がベストか”をスタッフそれぞれが考え、自身の個性を活かしながら接客に活かせる環境です。

社風

• チャレンジ志向
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム 特に

【SHIRO(シロ)について】北海道の清く美しい大地で生まれたコスメブランド。自然由来のボタニカルな素材だけを使用している、話題の自然派コスメブランドです。

株式会社ハードオフコーポレーション

• 「好き」を仕事にした方が、オモシロいに決まってる！◆リユース

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

【こんな方はぴったり】・明るい挨拶ができる・人と接することを仕事にしたい・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい・知識を広げていくことに面白さを感じる・自分の「好き」を仕事にしたい

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

【キャリアパス】まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など基礎的な知識やスキルを習得していただき、ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や店舗運営をお任せします。その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか、経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。

株式会社ハードオフコーポレーション

• 「好き」を仕事にした方が、オモシロいに決まってる！◆リユース

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

【こんな方はぴったり】・明るい挨拶ができる・人と接することを仕事にしたい・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい・知識を広げていくことに面白さを感じる・自分の「好き」を仕事にしたい

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

【キャリアパス】まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など基礎的な知識やスキルを習得していただき、ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や店舗運営をお任せします。その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか、経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。

株式会社ハードオフコーポレーション

• 「好き」を仕事にした方が、オモシロいに決まってる！◆リユース

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

【こんな方はぴったり】・明るい挨拶ができる・人と接することを仕事にしたい・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい・知識を広げていくことに面白さを感じる・自分の「好き」を仕事にしたい

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

【キャリアパス】まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など基礎的な知識やスキルを習得していただき、ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や店舗運営をお任せします。その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか、経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。