仕事No.現場社員_231023
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仕事No.現場社員_231023
■モチベーション爆上げ・飲食店では珍しい名刺の配布・仲間との親睦会、食事会費用会社支給・がんばりは昇給として給与に反映 など自分に課される役目が大きくなるからこそ、責任をもって携わることができる。頑張ったら頑張った分だけ目に見えてわかるように給与で評価してくれるのでやりがいに繋がる。だから、明石八では高みを目指せるんです!
●有限会社明石八大阪に4店舗の居酒屋とセントラルキッチンを運営中。全店舗駅チカの好立地で毎日賑わいを見せています。ランチ利用はもちろん昼飲みの利用も多いです。忙しい店舗ですが学べることもたくさん!さらにがんばりはしっかりと還元!居酒屋にはない高水準の月給です!マイホームや外車など安心して目指せていけます。
仕事No.酒房明石八様_江坂_2404
仕事No.社員案24 京都駅 茨木・高槻
■モチベーション爆上げ・飲食店では珍しい名刺の配布・仲間との親睦会、食事会費用会社支給・がんばりは昇給として給与に反映 など自分に課される役目が大きくなるからこそ、責任をもって携わることができる。頑張ったら頑張った分だけ目に見えてわかるように給与で評価してくれるのでやりがいに繋がる。だから、明石八では高みを目指せるんです!
●有限会社明石八大阪に4店舗の居酒屋とセントラルキッチンを運営中。全店舗駅チカの好立地で毎日賑わいを見せています。ランチ利用はもちろん昼飲みの利用も多いです。忙しい店舗ですが学べることもたくさん!さらにがんばりはしっかりと還元!居酒屋にはない高水準の月給です!マイホームや外車など安心して目指せていけます。
仕事No.酒房明石八様_天満_2403
令和3年度の定着率95%以上!どうせ働くなら長く働きやすいところが良くない?
仕事No.P長浜×全職種_240329
仕事No.日本館_0424-NEXT
仕事No.ドライバー_2403
評価制度を設けて本社・店舗・工場全ての従業員たちの立場を上げていきます!もちろん給与にもしっかり反映!
仕事No.ルート営業_240426
自分たちの仕事が重要文化財の危機を救うなんてこともあります。お寺などは気が覆いかぶさった拍子に折れてしまったら大変ですよね。当社は特殊処理で木を除去する技術があるので年に数回このようなお仕事のお声がかかったりします。しかし、難しい仕事でも3人くらいのチームで進めていくのでしっかり話し合い注意深作業することができます!チームで助け合いながら一緒に働いていきましょう!
社長や現場スタッフの方とお話しさせていただきましたが、皆さん話しやすい方ばかりでした。事務所の方と現場スタッフはしっかり情報共有をされており、会社全体として動かれているのが伝わりました!会社では、年に一回旅行があるそうで北海道まで行くことも。もちろん仕事終わりの社内交流もあります!撮影にお伺いした時は気さくに話しかけてもらえ「仕事どうや?」など気にかけてくださいました◎
仕事No.造園職人_1218N
ひとつひとつの作業を丁寧にこなせる方にぴったりです!
評価制度を設けて本社・店舗・工場全ての従業員たちの立場を上げていきます!もちろん給与にもしっかり反映!
仕事No.店舗製造_240427
*大切にしているのは、『地域貢献』*当社はミスタードーナツ・モスバーガーをフランチャイズの加盟店として経営する会社です。モス・ミスドそれぞれ数店を経営する小さな加盟店ですが「接客へのこだわりが強い会社」として知られています。接客や人が好きな人には楽しめる職場です。大変なこともありますがそれだけ沢山の人に喜んで貰っているということ。皆で助け合って乗り切った時の達成感も大きいです。
▼店長になった時の評価の例‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾*売り上げ前年対比*原価ロス率*生産性数値としては上記の3つがポイントとなり賞与ではこれらが反映されますが、昇給・昇格にはパート・アルバイトさんへのトレーニング・教育、お店全体の接客レベルお店のクレンリネスなども含めて評価対象となります。数値だけではなくお客様にとって良いお店を安定して実現できているかが評価されます。
仕事No.【社】ミスド 堺市美原区_202404
チームワークを大切にしている職場です。老舗企業ではありますがナッツラボはまだ新しい事業のためスタッフ間の風通しが良い雰囲気◎「これから一緒にブランドを育てていく」という共通の目標とチーム意識が高く一生懸命仕事に取り組んでいます!
安定感のある老舗企業が運営していることもありアットホームで居心地の良い雰囲気はそのままに新しいことにチャレンジしていこうという意識があります!
