KYT 事務作業 パートの正社員/契約社員の求人・募集情報

株式会社松戸萬味

• 完全週休2日制《家族も嬉しい手当多数》ノルマなし*2tルート配送

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

ジョブチェンジ、キャリアアップもできます！弊社では様々な職種の社員が活躍しています！最初は、ルート配送から入り、業務の基本や、現場の基礎を学んでいきます。本人の希望や、能力、やる気等を考慮し、主に4つの部署に分かれていきます。(営業部・管理部・店舗部門・事務部門)グループ会社も含め様々な職種がございますので、それぞれの働き方の理想をお申し付けください。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

ただ配送をするだけじゃありません！お客様と「最近どう？」みたいな会話をしたり商品の提案をしたりお客様とのコミュニケーションを大切にしています。対応が丁寧、細かなところまで目が行き届くなどお客様から評価いただくこともあります。「今日もがんばってるね」「ありがとう」と言われたときは頑張りを褒められている感じがしてやりがいを感じられます！

東横INN東広島駅前

• 新幹線通勤◎広島駅から10分で出勤！あわてない朝が叶うフロント

活かせる持ち味

• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

相手の言葉に耳を傾け、自分自身の意見も発信する。「自分だけが」ではなく、スタッフ全員で1つのホテルを創り上げることが大切です。沢山のお客様に選ばれるためには？日々全員で工夫をしながら、楽しんでお仕事をしましょう！

社風

• チャレンジ志向 特に

▼キャリアUP可能！‾‾‾‾‾‾‾‾‾フロントとして経験を積んだ後は、ご希望に応じて、支配人や本社の総務・経理などへのキャリアUPも可能な環境です。幅広いキャリアをご用意してお待ちしております。

ケアホーム　ともにこ

• 【世話人】経験・資格不要！マイカー通勤OK◎交通費支給あり

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• アットホーム

平和交通株式会社　川崎エリア

• 未経験＆異業種から転職大歓迎/賞与3か月分/車通勤OK/社宅あり

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

人は十人十色、様々な価値観をもっています。個性はそれぞれもっているけど、目指す場所は一緒「お客様を安全運転で送迎すること」です。お互いの価値観を尊重し合う事を大切にしていますが、時にはぶつかりあう事も。それでも、私たちはお客様を安全にドライバーが目的地までお届けできるよう日々、サポートを行っています。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

ドライバーさんは10〜60代、運行アシスタントさんは20〜50代まで様々な世代の方が働いていますが、スタッフ同士一緒にご飯を食べたりとってもアットホームです。どの世代のスタッフもいるので同じ世代のスタッフとはすぐ打ち解けられる環境です！

株式会社金星商会(本社)

• 年休125日★未経験から始める★ルート営業／ゴルフ場の緑化維持

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦 特に

【このお仕事の魅力】BtoB営業ではありますが、お客様と個人的に関わる機会も多いのでさまざまな方と親睦を深めることができるお仕事です。お客さんとのコミュニケーションを大切にできる方にオススメですよ、愛知県、岐阜県、三重県のゴルフ場が主になりますので車の運転が好きな方にもピッタリ。自由度が高く柔軟な環境で働きたい方はこの機会にぜひご応募ください。

社風

• チャレンジ志向 特に

株式会社ナック

• ＼賞与4.12ヶ月◎年休120日◎転勤ナシ／宅配水の配送

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• 堅実志向
• 実力主義

鳴門屋製パン株式会社

• 【安定業界】完全週休2日◎新規開拓無し！売るよりも会話が大事

社風

• 堅実志向
• 文科系
• 実力主義 特に

評価制度を設けて本社・店舗・工場全ての従業員たちの立場を上げていきます！もちろん給与にもしっかり反映！

長田産業株式会社　秋田営業所

• 【運行管理者】資格を生かして働こう！大型連休あり◎安定企業

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動 特に

まだまだ運送業界は発展途中で、古くからの”泥臭いイメージ”が根強く残っている業界。未来を生きるいまの子ども達に”うちの父ちゃんかっこいい”と思ってもらえる会社や職業にしたい。そのために待遇改善に努めたり、制服やトラックを改良するなど、さまざまな取り組みを今後も考えていきます。

