3Fの正社員/契約社員の求人・募集情報

株式会社日本フードキャスト

• 【残業なし】栄養士or調理師の資格があればOK｜管理部で運営管理

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 文科系
• アットホーム

PLAZA　羽田空港第2ターミナル店

• 【PLAZA】コスメや雑貨に囲まれて♪賞与年2回.髪色ネイル.社割◎

社風

• チャレンジ志向
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム

小僧またおまえか。セブンパーク天美店

• 入社祝金★時間と共にすぐ帰宅。どんな意見も"いいね"の一言を。

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

どんなアイデアをだしてもNOと言われたこと、まずないです。たとえば「夏祭り」と題して店前でくじ引きやドリンクを販売したり。周年イベントのために、学校を借りてムービーを撮ってみたり。ほんまに飲食店か？って思うようなことも「ええやん！じゃあ、もっとこうしたら…」って、みんなで考えてくスタイル。雑談からってこと、多いです（笑）（エリアマネージャーより）

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系 特に
• 実力主義
• アットホーム

ぶっちゃけフードコートなので、土日や長期休暇のときは忙しいです。でも1日6〜7人のスタッフさんと協力してミスなく終えれたときも。売上の額も。他の店舗の比じゃないくらいやりきったぞー！感はあります（笑）（エリアマネージャーより）

株式会社クロスオーバーテーブル

• ＜賞与あり＞まずはアルバイトからスタートもOK!未経験大歓迎★

活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける

休み無く、辛い気持ちで働くよりも、できるだけ個人のペースで働ける環境を整えています。それもあってか、職場はとても風通しが良く、先輩後輩関係なく、会社を良くする為の意見を活発に交わせています。『飲食店が好き』飲食を通して自分が成長し、お客様を笑顔に。未経験でも大歓迎！一からのスタートでも安心して働けるよう、サポート体制も万全です。皆様に会える日を、楽しみにしております。

社風

• チャレンジ志向

真面目に仕事に取り組んでいる人を、しっかりと評価します。給与はもちろん、役職がついたり、将来は店舗管理をお任せすることも。従業員が充実して働くことがお客様満足につながり、更に従業員に還元される。弊社はこの良いサイクルを大切にしています。

石井商事運輸株式会社 金沢営業所

• 平均26万＊中型免許/年齢不問＊決まったルートに2~4件回れば◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

未経験さんは、自信がつくまで付き添います。というか、放してくれません。笑大型免許の取得補助もあるのでステップアップもできます！

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

【企業プロフィール】 設立：1978年7月8日資本金：26,000千円従業員：406名保有車両：279台営業所数：9ヶ所（神奈川→保土ヶ谷、海老名、戸塚、伊勢原、綾瀬、　金沢 、 埼玉 、 千葉、群馬）

なかめのてっぺん 渋谷

• 店舗STAFF（未経験歓迎）◆月8〜9日休／月給28万円〜＋賞与年2

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

日本システムケア株式会社

• やることはたった2つ☆簡単パソコン入出庫作業｜30代活躍中！

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

最初は先輩についてもらってマンツーマンで教えてもらいました。紙のマニュアルもありますしもしミスをしたとしても何回でもやさしく教えてくれるので未経験でも特に苦労はなかったです！(22歳・社員より)

社風

• 堅実志向
• 文科系
• アットホーム 特に

仕事中はモクモクと仕事が終わればいろんな話をする仲です。

石井商事運輸株式会社 金沢営業所

• 平均26万＊中型免許/年齢不問＊決まったルートに2~4件回れば◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

未経験さんは、自信がつくまで付き添います。というか、放してくれません。笑大型免許の取得補助もあるのでステップアップもできます！

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

【企業プロフィール】 設立：1978年7月8日資本金：26,000千円従業員：406名保有車両：279台営業所数：9ヶ所（神奈川→保土ヶ谷、海老名、戸塚、伊勢原、綾瀬、　金沢 、 埼玉 、 千葉、群馬）

株式会社東洋食品　中国事業部

• 【無借金経営】創業57年の安定企業◎本部・運営管理/営業STAFF

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義

株式会社東洋食品　中国事業部

• 【無借金経営】学校給食トップサプライヤーの営業正社員大募集◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義

特別養護老人ホームヴィラ山科

• 5年後が見える安心のキャリアを、未経験から｜介護スタッフ

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• アットホーム

株式会社 Room Search レオパレスパートナーズ 大府店

• 【一般事務】宅建の資格を活かしましょう♪お部屋探しのお仕事

社風

• 文科系
• 実力主義

銀だこ筑紫野店

• 銀だこ/9時〜18時＆土日休みの正社員募集！主婦(夫)さんも大歓迎

社風

• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

株式会社ブルームソリューションズ

• 求人広告の企画営業／年間休日122日／未経験歓迎／駅チカ1分

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に

今一番嬉しい事は企業にとって一番大切な人材募集を「あなたに任せます!」とおっしゃって頂けた時です！信頼関係を築くことができたと感じ、非常にやりがいと充実感を感じます—— 金子主任(入社2年)画像や原稿案を考え工夫を重ねた内容が採用に繋がると嬉しいです。沢山の経験をすることが自分の財産となり次に活かせます。後輩にアドバイスできるとあの時経験して良かったと思います。—— 川端主任(入社5年)