仕事No.ナッツラボ大丸神戸_240417
少しのミスが事故にもつながる自動車製造。注意深く丁寧に作業を進めることが求められます。最初はスピードとの両立が大変かもしれませんが、慣れてくれば考えなくても体が自然と動くようになるので、心配しなくて大丈夫ですよ。
【Yさん(組立課)の声】作業中に会話をすることはありませんが、休憩中はスタッフ同士よく話をします。特に期間社員同士は寮で一緒に過ごす時間も長いので、自然に仲良くなるケースが多いですね。
仕事No.240430_PL+京都工場
少しのミスが事故にもつながる自動車製造。注意深く丁寧に作業を進めることが求められます。最初はスピードとの両立が大変かもしれませんが、慣れてくれば考えなくても体が自然と動くようになるので、心配しなくて大丈夫ですよ。
【Yさん(組立課)の声】作業中に会話をすることはありませんが、休憩中はスタッフ同士よく話をします。特に期間社員同士は寮で一緒に過ごす時間も長いので、自然に仲良くなるケースが多いですね。
仕事No.240430_PL+滋賀工場
少しのミスが事故にもつながる自動車製造。注意深く丁寧に作業を進めることが求められます。最初はスピードとの両立が大変かもしれませんが、慣れてくれば考えなくても体が自然と動くようになるので、心配しなくて大丈夫ですよ。
【Yさん(組立課)の声】作業中に会話をすることはありませんが、休憩中はスタッフ同士よく話をします。特に期間社員同士は寮で一緒に過ごす時間も長いので、自然に仲良くなるケースが多いですね。
仕事No.240430_PL+大阪駅前第3ビル
お仕事に慣れたあとは、1人でコツコツ・モクモクと作業するイメージ。とにかく集中して仕事に取り組みたい!という人にオススメです☆ずーっと同じ場所に立ちっぱなしのライン作業ではないので適度に運動もできますよ。
仕事No.Pana_大阪 中央区
お仕事に慣れたあとは、1人でコツコツ・モクモクと作業するイメージ。とにかく集中して仕事に取り組みたい!という人にオススメです☆ずーっと同じ場所に立ちっぱなしのライン作業ではないので適度に運動もできますよ。
仕事No.Pana_大阪_年休推し 北区
仕事No.三木組_社
分からないことがあれば他のメンバーが相談に乗ってくれ、技術力を習得するまで先輩社員がサポートします。学んでいくことで、どんどん新しいことができるようになり成長を実感することができます!ヤンマーのエンジンは整備性がとても高いので長く愛用しているお客様も多数いらっしゃいます。自社製品を長く愛してもらえるような丁寧な製品製造をしていることも整備を通じて感じられます。
ヤンマーグループの子会社で船舶用ディーゼルエンジンの国内シェア60%を誇り業界随一です。業界トップシェア企業として総合力を発揮しながらお客様の手を止めないサービスを提供しております!船舶用エンジン/船舶用部品・関連機器の卸小売舟艇/メンテナンス整備/修理 ほか日本の水産業を支援する会社として、これからも発展し続けたいと考えています。
仕事No.230213_西宮(D)新
仕事No.1780
当社がお客様に愛され続けた理由には、確かな品質保証と、それにともない生まれた「信頼関係」にあると思います。「オノウエの卸す商品だから信頼できる」そんな関係を築けたからこその今だと。お客様と「真心」をこめて真摯に接する。その気持ちが「信頼関係」に繋がっていくのです。
勤務していただく営業本部の市場には現在35名のスタッフが活躍中です。年代は20代〜60代まで、本当に幅広い!でも年代の垣根なんてないくらい、みんなアットホームでフレンドリーです!まだ日の昇りきらない時間でも背中を叩いて「おう、おはよう!」そんな声出しから始まる活気ある市場です!
仕事No.オノウエ_20240325-
現場の近隣の人や、工事業者、一般の通行人など、様々な人と接する機会があります。また交通誘導する中での隊員同士のコミュニケーションも非常に大事になります。
これまでの経験や職歴、学歴、年齢、社会人経験などは関係ありません。しっかりとあなたの頑張りを評価します!年2回の昇給チャンスあり!
仕事No.サービス愛知03
【安定業界職種ランキング上位】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾コロナ禍の中でも「飲料」という日本の生活には欠かせない商品を扱っている為業績も好調です!仕事量も安定しているので、腰を据えて働きたい方や安定した会社で働きたい方にピッタリの職場です!
世界的に有名な飲料水メーカーのパートナー企業として自動販売機の定期巡回や商品補充、管理などを手がけています。大手企業とお取引のため、お仕事がなくなることや給料が減ることはありません。長期×安定して働くことが出来ます。未経験の方も先輩スタッフがイチから丁寧にお教えしますのでぜひチャレンジくださいね。
仕事No.日東フルライン_新大阪N
当社では、着陸後わずか30分から1時間で準備を整え、再び空へと送り出すという、タイトなスケジュールが日常です。この限られた時間内で作業を完遂するためには、互いの動きを理解し合うことや、一丸となるチームワークが絶対に欠かせません。3〜10名で業務を行い、自分たちなら何とかできるという仲間同士の信頼感と、責任感が空港の「当たり前」を守っています。
独立した運営を誇る柔軟性が社風にも反映されており、フラットでフランクな人間関係が働きやすさを支えています。国籍を超えたコミュニケーションが日常的に行われているため、グローバルな視野を持ちながら、同僚との絆も深めることができるでしょう。キャリアアップにも積極的で、社内公募制度を利用してのキャリアチェンジも可能です。自身の能力を最大限に活かし、多様なキャリアパス選択ができる環境です。
仕事No.真_関西国際空港
先輩が忙しそうに見えて中々声かけられない、、そんな経験ありますよね。。いつでも何でも聞いて大丈夫です!手が離せない時は「後で声かけるね。ごめんね!」とか「○○さん〜教えてあげてくれる?今手が離せなくて」とちゃんと、フォローがあります!はじめはわからなくて当たり前。なんでも聞いてください^^
年次や職種に関わらず、誰にでも話しかけやすい雰囲気がどこのオフィスに行ってもあるのがツカサの良さだと思います。どんな仕事でもしんどい時はあるのかもしれない。ただ、何かに悩んだ時、人間関係が人を支えていると思っています。しんどい時はしんどいって、正直に話してください!周りのみんながサポートします。
仕事No.(新)大阪_事務_NEXT_2024
表示できるのは100ページまでです。
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