社風

• 堅実志向
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム

横浜商工モビリティ株式会社【海老名営業所】

• ★年間休日124日以上可★絶対に働きやすい環境がここにはある！

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

サポート業務がメインなので、利用者様の事を誰よりも考えより豊かな生活を提供したい。その想いで、業務に取り組んでおります。利用者様の声に耳を傾け現場の声を聴き、見る、話す信頼関係が第一です。話を聞くのも、するのも好きな方絶対活躍できますよ♪

社風

• 堅実志向 特に
• 文科系
• 年功序列
• アットホーム

会社雰囲気は抜群に良いだからこその安定の定着率です！≪年齢層≫20代　7名30代　3名40代　4名【入社8年目　Uさん　】・役職：主任・性別：男性・年齢：30歳・趣味：家族との時間を全力で楽しむ！・一言未経験者でも研修制度は整っているので安心して下さい。独り立ちまでは基本同行なので、フォロー体制は整っております。真面目で明るく元気で主体性ある方！絶対活躍できます！

京王八王子クリニック

• 医療事務の知識よりリーダーシップに期待しています／未経験歓迎

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 文科系
• アットホーム

美郷石材株式会社　採用担当

• 事務募集未経験OK！入力作業や受付対応|男・女性活躍中/服装自由

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 文科系

お墓の販売という、お客様の気持ちを優先するお仕事ですので比較的穏やかな社風です。

伊勢志摩陸運有限会社

• 入社を後悔させませんby専務◆働きやすい環境が自慢です/大型

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• 体育会系
• アットホーム

株式会社パイオニア・サービス東日本

• 京急EXイン 東銀座 勤務◆ホテル清掃現場責任者

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 相手の意見に耳を傾ける

急成長を遂げるホテル業界の「キレイ」と「安心」を支えるのが、私たちの仕事です！一流のお客様に感動していただけるサービスに、清掃チーム一丸となって、創意工夫しながら、取り組める人をお待ちしております。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム

オリエンタルホテル京都六条

• 京都らしさあふれるホテル/大手グループ*福利厚生充実/フロント

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

国内外から様々なお客様が来られます。少人数で泊まるお客様から大人数のお客様まで。宿泊する目的もみんな様々です。お客様に泊まって良かった、また来たいと思ってもらえるようなホテルを日々目指しています。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

カンダ物流株式会社　群馬センター

• <資格取得支援あり>10年連続黒字経営♪勤務シフト選択OK！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• 堅実志向
• 文科系
• 実力主義
• ビジネスライク

株式会社パイオニア・サービス 東日本・西日本 株式会社パイオニア・サービス 東日本

• 玄々堂君津病院 勤務◆清掃現場 責任者◆充実の高待遇あり！

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 相手の意見に耳を傾ける

急成長を遂げるホテル・病院業界の「キレイ」と「安心」を支えるのが、私たちの仕事です！一流のお客様に感動していただけるサービスに、清掃チーム一丸となって、創意工夫しながら、取り組める人をお待ちしております。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム

図書印刷株式会社　沼津工場

• 【期間限定！最短3ヶ月~最長5ヶ月】給付金審査＊データ入力など

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める 特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 文科系 特に

事務のお仕事って、黙って1人でモクモクと作業する仕事。社内の連携が少ない職場。そんなイメージはありませんか？ここでは、活発なコミュニケーションを推奨しています＊もちろん作業に支障が出ない程度にですが(笑)従業員同士連携を取りながら作業をすることでお互いの得意・不得意分野を共有し作業が円滑に進むように仕事に取り組んでいます！