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

●ポジティブシンキング　失敗したときこそ、　次に生かすための 『前向きな考え方』 をする　ことが大切だと考えています。　どんなときも、明るく笑顔で！　全てを成長の糧として、ひとりひとりが仕事に取り組んでいます。●とにかく全力で楽しむ！　仕事に全力を尽くすのはもちろんの事、　定期的に行われる　レクリエーションや誕生会も　全力で盛り上げます！

株式会社GAKU　難波に新店舗OPEN　夜パフェ専門店

• 《オープニング》SNSで話題の夜パフェ★期間限定メニューで魅了

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める 特に

前職はケーキ屋さん、ホテル勤務など様々。入社後、まずは基本の業務からスタートします＊▼step1｜接客対応を覚える・席番を覚える・メニュー構成を覚える・接客マナーを身に着ける　等▼step2｜パフェの飾り作り・パフェに添えられる　飾りのパーツ作り　▼step3｜パフェの作成・こだわりの詰まったパフェを　下準備したパーツを活用し　作成していきますお仕事は徐々に覚えていきましょう！

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義

＜代表より＞私の経営理念の根っこにあるのは「スタッフを幸せにする」ことです。やりがいのある仕事であることはもちろん、自分と家族の生活を支えられる収入があって、休みたい時にはきちんと休める。職場そのものが楽しいと思えることも重要。そうした環境が整ってこそ、お客様にもご満足いただける商品・サービスの提供が可能になると考えています。

湘南美容クリニック横浜院

• 残業少なめ＆無資格から医療知識GET！美容医療のサポート業務◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する 特に
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、　会社理解を深める。　※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、　器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ　定期的に業務内容の理解度を問う　テストを実施。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です！【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社！【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて　長期休暇の取得も可能です◎　【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が　育産休を取得中！（2024年時点）【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり

湘南美容クリニック宇都宮院

• 残業少なめ＆無資格から医療知識GET！美容医療のサポート業務◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する 特に
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、　会社理解を深める。　※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、　器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ　定期的に業務内容の理解度を問う　テストを実施。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です！【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社！【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて　長期休暇の取得も可能です◎　【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が　育産休を取得中！（2024年時点）【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり

湘南美容クリニック水戸院

• 残業少なめ＆無資格から医療知識GET！美容医療のサポート業務◎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する 特に
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、　会社理解を深める。　※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、　器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ　定期的に業務内容の理解度を問う　テストを実施。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です！【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社！【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて　長期休暇の取得も可能です◎　【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が　育産休を取得中！（2024年時点）【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり

株式会社にしけい 北九州空港事務所

• ★入社祝い金最大40万円★未経験OK♪積極採用中！空港保安検査員

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する

社風

• アットホーム

充実の福利厚生・待遇を提供！

丸紅リアルエステートマネジメント

• 【2拠点同時募集】安定企業◇年間休日121日◇未経験OK｜警備

長谷川運輸倉庫株式会社

• 業界未経験者も多数！ストレスフリーな配送/4tドライバー/即面接

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動 特に

大手チェーンの元請け企業なので仕事が途切れません。荷物の積み下ろしは機械で行うので力仕事も少ないです。

社風

• 堅実志向
• 文科系
• アットホーム 特に

煩わしい人間関係ナシ。深夜だから道も空いてるし、ややこしいこと考えずに運転に集中できます。

株式会社にしけい 行橋支社

• 機械いじりが好きな方必見！経験不問！待遇◎週休2日制の技術員

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 結果にこだわる

株式会社家族のお葬式

• 17時退社!!未経験OKの事務スタッフ/葬祭に関するお仕事/PC入力等

株式会社一休｜居酒屋一休 大宮店

• ≪創業49年の居酒屋≫35を超える福利厚生◎賞与有/駅チカ

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に
• 自分の考えを発信する

『社員もお客様も喜んでもらいたい！』をモットーに、これまでに「特典が当たるビンゴ大会」「目の前で料理を仕上げるライブメニュー」など、お客様を楽しませる方法をみんなで考え、実行してきました！今後も様々なイベントを企画し、お客様と一緒になって楽しめる素敵なサービスを提供していきましょう!!「こんな企画どうだろう！？」そんな意見やアイデアに期待しています！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム 特に

スタッフ想いな環境と家族のようなアットホーム感が特徴★意見がいいやすい社風でのびのび働ける♪出戻りが多い点も働き易さの証拠ですね♪

夜パフェ専門店 　 Parfaiteria beL渋谷

• 手作りにこだわった特別なパフェづくり＊製菓卒も活躍中！仕込み

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に

仕込み作業は、スピード勝負なところも！マニュアルはありますが、作業手順などは決められていないため、自分自身で効率を考えて動くことができます。2つ、3つの作業を同時に行うなど工夫次第で1時間近く変わってくるのであなたに合ったやり方を見つけてみてください◎

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義

＜代表より＞私の経営理念の根っこにあるのは「スタッフを幸せにする」ことです。やりがいのある仕事であることはもちろん、自分と家族の生活を支えられる収入があって、休みたい時にはきちんと休める。職場そのものが楽しいと思えることも重要。そうした環境が整ってこそ、お客様にもご満足いただける商品・サービスの提供が可能になると考えています。