- 職種
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- [正]イベントスタッフ、イベントその他、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)
- 給与
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- [正]月給23.5万円〜
- 場所
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- [勤務地・面接地] 福岡県福岡市中央区 / 西鉄福岡(天神)駅
- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
仕事No.正社員_イベント
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仕事No.正社員_イベント
仕事No.240419_福ビル
お仕事に慣れるまではスピードよりも丁寧に進めることを大事にしています!!
未経験の方も安心して始められる!!新しいことにチャレンジしたい…難しくないお仕事ないかな…そんなあなたにもってこいのお仕事ですよ♪
仕事No.福岡営業所 生産係 分析班
【決め手はスタッフの雰囲気】ドライバーの仕事はいつも一人。ホントはもっとみんなと仲良くなりたいけど、話す機会すら作れなくて。そんなときにウチの会社と出会いました。決め手はドライバー同士の交流がすごく多いってこと!横乗り期間では、いろんな先輩の助手席に座らせてもらえるからそれぞれの先輩社員の仕事ぶりを学べます!
仕事No.本社ドライバー0728(2t〜3t)
【決め手はスタッフの雰囲気】ドライバーの仕事はいつも一人。ホントはもっとみんなと仲良くなりたいけど、話す機会すら作れなくて。そんなときにウチの会社と出会いました。決め手はドライバー同士の交流がすごく多いってこと!横乗り期間では、いろんな先輩の助手席に座らせてもらえるからそれぞれの先輩社員の仕事ぶりを学べます!
仕事No.久留米ドライバー0830
作業はまじめに、それ以外はフランクにがモットー。気が付いたことはすぐに共有ができるような関係性づくりを大切にしているので、”ミスをしてガミガミ怒られる”なんてことはほぼありません。冗談を言い合いながら働いてます。
仕事No.社員リフト本社240214
作業はまじめに、それ以外はフランクにがモットー。気が付いたことはすぐに共有ができるような関係性づくりを大切にしているので、”ミスをしてガミガミ怒られる”なんてことはほぼありません。冗談を言い合いながら働いてます。
仕事No.社員リフトみなと香椎240214_002
豚骨や醤油、煮干しなど、様々な種類のラーメンの勉強ができます。新メニューの開発や考案にも携わっていただきます。(新メニューは月2周期で発売)
仕事No.240425
「人と話すことが好きなんです!」「接客経験があって…!」という方におすすめのお仕事です!シフトによって変わりますが運転手の方が仕事に向かう時や仕事から帰ってくる時に「お疲れ〜!今日運転どうだった?」「このシャンプーおすすめらしいよ〜」といった会話が日常的に!笑是非、あなたのコミュ力で帰ってくる運転手さんを元気づけてください!
普通免許はいつ使う?‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾運転手の積み上げがルール通りに行われているかを確認する「立証」という仕事があります。その際に、積み上げの現地に移動する為に使用します!※多いときは週に1回程度
仕事No.24/5福岡_配車_メディア
社歴や年齢に関係なく従業員の才能を伸ばしてくれる社員ばかり。多種多様な考えで新人教育を行う風土があります。早いスピードでスキルアップできると思います。
仕事No.コールセンター_本社_管理者
スタッフ同士のコミュニケーションを大事にしています。営業車での移動中は、みんなで雑談。仕事の話だけでなく、休日の予定やなかにはお酒が好きなスタッフの小話も。ロープレ中も前職の経験を共有したり営業資料の修正をみんなでしながらワイワイ仕事しています。
仕事No.制作作成原P-採02
弊社では、120名のスタッフさんが働いております。20代・30代の方が約半数です。ご結婚をされていたり、お子さんがいらっしゃる方も多数おりますので、ライフスタイルに変化があっても働きやすい会社です。仕事は、お客様の荷物を取り扱うため、緊張感がありますが、オンオフをしっかりメリハリつけて働いております。
仕事No.20221220-1
仕事No.給食11久留米
仕事No.NEW355410
弊社では、120名のスタッフさんが働いております。20代・30代の方が約半数です。ご結婚をされていたり、お子さんがいらっしゃる方も多数おりますので、ライフスタイルに変化があっても働きやすい会社です。仕事は、お客様の荷物を取り扱うため、緊張感がありますが、オンオフをしっかりメリハリつけて働いております。
仕事No.20221220-2
弊社では、120名のスタッフさんが働いております。20代・30代の方が約半数です。ご結婚をされていたり、お子さんがいらっしゃる方も多数おりますので、ライフスタイルに変化があっても働きやすい会社です。仕事は、お客様の荷物を取り扱うため、緊張感がありますが、オンオフをしっかりメリハリつけて働いております。
仕事No.20221220-3
仕事No.20230427田中_土木作業員
仕事No.社0608
*一緒に働く施設長について*‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾いこいの里巨勢の施設長で働く井上さんは、とても優しく面白い方です。【プチプロフィール】■名前:井上(イノウエ)■年齢:49歳■皆さんへ前職も介護職で働いていました。しっかりキャリアを評価する会社だったので転職しました。安心して働ける職場環境を整えて、明るい施設を共に作っていきましょう!
