- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 失敗を恐れず挑戦
- 結果にこだわる
仕事No.20240516_梅雨博多区
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仕事No.20240516_梅雨博多区
仕事No.とりかわ長政 正社員01
仕事No.20240518
【誰でも考えを発信できる風土】上長や同僚とカジュアルミーティング等を活発におこなうフラットで話しやすい雰囲気です。20代・30代が多く、みんなが自分らしさを大切に働いています。【「人」と「人」の距離を縮める多様な社内制度】新しい仲間が入社した際のウエルカムランチや外国籍スタッフの交流会、社内サークル制度、家族イベント等社員同士やご家族が理解を深めあう機会を大事にしています。
仕事No.オープンD2405
【最後の砦であり、最初のユーザー!】テスト業務では、仕様通りに動くかを確認するだけでなく、「もっと、こうした方が良くなる」とった、一番最初のユーザーとしての意見を伝えることも大事な役目です。そのため、自分たちが出した改善意見が実際のサービスに反映され世の中に出ることも珍しくありません!自分のアイデアで世の中のユーザーに価値を提供することもできる魅力があります。
【誰でも考えを発信できる風土】上長や同僚とカジュアルミーティング等を活発におこなう、フラットで話しやすい雰囲気です。20代・30代が多く、みんなが自分らしさを大切に働いています。【「人」と「人」の距離を縮める多様な社内制度】外国籍スタッフの交流会、社内サークル制度、家族イベント等社員同士やご家族が理解を深めあう機会を大事にしています。
仕事No.QA/TEST室_D2405
「人」と「人」の距離を縮める多様な社内制度も充実◎新しい仲間が入社した際のウエルカムランチやスタッフの交流会、社内サークル制度、家族イベント等を開催!社員同士やご家族が理解を深めあう機会を大事にしています。
仕事No.夜間D2405
誰でも考えを発信できる風土◇:*:☆:*:◇:*:☆:*:◇:*:☆:上長や同僚とカジュアルミーティング等活発に行うフラットで話しやすい雰囲気。20・30代が多くみんなが自分らしさを大切に働いています。人と人の距離を縮める多様な社内制度◇:*:☆:*:◇:*:☆:*:◇:*:☆:*:◇:*:☆:外国籍スタッフ交流会社内サークル制度、家族イベント等社員同士やご家族が理解を深めあう機会を大事にしています。
仕事No.審査D2405
誰でも考えを発信できる風土◇:*:☆:*:◇:*:☆:*:◇:*:☆:上長や同僚とカジュアルミーティング等活発に行うフラットで話しやすい雰囲気。20・30代が多くみんなが自分らしさを大切に働いています。人と人の距離を縮める多様な社内制度◇:*:☆:*:◇:*:☆:*:◇:*:☆:*:◇:*:☆:外国籍スタッフ交流会社内サークル制度、家族イベント等社員同士やご家族が理解を深めあう機会を大事にしています。
仕事No.CC室D2405
仕事No.【ホール/正社員】
仕事No.NEXTD博多営業所
「福岡のシンボルの1つになりたい」そんな想いを掲げて日々営業しています。福岡を観光で訪れる県外の方や訪日外国人に「ウチの店舗を選んでよかった」そう思ってもらえるようになりたいと思っています。インスタなどSNSで有名な博多の屋台横丁 喜水丸を運営しておりこれからも若い方に人気なお店を展開していく予定です。一緒に夢をかなえてくれませんか?
仕事No.社_喜水丸グループ
「福岡のシンボルの1つになりたい」そんな想いを掲げて日々営業しています。福岡を観光で訪れる県外の方や訪日外国人に「ウチの店舗を選んでよかった」そう思ってもらえるようになりたいと思っています。インスタなどSNSで有名な博多の屋台横丁 喜水丸を運営しておりこれからも若い方に人気なお店を展開していく予定です。一緒に夢をかなえてくれませんか?