有限会社三和工業

• 【変革者募集】清掃で世界を変える！未来志向のあなたへ

株式会社パイオニア・サービス東日本

• プレジデントホテル水戸 勤務◆ホテル清掃現場責任者

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 相手の意見に耳を傾ける

急成長を遂げるホテル業界の「キレイ」と「安心」を支えるのが、私たちの仕事です！一流のお客様に感動していただけるサービスに、清掃チーム一丸となって、創意工夫しながら、取り組める人をお待ちしております。

社風

• 堅実志向
• 実力主義
• アットホーム

山カ小塚水産

• 【市場での販売/事務】11時に退勤。後は趣味や子供達との時間♪

ヤマト住建株式会社

• 住宅も営業も、何も知らなかった私が、年収500万円越え。｜営業

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について配属先店舗での「ブラザー制度」があり、専属のサポート係の先輩と1年間一緒に仕事をします。（※人によっては1年以内で独り立ちも可能です！）先輩の商談に参加しながら少しづつ知識を増やしていきます。分からないことはたくさん質問して、どんどん挑戦してみてください。全国100店舗達成に向けて、一緒にチャレンジしていきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第ノルマはありませんが、キャリアアップなどの評価基準は契約件数・金額がメイン。入社半年後には店長代理、1年後には店長へと昇格した社員も！

ヤマト住建株式会社

• 住宅も営業も、何も知らなかった私が、年収500万円越え。｜営業

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について配属先店舗での「ブラザー制度」があり、専属のサポート係の先輩と1年間一緒に仕事をします。（※人によっては1年以内で独り立ちも可能です！）先輩の商談に参加しながら少しづつ知識を増やしていきます。分からないことはたくさん質問して、どんどん挑戦してみてください。全国100店舗達成に向けて、一緒にチャレンジしていきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第ノルマはありませんが、キャリアアップなどの評価基準は契約件数・金額がメイン。入社半年後には店長代理、1年後には店長へと昇格した社員も！

ヤマト住建株式会社

• 住宅も営業も、何も知らなかった私が、年収500万円越え。｜営業

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について配属先店舗での「ブラザー制度」があり、専属のサポート係の先輩と1年間一緒に仕事をします。（※人によっては1年以内で独り立ちも可能です！）先輩の商談に参加しながら少しづつ知識を増やしていきます。分からないことはたくさん質問して、どんどん挑戦してみてください。全国100店舗達成に向けて、一緒にチャレンジしていきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第ノルマはありませんが、キャリアアップなどの評価基準は契約件数・金額がメイン。入社半年後には店長代理、1年後には店長へと昇格した社員も！

ヤマト住建株式会社

• 住宅も営業も、何も知らなかった私が、年収500万円越え。｜営業

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について配属先店舗での「ブラザー制度」があり、専属のサポート係の先輩と1年間一緒に仕事をします。（※人によっては1年以内で独り立ちも可能です！）先輩の商談に参加しながら少しづつ知識を増やしていきます。分からないことはたくさん質問して、どんどん挑戦してみてください。全国100店舗達成に向けて、一緒にチャレンジしていきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第ノルマはありませんが、キャリアアップなどの評価基準は契約件数・金額がメイン。入社半年後には店長代理、1年後には店長へと昇格した社員も！

ヤマト住建株式会社

• 住宅も営業も、何も知らなかった私が、年収500万円越え。｜営業

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について配属先店舗での「ブラザー制度」があり、専属のサポート係の先輩と1年間一緒に仕事をします。（※人によっては1年以内で独り立ちも可能です！）先輩の商談に参加しながら少しづつ知識を増やしていきます。分からないことはたくさん質問して、どんどん挑戦してみてください。全国100店舗達成に向けて、一緒にチャレンジしていきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義 特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第ノルマはありませんが、キャリアアップなどの評価基準は契約件数・金額がメイン。入社半年後には店長代理、1年後には店長へと昇格した社員も！