- 活かせる持ち味
-
- 考えるよりまず行動
- 注意深く丁寧に進める
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
-
- 堅実志向
- 文科系
- 実力主義
- アットホーム
仕事No.GT刈谷_N24041502
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仕事No.GT刈谷_N24041502
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《ADVC2A》善明_刈谷市
当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。
当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。
仕事No.2024 刈谷店
当社の仕事はクルマを「売る」事ではありません。お客様にいかにご満足いただきながら欲しいクルマを「ご購入いただける事」を大切にしています。「日本最大級の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、ニーズに合わない車を販売する必要はありません。「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、その詳細も全て教えてください。
当社の評価基準において販売成績が占めるウエイトは実は少ないです。仕事の取り組み方や実施内容など、マジメにコツコツ頑張れる方が評価される制度になっています。昇給だけでなく、昇格ももちろん可能。一般 → リーダー(チーフ) → 店長代理 → 店長…とステップアップを目指していただく事が可能です。もちろん昇給、昇格に伴い収入も増えていきます。
仕事No.2024 刈谷店(2)
平均年齢は26.7歳!店長も20代後半〜30代前半、若いスタッフがたくさん活躍しています!※店舗により多少異なる場合があります。◆JINSは…年功序列は一切ナシ。自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くてもチャンスを用意してくれる会社。あなたの成長をみんなが後押しします。◆個人よりも、チーム!チーム全体の成長を最重視しているから1人1人がチームの目標を達成するために積極的です!
仕事No.20525_準社_A_4_2
仕事No.RB5-2
平均年齢は26.7歳!店長も20代後半〜30代前半、若いスタッフがたくさん活躍しています!※店舗により多少異なる場合があります。◆JINSは…年功序列は一切ナシ。自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くてもチャンスを用意してくれる会社。あなたの成長をみんなが後押しします。◆個人よりも、チーム!チーム全体の成長を最重視しているから1人1人がチームの目標を達成するために積極的です!
仕事No.20525_準社_B_4_2
自分らしく働く…それがかっこいい◎ドライバーで稼ごう!
仕事No.dd14/愛知県小垣江/力N21/
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仕事No.dd14/愛知県富士松/マN31/
仕事No.dd14/愛知県刈谷/マN21/
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仕事No.QC刈谷市_160_KMR-S9(220817)
作業中にスタッフ同士での声掛けや休憩中の雑談を介して仲良くなったりも。未経験からスタートして、直ぐに職場に馴染んで定年まで働くという方も多くいます。
仕事No.QC_安城社員_配送
仕事No.正社員190402
人物重視の採用です★前職の経歴や転職回数は不問!□管理職に挑戦したい!□こんなことをやってみたい!など、面接であなたのことをたくさん聞かせてください♪適正に応じて仕事も調節しますので自分にできるか不安…という方も気軽に相談してくださいね!
<創業62年の歴史を誇る老舗企業>お客様に心から楽しんでいただくためには、スタッフも楽しんで仕事に取り組むことが大切◎そんな考えから、環境作りに力を入れています!★お互いをサポートしあう職場!20代〜50代まで幅広く活躍中◎年齢に関わらずフランクな雰囲気で、業務の円滑に進めるため、お互い支えあう職場です◎イベント行事も増えてくる時期!働いていくなかでワクワクする場面も感じるはず!
仕事No.24.5.6
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仕事No.QC知立市_160_KMR2(240315)
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仕事No.QC知立市_160_KMR-S2(240315)
★従業員様同士のコミュニケーションを大事にしてます♪仕事のコミュニケーションも勿論ですが、チームで働きやすいように体調面、メンタル面を気にかけていただく素敵な先輩が多数いらっしゃいました!実際に〇〇さん仕事は慣れた?疲れていない?などと優しく接していますよ!★入居者様に対して同じ目線で会話すること、そっと優しく手を添えてあげたりと些細な仕草がとても丁寧です♪
残業なし!きっちりスケジュール管理をしているため残業はほとんどありません。定時後即帰宅できるようメリハリをもって働くことができます♪また、年間休日が125日以上で仕事と家庭の両立ができます!お子さんがいる方も施設内の託児所に預けながら働けるため安心ですよ。
仕事No.看護師202404
支援スタッフのお仕事は基本的に“見守ること”がメイン。利用者様から質問があればいっしょに考えて解決をめざしますができる限り利用者様の自主性を尊重し「自分でできた!」というやりがいを感じてもらえるようサポートします。「これは〇ヵ月で作ってみよう!」といっしょに目標を立てるなど、利用者様が働きやすい環境をつくっていくことも大切です!
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仕事No.知立市_160_KMR6(230425)
「人生の新たな門出のお手伝い」そのモットーを大切に、引越し、不用品回収、遺品整理などを展開する当社は、幅広いサービスが好評を博し、業績を着実に伸ばし続けています。この度は、主力事業である引越し事業でご活躍いただける方を募集します。2024年の夏には神奈川県、静岡県での拠点開設や新規事業を予定しており、今後も事業を拡大していく計画です。
【代表取締役インタビュー】Q.設立の経緯様々な方の「人生の新たな門出のお手伝い」をするため、引越しを軸とした会社を設立しました!Q.社風活気ある職場で、20代が多数活躍中です。チームワークもよく、風通しの良い職場です。Q.新しい仲間に期待すること社員の皆さんが未来への希望をもって、長く働ける会社を作っていくことが私の願いです。自分の夢は、ぜひ語ってください。
仕事No.刈谷社員02
仕事No.3R Baker_0919h2
<社員インタビュー>■営業から転職「人と接することと 運転が好きなので転職しました。 自分の成果がダイレクトに 還元されるので 営業に似たものがあり やりやすかったです。 サポートもしっかりしているので 安心して働けます。 お客様にありがとうと言われると 仕事にやりがいも感じます。」
女性・男性ドライバーが大活躍♪女性目線でのお客様に対するおもてなしや、きめ細やかな対応でお客様に安心感や信頼感を持っていただくことのできる女性ドライバーが、今の世の中では必要とされています!そして、タクシー乗務員の経験をすれば、出産や育児により一度現場を離れても、職場復帰が比較的簡単にできる、つまり「一生働くことができる」ことも大きなメリット♪自分の生活リズムに合わせた勤務が可能!
仕事No.0401刈谷
穏やかな職場なので、落ち着いて働きたい方にオススメです。駅の近くでありながら駐車場も完備しておりますので、マイカー通勤も可能。駅から徒歩2分と近くいので通いやすいです。スタッフは明るい方が多く、20代〜50代まで幅広い世代が働いています。一緒に働く皆さんにも充実して働ける環境と待遇の改善にも努めています。任せた業務を丁寧にやってもらえれば、未経験やブランクのある方でも大丈夫です。
残業もほとんどないのに加え、お子様の急病や行事などでも柔軟に対応してくれます。子どもを見送ってから出勤できる子育て重視の働き方や、家族の時間を大事にしたい方にもオススメです。もちろん自分の時間を大切にしたい方やプライベート優先したい方にもピッタリの職場だと思います。
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★入社半年の社員を対象に新人努力賞有 改善提案に対するインセンティブ有頑張りに応じての評価制度が充実しています♪年間12,000円/新人賞5,000円の支給実績などもありますよ♪
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仕事No.GT刈谷_N24041801
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