仕事No.社_喜水亭グループ
\メリハリもって働きましょう/弊社のモットーは「仕事=遊び」もちろん怠けていい、テキトーでいいということではありません!やるときはしっかり気張って…プライベートも全力で楽しんで…こんな想いを端的に表現した内容です〇堅苦しい空気はゼロ!あなたのやりたいことこうあるべきだという気持ちを存分に発揮してください〇
弊社の評価はハッキリしてます!Q:評価軸とは?A:【調理スキル】【部下(バイトさん)への教育スキル】【店舗マネジメントスキル】です。 それぞれ独自に数値化、評価します。Q:評価に経験や年齢は関係あるか?A:全く関係ありません! ただ経験があると、スキルの伸びに大きく影響します〇
仕事No.鴻・赤之助 社員募集
仕事No.0322_正中洲長浜亭
皆さんのアイディアを大切にしています。「○○したいから、こんな商品が作りたい」「お客さんのためにこんなポップを作りたい」こんな声大歓迎です★UOVOは従業員みんなで作り上げている会社です^^少しでもアイディアがあれば取り入れて常に新しいを取り入れています
仕事No.20240426
仕事No.管理職_0501
相手の意見に耳を傾けることはもちろん大事ですが、あなたの意見を是非聞かせてください。スタッフの意見が形になったものとして『ウェルカムコーヒー』というものがあります!コーヒー好きのスタッフが、「コーヒーマシーンを設置したい!」とのことで、そのスタッフがメーカーさんとお話しして、オリジナルブレンドのコーヒーを作りました!
一般社員〜支配人クラスまで6つの等級に分かれています。評価の基準は等級ごとに比重が異なりますが、一般社員の方については、結果・成果よりも、それまでのプロセス・挑戦する行動を大切にしています。定期的に支配人と面談があるので、相談や一緒に目標立てをしながらご自身のキャリアステップをイメージできます。
仕事No.社員_202405
サラリーマンや大人の方が多いお店のため、落ち着いた環境で接客がしたい方はピッタリだと思います!今日は、どんなメニューがありますか?今の旬の食材って何になるの?と聞かれるため、耳を傾けたあげることが大事です!常連さんふくめて大切にしているお店です
ワイワイガヤガヤしてなくて落ち着きすぎてない雰囲気がちょーど良いです!< お店の特徴 >ジャズなどオシャレな曲が流れる落ち着いたお店旬の食材を使ったこだわりの料理を堪能できる和風居酒屋です隠れ家的なお店で、落ち着いたお客様ばかり料理をご馳走してくれる素敵な常連さんも多くいらっしゃいます。
仕事No.博多 中洲川端 正社員
「お金のための仕事」じゃ、もったいない!!フリップカンパニーでは学歴・経験・年齢なんて関係なし!イベント販売を通して、「ものを売る楽しさを感じてほしい」と考えています。そのために一定のキャリアを積んだのちには、販売ブースの企画運営や海外研修での買い付けを実際に経験できます。それは、「仕事時間を使って夢につながる経験を積んでほしい」と考える社長の親心から。
1月:新興国タイ研修 2月:キャリアUPミーティング 3月:バンコク&カンボジア東南アジアツアー 4月:グループ新入社員交流会 5月:フランス企業研修 6月:香港&マカオ研修 7月:夏だ!海だ!合同BBQフェス 8月:1週間の沖縄旅行 9月:クライアント招待パーティー!inセブ島!10月:本格ハロウィンパーティー♪11月:全員参加!みんなでやろう表彰式12月:恒例♪かくし芸&大忘年会!
仕事No.正社員001
仕事No.Re2024_4_next_surimu-fukuoka
仕事No.2024年 4月
社内外を問わず、多くの人とやりとりを行います。・コミュニケーションがしっかりと取れる・チームワークを大切にして仕事ができるそんな方は活躍できるお仕事です!!
仕事No.外勤業務_福岡本社
仕事No.20230427田中_土木作業員
\こんな方と一緒に働きたい/◆空港や飛行機が好き◆スケールの大きな仕事に挑戦したい◆周囲との協調・連携を心がけられる◆状況を見て、臨機応変に行動できる◆成長意欲が高い方 未経験の方でも知識をつけてもらえるよう 様々な研修が用意されています。 用意されたものだけではなく、 積極的に学ぶ姿勢が大切です。 向上心のある方は どんどん活躍していただけるでしょう!
空の安全を担保しながら、飛行機を定刻通りに離陸させた時が一番のやりがいです!チーム一丸となって安全に飛行機を離着陸させられる瞬間です。常にピリピリとした雰囲気かというとそうではありません…!スタッフ同士の仲も良く和気あいあいとした雰囲気です!いつでも頼ってくださいね。
仕事No.正社員_福岡空港
仕事No.魚一番_社員240305
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