仕事No.0611_いこいの里巨勢(介護)
仕事No.福岡社員2
オンデーズで活躍している年齢層は20代〜30代の若手が中心。若さと勢いがある会社だからいろんなアイデアを出して前に進んでいこうとする姿勢は会社もしっかり評価してくれます。入社してすぐはお客様がどういったメガネを求めているかお話を伺うことからスタート。3ヶ月に1回『技術/知識研修』もあるのでそこでも様々なスキルを学べます。できることから徐々に仕事をお任せしますのでご安心を♪
この職場でよかった!と思える会社を、オンデーズは本気で目指しています。だから、仕事をとことん楽しんでもらえるように社内マイル制度というユニークな制度も導入!【世界初!社内向け仮想通貨発行システムSTAPA】オンデーズでは2019年4月からSTAPAというユニークな福利厚生をはじめました!ゲーム感覚で楽しみながらでマイルを貯めて高級家電やお食事券などと交換できる仕組みです。
仕事No.香椎浜店_230821
オンデーズで活躍している年齢層は20代〜30代の若手が中心。若さと勢いがある会社だからいろんなアイデアを出して前に進んでいこうとする姿勢は会社もしっかり評価してくれます。入社してすぐはお客様がどういったメガネを求めているかお話を伺うことからスタート。3ヶ月に1回『技術/知識研修』もあるのでそこでも様々なスキルを学べます。できることから徐々に仕事をお任せしますのでご安心を♪
この職場でよかった!と思える会社を、オンデーズは本気で目指しています。だから、仕事をとことん楽しんでもらえるように社内マイル制度というユニークな制度も導入!【世界初!社内向け仮想通貨発行システムSTAPA】オンデーズでは2019年4月からSTAPAというユニークな福利厚生をはじめました!ゲーム感覚で楽しみながらでマイルを貯めて高級家電やお食事券などと交換できる仕組みです。
仕事No.伊都店_230821
仕事No.那珂川店_販売2309
仕事No.Dタイヤ館久留米経験者
<1日の流れ>■出社 受注情報やピッキングリストに沿って 当日配送する商品を社用車に積込み。 朝礼、社内や倉庫内の清掃後、出発。■納品 営業ルートを回ってお酒を納品。 空瓶などの回収。 久留米市内は会社を複数回行き来します。 福岡・熊本などは1度で全て積み、運転します。 ■帰社 集金確認後、基本は定時で退社。 自分時間を過ごしてください♪
年功序列ではない為、部長も40歳。年齢にとらわれれずキャリアを築けます。どなたでも幅広い経験を最初から積むことができる環境です。また、職場のメンバーは非常に仲がよく、人間関係によるストレスは心配はありません。楽しみながら働けることが自慢の1つです。
仕事No.0211_久留米/IZUMIYA
表示できるのは100ページまでです。
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