熊本 シニア シルバー 仕事 バイトの正社員/契約社員の求人・募集情報

日精サービス株式会社 採用窓口

• 【自動車部品の配送】スキルが活かせる/車通勤OK/土日休み/日勤

株式会社エクシング 熊本支店

• 営業力はいりません。マイク片手にほぼ世間話。｜年間休日124日

株式会社リアライズ　熊本営業所

• 【10t/7t/4tドライバー】日帰りルート配送◆未経験・ブランクOK

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める

繁忙期があって忙しくなることも。ですが、宿泊を伴う勤務は100％ありませんし、残業代もきちんと支給しています。また、基本的には1人で行う業務ですが、入社後2週間〜1ヶ月は先輩と一緒に行動するので、ご安心ください！未経験からスタートした方が半数ほどいらっしゃいます。不安な気持ちや大変なこと、よく分かります。話をする機会も多いと思いますので、何でも聞いてください！

社風

「子どもの学校行事に参加したい！」や「趣味のテニスの試合にでるので休みたい」など急な用事もなるべく考慮しています。営業所のメンバーはみんな気さくで協力的◎社歴関係なく、お休みの希望は聞きます！「運転が好き」「大型に挑戦したい！」など動機は様々でＯＫ！！ドライバー初挑戦の方も大歓迎です！

ユウベル株式会社

• ＜シニア応援＞昇給賞与あり/ライフイベントアドバイザー

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

株式会社大福物流　戸島営業所

• 【運搬時のトラブルは全面会社負担!】退職金制度◎4tルート配送

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• 体育会系
• 年功序列
• アットホーム

株式会社大福物流　熊本流通団地 ≪常温配送≫

• 【九州トップの物流企業!】賞与年2回/昇給年1回/4tドライバー

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

熊本タクシー株式会社　北部営業所

• 月収30万＆休日9日以上！休日と稼ぎたいが叶う！タクシー乗務員

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

＼社員の働きやすさに、こだわりあり／■独身寮あり(月15000円〜)　新しいオシゴトと同時に　お住まいもゲットできます■産休・育休取得制度　女性ドライバーも活躍中！　取得実績もありますので　ご家庭をお持ちの方も安心です■資格取得制度あり　会社の負担で免許を取得できます　普通自動車免許があれば、採用！　■事故を起こした際は、原則、会社負担！　燃料代なども会社が負担します

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム 特に

１日中同じ職場の方といると同僚との人間関係に苦労された経験はありませんか・・・？タクシーは一人ひとりで働くので安心です。しかし全く一人ではコミュニケーションも取れず問題点も・・・その点、熊本タクシーではチーム制を取り入れていますので、チームリーダーに相談したり、同僚とも適度な人間関係が構築できます

株式会社F・Cガード 熊本営業所

• 全員面接します。多様な働き方に対応/短時間でも日給保証！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

日精サービス株式会社

• 【経験活かせる】自動車関連部品配送＜4tドライバー＞週休2日制

UTコネクト株式会社　九州AU 応募受付

• 【土日休み】月収24万円可☆未経験OK☆チーム作業で安心

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に

社風

• チャレンジ志向 特に
• アットホーム

家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。

UTコネクト株式会社　九州AU 応募受付

• 【土日休み】未経験OKのシンプル作業◎GWなどの長期休暇あり

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に

社風

• チャレンジ志向 特に
• アットホーム

家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。

株式会社ホンダパーツ九州 熊本営業所

• 【正社員/総合職】未経験歓迎/昇給あり/ホンダグループで安定！

活かせる持ち味

• 自分の考えを発信する

社風

• 体育会系
• アットホーム

社員同士が協力し合い、一丸となって事業を展開するチームワークが根付いています。だからこそ、働きやすくじっくりと腰を据えて取り組むことができるのです。

りらくる 浜線バイパス店

• 業界トップクラス！収入3,510円/60分★5年で月88万円も！

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

「りらくる」では、業務(業務日や休日、時間など)に関する全てにおいて、自由に決めていただける環境をご用意しています。〜 例えば 〜『本職はあるが、掛け持ちで収入UPを目指したい』『スキマ時間で稼ぎたい！』『家事や育児の合間に働きたい』『学業と両立したい』『本業として手に職をつけたい！』など、きっかけはなんでもOK！完全週休2日や1ヶ月の長期休暇取得など、あなた次第で働き方は無限大に広がります！

社風

★19〜65歳のセラピストが活躍中★「子供が中学生になって手を離れた」と未経験から応募した５０代の女性や「技術を身に付けて手に職をつけたい」という２０代のフリータの男性など様々な方が活躍しています。お客様も含めていろんな方と関わることができるのも「りらくる」の魅力の一つです。

りらくる 新市街店

• 50代で始めたセラピスト/しっかりトレーニング◎収入2,088円〜

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

「りらくる」では、業務(業務日や休日、時間など)に関する全てにおいて、自由に決めていただける環境をご用意しています。〜 例えば 〜『本職はあるが、掛け持ちで収入UPを目指したい』『スキマ時間で稼ぎたい！』『家事や育児の合間に働きたい』『学業と両立したい』『本業として手に職をつけたい！』など、きっかけはなんでもOK。完全週休2日や1ヶ月の長期休暇取得など、あなた次第で働き方は無限大に広がります！

