- 活かせる持ち味
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◎マネージャー職のアシスタント業務も行うため、人とコミュニケーションをとることが好きな方に向いてます!
仕事No.【NEXT】博多港事務
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◎マネージャー職のアシスタント業務も行うため、人とコミュニケーションをとることが好きな方に向いてます!
仕事No.【NEXT】博多港事務
オープニングという事もあり、全員が一からのスタート。1人1人の積み重ねでお店が出来上がっていきます。それぞれ出来る事、得意なことは違うはず、その違いこそ必要な『個性』です。貴方の個性を存分に活かせる、むしろもっともっと伸ばす場所にしてください☆
仕事No.新規社員募集1
仕事No.株式会社TAS-2
社歴や年齢に関係なく従業員の才能を伸ばしてくれる社員ばかり。多種多様な考えで新人教育を行うので早いスピードでスキルアップできると思います。
仕事No.1115_営業_福岡支社
「福岡のシンボルの1つになりたい」そんな想いを掲げて日々営業しています。福岡を観光で訪れる県外の方や訪日外国人に「ウチの店舗を選んでよかった」そう思ってもらえるようになりたいと思っています。インスタなどSNSで有名な博多の屋台横丁 喜水丸を運営しておりこれからも若い方に人気なお店を展開していく予定です。一緒に夢をかなえてくれませんか?
仕事No.社_喜水丸グループ
「福岡のシンボルの1つになりたい」そんな想いを掲げて日々営業しています。福岡を観光で訪れる県外の方や訪日外国人に「ウチの店舗を選んでよかった」そう思ってもらえるようになりたいと思っています。インスタなどSNSで有名な博多の屋台横丁 喜水丸を運営しておりこれからも若い方に人気なお店を展開していく予定です。一緒に夢をかなえてくれませんか?
仕事No.社_喜水亭グループ
仕事No.リクリエ_202402 正社員
仕事No.next-福岡オフィス
仕事No.20240426
皆さんのアイディアを大切にしています。「○○したいから、こんな商品が作りたい」「お客さんのためにこんなポップを作りたい」こんな声大歓迎です★UOVOは従業員みんなで作り上げている会社です^^少しでもアイディアがあれば取り入れて常に新しいを取り入れています
仕事No.20240426
〜代理店の収益モデル〜なんと、、、"年商1億越え"の代理店も!法人化してご家族で経営されている代理店です。*代理店の平均年商は 4,000〜5,000万円で推移〈例〉年商5,000万円→手数料20%=年間報酬1,000万円
仕事No.外務職員_福岡支局
仕事No.20230427田中_土木作業員
2店舗目の出店を計画中!新店舗で働ける道もあるため新しいことにチャレンジできる環境を希望する方も大歓迎。飲食未経験の方、経験者の方どなたでもチャンスと未来が待ってます。今まで働いたお店でキャリアアップできなかった方もここでチャンスが待ってます!
「楽しく成長を実感してほしい」というオーナーの思いがあり、技術を身につけ、自分で行動できる環境が整っています飲食店で働く楽しさを見つけ、今まで4名のスタッフが独立し福岡市内で焼き鳥店を開業した先輩もいます。空いたポジションは若手スタッフにおまかせし、可能性を広げるチャンスを多く設けています飲食店に興味がある、私生活も大事にしたい、という方のご応募お待ちしております。
仕事No.水炊き 橙 正社員 福岡市
華味鳥の鶏ガラスープと、焼きあご、昆布、カツオ、椎茸から丁寧にひいた和風の出汁、このWスープを基本とし、★福岡の醤油を3種類ブレンドした『九州醤油味』★福岡と全国の味噌を4種類ブレンドした『胡麻味噌味』★六花舎のもつ鍋のために開発したオリジナル香辛料と 韓国辛味噌、山椒を使った『芳醇辛味噌味』の3種類のもつ鍋があり、全ての食材を厳選し、1つ1つの工程を大事にしております。
仕事No.六花舎正社員02
自身の成長を感じながら、お仕事をすることができます。また、1つの業務に対して丁寧に取り組める環境が整っていますよ。
仕事No.240220_福岡市博多区
自身の成長を感じながら、お仕事をすることができます。また、1つの業務に対して丁寧に取り組める環境が整っていますよ。
仕事No.240220_福岡市博多区_2
未経験スタートの40代スタッフも活躍中です。<40代スタッフの声>無料の寮が敷地内にあって、食事も専任のスタッフさんが手作りしてくれたものをいただけるのがとてもありがたいです。40代で未経験でも大丈夫かと不安でしたが、みなさん優しく迎え入れてくれたお陰で、2年間働き続けられています。
<スタッフの年齢構成>【20代】20%【30代・40代】60%【50代・60代】20%若手からシニアまで年齢層も幅広く、外国人実習生も在籍しており、和気あいあいとした雰囲気の職場です。
仕事No.231122_新大野城市
この仕事は手に職を付けたい方におススメです。最初は、未経験でも大丈夫みっちりと研修致しますので新人の頃は、ドライバーをどっちに回したらいいのか分からない人も立派な戦力になってます。
所長さんとも関係はフラット。自分の意見が言いやすい雰囲気ができているので「こんな事をやってみたい」「急用ができてお休みしたい」なんてことも言いやすいです。100年続く会社を目指してるからこそ「社員を思いやること」が社風です。社員を大事にすることを意識しており従業員が働きやすい環境を心がけています!
仕事No.240304_設備管理_福岡市
仕事No.魚一番_社員240305
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします!【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
仕事No.福岡テクノ 07-TTR
仕事No.20240312正社員
仕事No.0312社員
結果を気にするより、まずは行動!!失敗を繰り返しながらも、人より目立ちたい、同年代より稼ぎたい、誰にも負けたくない等のそれぞれの「想い」を大切しています。例え行動した結果が悪くても、失敗大歓迎!逆に結果だけよくて、プロセスが悪い方は当社では合いません!また、実際に当社では「クリーン事業をやりたい」という社員のために、清掃事業を展開しました!
月に一回人事考課でしっかり評価 営業成績(成績評価)はもちろん、人間性(価値評価)も併せて評価します。また一人前になるまで、上司と2人3脚でしっかり教育しますので、教育体制は、他の営業会社には絶対負けないと自負しております!4カ月に一度、昇給、昇進チャンス!!最速1年で次長(あなたが上司)まで昇進出来ますよ!!
仕事No.ymake
仕事No.240328_宅配ドライバー
【先輩との距離が近い】…分からない事があったら 気軽に先輩に相談できます!【スタッフ同士の仲がいい!】…営業とエンジニアの距離が近く 仲が良く働きやすいです。【話しやすい環境作り】…四半期に一度, みんなでお花見・BBQなどを開催し 社員間の交流もはかっています。
仕事No.【博多】20240416-1
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