- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める 特に
- 結果にこだわる
【研修内容】まずは洗い物や、ラップ掛けなど簡単なことからはじめましょう!お店の雰囲気や、仕事の流れを掴んできたらお肉の加工について教えていきます。先輩社員や店長の技術を見ながら徐々に覚えていけばOKです。
仕事No.【N】精肉加工(社)03
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【研修内容】まずは洗い物や、ラップ掛けなど簡単なことからはじめましょう!お店の雰囲気や、仕事の流れを掴んできたらお肉の加工について教えていきます。先輩社員や店長の技術を見ながら徐々に覚えていけばOKです。
仕事No.【N】精肉加工(社)03
仕事No.240315_介護_正
仕事No.正_淡路_NEXT
培ってきた知識やアイデアからとっておきのメニューを!提案する調理スタッフからSNSで話題の映えメニューを!バイト、社員関係なくみんなで活発に意見を交換できる!そんな明るく風通しの良い雰囲気も弊社の自慢です◎■在籍社員数:約30名【年齢比率】30代:7名40代:12名 50代:9名60代:2名
仕事No.岡山クワトロ2404
培ってきた知識やアイデアからとっておきのメニューを!提案する調理スタッフからSNSで話題の映えメニューを!バイト、社員関係なくみんなで活発に意見を交換できる!そんな明るく風通しの良い雰囲気も弊社の自慢です◎■在籍社員数:約30名【年齢比率】30代:7名40代:12名 50代:9名60代:2名
仕事No.ナポリ春日部2404社員
培ってきた知識やアイデアからとっておきのメニューを!提案する調理スタッフからSNSで話題の映えメニューを!バイト、社員関係なくみんなで活発に意見を交換できる!そんな明るく風通しの良い雰囲気も弊社の自慢です◎■在籍社員数:約30名【年齢比率】30代:7名40代:12名 50代:9名60代:2名
仕事No.三番街2404
培ってきた知識やアイデアからとっておきのメニューを!提案する調理スタッフからSNSで話題の映えメニューを!バイト、社員関係なくみんなで活発に意見を交換できる!そんな明るく風通しの良い雰囲気も弊社の自慢です◎■在籍社員数:約30名【年齢比率】30代:7名40代:12名 50代:9名60代:2名
仕事No.池袋2404社員
賞与や昇給だけでなく、誕生日手当や年始にはお年玉ももらえるなど社員にさまざまな形での還元を考えています。
仕事No.202404正
仕事No.青葉苑箕面_正_店長・ホール2404
仕事No.神戸240410
社員はもちろん、バイトメンバーからの意見もどんどん取り入れています。特に新メニューについては、ほとんどが社員とアルバイトのアイデアから生まれたもの。まかないとして創作していたら「うまい!いけるかも!」と誕生したものも多いです。中でも「鶏ガラスープのリゾット」と「トマトのお浸し」は、生粋の人気メニューとなりました★
「なんでもやってみよう」というスタンス。料理、メニュー写真、POP、看板など決まりやルールはなく、どんどん新しいことにチャレンジできる環境です。20、30代のスタッフがメインに活躍中なので活気も十分ですよ!
仕事No.24_0415_アリオリ酒場
仕事No.紅屋_正_2404_02
【社員の入社動機】大型免許を取ったばかり/来月には大型免許を取得予定構内でトラックの移動をしていた/10年くらいブランクがある
今年は30台以上の新車を導入!新たに2tトラックを購入するなど車種も豊富に!これからも成長を続ける会社です!
仕事No.埼玉)越谷_4t/大型_2109
仕事No.MUGEN_大正
仕事No.23/02_MUGEN_此花
仕事No.23/02_MUGEN_港区
アルバイト,社員関係なく楽しく働く事がウチの売り!みんなで野球をしたり、食事会や料理勉強会など様々な行事もあります。
仕事No.社員ネクスト鴨尽
【代表の古谷より】私はこの施設を通して《利用者さんの人生を、豊かにしたい》と考えています。そのためにも、『働くスタッフには仕事を楽しんでほしい。』そのために出来る努力は惜しみたくないので、まずはお休みが取れる職場を実現させてくださいね。
≪長く働ける職場にしたいから≫お仕事に見合う給与を。希望に合った休日を。充実の福利厚生を。スタッフのスキルアップもサポートしながら、安心して働ける職場作りに取り組みます。
仕事No.花りん2号_介護
仕事No.福島社員
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.千代田区1_0116
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.名古屋市港区1_0116
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.倉敷市4_0116
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.岡山市中区3_0116
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.名古屋市守山区4_0116
《人》を1番に考えます。働くことが初めてでも。転職を繰り返していても。名刺交換をしたことがなくても。人と関わるのが苦手でも。事務経験/建設業界の知識がなくても。何も気にしません。頑張る気持ちがある方こそ当社には向いております。
▼社員を何よりも大事にしてくれる▼社内での交流イベントを積極的に行なっておりフットサル、野球などのクラブ活動制度や、BBQ、ボウリング大会などのイベントも多数開催!また、1人1人の想いを尊重してくれるので、自分の意見を《伝える》ことができるのがアーキ・ジャパンです。
仕事No.津市4_0116
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