社風

●19〜65歳のセラピストが活躍中●「子供が中学生になって手を離れた」と未経験から応募した50代の女性や「技術を身に着けて手に職をつけたい」という20代のフリーターの男性など様々な方が活躍しています。お客様も含めていろんな方と関わることができるのも「りらくる」の魅力の一つです。

りらくる 黒髪店

• 50代で始めたセラピスト/しっかりトレーニング◎収入2,088円〜

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

「りらくる」では、業務(業務日や休日、時間など)に関する全てにおいて、自由に決めていただける環境をご用意しています。〜 例えば 〜『本職はあるが、掛け持ちで収入UPを目指したい』『スキマ時間で稼ぎたい！』『家事や育児の合間に働きたい』『学業と両立したい』『本業として手に職をつけたい！』など、きっかけはなんでもOK。完全週休2日や1ヶ月の長期休暇取得など、あなた次第で働き方は無限大に広がります！

社風

●19〜65歳のセラピストが活躍中●「子供が中学生になって手を離れた」と未経験から応募した50代の女性や「技術を身に着けて手に職をつけたい」という20代のフリーターの男性など様々な方が活躍しています。お客様も含めていろんな方と関わることができるのも「りらくる」の魅力の一つです。

愛の家グループホーム　花立

• 実務経験が浅くても安心。スキルアップできる支援、整ってます◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員　など

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

■社風・いつでも相談しやすい職場環境です！上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします！・未経験の方が活躍しやすい環境です！実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。

愛の家グループホーム　花立2番館

• 実務経験が浅くても安心。スキルアップできる支援、整ってます◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員　など

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

■社風・いつでも相談しやすい職場環境です！上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします！・未経験の方が活躍しやすい環境です！実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。

愛の家グループホーム　武蔵ケ丘

• 実務経験が浅くても安心。スキルアップできる支援、整ってます◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員　など

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

■社風・いつでも相談しやすい職場環境です！上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします！・未経験の方が活躍しやすい環境です！実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。

熊本タクシー株式会社　田迎営業所

• 採用率99％！即採用/平均月収30万！普通免許でOK,タクシー乗務員

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

＼社員の働きやすさにこだわりあり／■独身寮あり(月15000円〜)　新しいオシゴトと同時に　お住まいもゲットできます■産休・育休取得制度　女性ドライバーも活躍中！　取得実績もありますので　ご家庭をお持ちの方も安心です■資格取得制度あり　会社の負担で免許を取得できます　普通自動車免許があれば、採用！　■事故を起こした際は、原則、会社負担！　燃料代なども会社が負担します

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム 特に

１日中同じ職場の方といると同僚との人間関係に苦労された経験はありませんか・・・？タクシーは一人ひとりで働くので安心です。しかし全く一人ではコミュニケーションも取れず問題点も・・・その点、熊本タクシーではチーム制を取り入れていますので、チームリーダーに相談したり、同僚とも適度な人間関係が構築できます

三紀運輸九州株式会社 福岡支店

• 【昇給・賞与2回あり】4t/中型/大型ドライバー募集！日勤or夜勤

三和物流株式会社

• 【業績安定で社員募集！】未経験でも28万〜♪賞与・昇級あり◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• プロセスにこだわる

まずはチャレンジする！この言葉を大切にしていきます！チャレンジに失敗は付き物です！いっぱい失敗して成長してください！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

三紀運輸九州株式会社 熊本八代支店

• 【昇給・賞与2回あり】4t/中型/大型ドライバー募集！日勤or夜勤

株式会社ルルアーク 人事部【001】

• 社員デビュー歓迎☆髪型・ネイル自由♪ガチャガチャ専門店♪

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義

株式会社パーツ九州ロジスティクス

• 大手グループで働ける！？安定感は抜群◎自動車部品の配送！

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 体育会系
• アットホーム

株式会社シンクラン 採用担当窓口

• ルート配送はチーム制！みんなで一緒に早く帰ろう。長距離なし

活かせる持ち味

配送のお仕事が未経験の方も大歓迎！新しくお仕事を始める方が安心して業務を進められるよう「55W育成プログラム」を導入しています◎トラックの特性やお客様へ商品をお届けする流れなど…業務の合間に週1回の教育プログラムを合計55週間行います！メンター社員と二人三脚で仕事を覚えポイント制で習熟度合いを見ながら評価へ反映する仕組みになっています！

社風

シンクラングループはSDGs目標を意識しながら事業活動を推進していくことがステークホルダーの皆様のお役に立ちひいては社会課題の解決につながると考えています。私たちは事業を通じて社会的課題の解決を図り持続的な成長を目指しています。サステナビリティの活動にあたっては事業内容や現状の課題等に基づき社会的責任を定義付けした上で「10の経営テーマ」を設定して取り組みを行っています。