- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
大きな調理器具を扱いながら調理を進めていく給食づくり。分担をしっかりと決めて一緒に働く社員やパートさんと協力していくことが何よりも大切。互いにコミュニケーションをとりあう環境です。
- 社風
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- 堅実志向
- アットホーム
仕事No.流山市立八木中学校
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大きな調理器具を扱いながら調理を進めていく給食づくり。分担をしっかりと決めて一緒に働く社員やパートさんと協力していくことが何よりも大切。互いにコミュニケーションをとりあう環境です。
仕事No.流山市立八木中学校
《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい!…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。
仕事No.[N]柏北_240527_A
《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい!…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。
仕事No.[N]柏北_240529_C
●入社後研修についてヤマト住建では、配属先店舗で専属の先輩と行う「ブラザー制度」があり、先輩の商談に参加しながら少しづつ知識を増やしていきます。先輩たちが何でも答えるので、分からないことはドンドン質問してください。先輩たちがしっかりフォローするので、どんどん挑戦してみてください。全国100店舗達成に向けて、一緒にチャレンジしていきましょう!
●キャリアアップは自分次第ノルマはありませんが、キャリアアップなどの評価基準は契約件数・金額がメイン。入社半年後には店長代理、1年後には店長へと昇格した社員も!
仕事No.営業4(2)_柏店
仕事No.千葉県流山市2n
仕事No.千葉県流山市1n
【企業は人なり】これはうちの会社の信念。お客様に信頼していただき、選んでもらえる企業になるために毎日業務を行っています。そのため、スタッフ同士、お客様に対して、相手の気持ちを考えられる人がうちの会社に合っていると思います。例えば、スタッフに対して働きやすい環境作りをする。人を大切にしたからこそ今もこれからも、仕事があるんだと思います。
早い方で、入社半年!約2〜3年勤務でステップアップ可能です。【昇格イメージ】▼一般社員▼所長▼エリアマネージャー実際に今年度、アルバイト勤務から正社員登用後2か月で所長になった20代男性スタッフもおります!【事業体の異動OK】当社ではガソリンスタンド業態以外に灯油配達サービス、レンタカーなどのサービスを展開しています。別業態でのチャレンジも可能です!
仕事No.【正社員】柏花野井SS_B_2406
【こんな方是非相談下さい】■今の会社の給料が不満だ…。■人生を本気で変えたい…。■週休二日制が良い!■経験や資格に自信が無い…。■安定した収入が欲しい!■将来的には独立してもっと稼ぎたい!■車を運転する事が大好き!!などなど、人それぞれ働く理由があると思いますので、是非面接時にお聞かせ下さい♪
仕事No.柏市・03607・0825
仕事No.GoN第2B/12220流山おおた/介110
\未経験でも月一の評価でどんどん昇給!/半年以降に給与UPする社員が多数。毎月、計年12回と評価の機会を沢山設けているので、未経験からでもぐんと成長できます。「人によって」ではなく、明確な指標・合格ラインがあるのであなたのがんばりを正当に評価します。
勤務時間外での上司との飲み会・付き合いなどは一切なし!体育会系っぽさはなく、穏やかで距離感が心地よい職場です。
仕事No.【社営】柏支店_240511
\未経験でも月一の評価でどんどん昇給!/半年以降に給与UPする社員が多数。毎月、計年12回と評価の機会を沢山設けているので、未経験からでもぐんと成長できます。「人によって」ではなく、明確な指標・合格ラインがあるのであなたのがんばりを正当に評価します。
勤務時間外での上司との飲み会・付き合いなどは一切なし!体育会系っぽさはなく、穏やかで距離感が心地よい職場です。
仕事No.【社営】松戸支店_240511
仕事No.20240510jet_kasiwa
仕事No.20240510jet_adati
仕事No.GoN第2B/12217柏たなか/介95
仕事No.EX千葉B/12220流山セントラ/68
「こうした方が効率がいいんじゃないか」「こっちの方が売り上げが上がる」そんなアイディアも発信できる環境です。過去には、メニュー変更のアイディアが採用されたことも。
【社員同士のつながりは強いです】月に1回、本社で会議があり社員が集まります。その後懇親会も行っているので、普段関わりのない店長と仲良くなることも。(※自由参加)ワイワイとした雰囲気なので、店長の参加率も高めです。中途採用の方が多く、年齢問わずフラットな関係が魅力です。
仕事No.[N]240606_41035_未経験
PORTSTYLEは自主性が求められる社風なので、自分から学んだり仕事を探しに行くという点で、とても成長実感があるお仕事です!接客業は正解が無い中で色んな知識が必要だったりするので、本を読んで勉強してみたり、上手くいっている先輩に聞いてみたりと自主的に動いている人が多いです!こういった責任感持をって、しっかりと頑張る社員が多いところがPORTSTYLEの魅力です!
変形労働時間制を導入しているので、ママさんも働きやすい環境です。パートで働いているママさんも多く、子供の急な発熱でのシフトチェンジなど、自然と周りが助けてくれる環境です♪やりたい仕事があるのに、「子供がいるから」という理由で諦めることもなく、子育てと両立して働くことも可能です!PORTSTYLEはそんなママ達の想いをしっかりと聞いて、より働きやすい職場を目指している会社です!
仕事No.14+ららぽーと柏の葉店
「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をストアコンセプトとしており、薬の取り扱いから日用品やスーパーのような肉・野菜・魚といった商品まで幅広い生活のニーズにお応えしています。
”クスリのアオキ”は全国に店舗展開しており、店舗数・売上ともに成長中の企業!働きやすさとやりがいを両立させ働くことができます。地域に必要とされるお店を、一緒につくっていきませんか?
仕事No.大山台_中途(N)
《配送ドライバー》を一言で言うと「接客業と軽作業のいいとこどり」みたいな感じです。ただただ運転して、荷物を運んで…だと、人との接点がなくなって嫌だという方にもお客様と話すのは楽しい!…けど、ずーっとだとさすがに疲れちゃうという方にもピッタリのお仕事だと思います。
仕事No.[N]柏北_240527_D
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405_社_流山市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2405y_社_流山市
仕事No.流山市(キャンペーン)
最初は、「店長候補」としてホール業務などから仕事をはじめお店を動かす方法を学んで頂きます。後輩社員やアルバイト・パートさんの立場に立った『寄り添う店舗運営』を目指してくれる方、大歓迎です!
年齢や社歴に関係なく、がんばりをきちんと評価してくれる会社です。派手な成果だけじゃなく、まじめに誠実にコツコツと努力している姿もちゃんと見ていてくれるから、自分の個性も大事にしながら成長していけますよ。
仕事No.東_YH_191_流山
【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】・メニュー開発が好きな方は→商品開発部へ・経験の場を増やしたい方は、→新店舗の料理長、就任!・家族を優先したい方は、→転勤をなるべく少なめに個人に合わせて、様々な道を選択することができます。面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。
仕事No.東_YK_191_流山
仕事No.株式会社山田建設1224
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