- 活かせる持ち味
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- 注意深く丁寧に進める
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 文科系
仕事No.カンデオ社員募集
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仕事No.カンデオ社員募集
仕事No.240508_大阪市天王寺区
入社後は2カ月間は、充実の研修期間を用意しています!▼ホテル全体について□座学研修□客室清掃実習などなど▼フロント業務について先輩スタッフとOJT研修を実施します。▼こんなスケジュール1ヵ月目:基本業務を覚える(日勤のみ)2ヵ月目:先輩とペアで通常シフトを担当3ヵ月目:独り立ち丁寧に研修を進めていきますので、是非フロント業務に挑戦しませんか*
夜勤でも最低2名以上で、受付フロント業務にあたります。事務作業やレイトチェックイン等の、お客様対応など基本的な業務を行います。でもたまには、休憩がてらに雑談もしばしば…また中には休日には、推し活をしているスタッフもいるので共通の趣味の人に出会えるかもです(笑)仮眠中などは基本的に1人なので、1人の時間もしっかりありますよ!
仕事No.202404025
企業理念である『清掃魂のギバー集団(与えるを増やし続けます)』を元に、関わる全てに“最大限”で応える!そんな、どこにも負けない組織を創り上げるべく日々励んでいます。スタッフの管理・育成にも携わることでスタッフとの信頼関係を築くことができ、それが顧客満足度へと繋がっていくのでやりがいを感じられるお仕事です。
榊輝では評価制度に力を入れており活躍できる環境を用意しています。在籍期間に関わらずやる気次第で昇給・昇格!!キャリア、ノンキャリ、学歴も関係ない実力評価を行っているので経験を積み、役職へのキャリアUPも目指せます。入社3年で統括責任者を任された先輩も居ます。未経験からスタートして8年目で月給44万円の実績も!
仕事No.【2024】営業管理(名古屋)
ご滞在されるお客様は、ホテルでの宿泊体験への期待を胸に来訪されます。ホコリひとつないピカピカの客室、廊下でお客様とすれ違った時のご挨拶の品格など、お掃除の技術と細やかな心遣い、そのひとつひとつの積み重ねが、お客様のご満足に繋がります。日本の美しさを伝えるホテルの一員として、共に活躍できる方をお待ちしています。
仕事No.大阪SH,AC_責任3種
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。※集合研修は参加必須。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。
女性スタッフが多い当社、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.27_大阪なんば院_2406_B
仕事No.支配人
少人数の会社なので、みんな本当に家族みたいな存在。館長も気さくで面白い方です!たまにみんなで飲みに行くことも!あなたの歓迎会ができることを楽しみにしていますね!!
仕事No.いまそう社員_2401
仕事No.【N】配膳サービス(社員)
仕事No.助手_社_2
お客さんが来る前の朝イチの仕事がメイン。スタッフ同士、連携することも大切な要素の1つです。コース管理のお仕事は、結果が目に見えお客さんの良かったという声がやりがいになります!
作業はスタッフ同士、連携を取って行っていきます。そのため、自然と会話が生まれいつの間にか普通にしゃべれる「仲間」になっていきます!30〜5.60代の幅広い年齢の方が働いていますが、年関係なく和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています!
仕事No.240227_愛宕原ゴルフ倶楽部
いかにお客様に選ばれるかを考える。「リピーターになっていただくには」「来店客数の増加のために」「売り上げをアップするために」業務に慣れたらいかにお客様に過ごしやすくしていただくかを考えて対応していただきます!それを考え行動することが店舗数、口コミ点数、売り上げに繋がります。それが数字として表れ始めると【やりがい】になるんです。
お客様、売り上げアップの為に「こうプラン変更したい」や、「こういうお店作りにしたい」などの意見を柔軟に取り入れてくれる社風です!地域の特性や、お客様の年齢層によってどんなお店にしていくか。その事を考えてチャレンジできる事もこのお仕事の面白さです。
仕事No.【梅田】2024_5D
<2人1組の勤務体制>毎回ペアを変えながら、協力しています。ミスもフォローしあいながら。ちょっとした嬉しかったこと、悩んだことも共有して、自然と仲良くなっています!
<25時間の勤務体制>1組1組の「おかえりなさい」から「いってらっしゃい」まで担当するので深く関わることができます。
仕事No.240513_フロント_正_ND
仕事No.【N】フロント
【研修内容】まずは洗い物や、ラップ掛けなど簡単なことからはじめましょう!お店の雰囲気や、仕事の流れを掴んできたらお肉の加工について教えていきます。先輩社員や店長の技術を見ながら徐々に覚えていけばOKです。
仕事No.【N】総合(社)04
仕事No.240527_ヒルトン京都_施設管理
仕事No.正社員_2404
仕事No.西_関西エアポートホテル_コ社_240524
仕事No.西_関西エアポートホテル_ホ_240524N
仕事No.西_関西エアポートホテル_キ_240524N
まずは、小さくても大きくても目標をもってもらいたいです。時間は有限。気付いたら時間は過ぎています。ただ過ごす時間ではなく、その目標に対して、どう時間を使っていくかが大事です。それを一緒に考えてくれる上司がいます。スタッフの成長が会社の成長。是非、ココであなたの目標を実現する時間を過ごしてほしいと思っています。
《修繕スタッフ同時募集》■月給:25万円〜45万円■勤務時間:13:00〜22:00※1ヵ月単位の変形労働時間制(所定労働時間 週40時間)〜仕事内容〜当社が運営するレジャーホテルの設備関係・簡単な大工業務・弱電関係の修繕など<具体的には…>◇主な仕事内容・新店舗のペンキなど塗装・既存店舗の設備修繕・電気配線 etc.マイカー、直行直帰OK近畿圏の店舗の修繕作業をお願いします。
仕事No.K【難波社員】_2204
—"HOTEL RINGS KYOTO"京都の心地よい「和」と、現代的な雰囲気のオシャレさが人気*京都市のど真ん中に位置する、2021年9月28日にオープンしたホテルです♪客室数38室のスモールブティックホテルなので、一組一組のゲストに対して時間をかけた丁寧な接客を心がけています。
仕事No.240329_フロント募集
スタッフは少人数で夜間のホテルは静かだから落ち着いた環境で働きたい方にオススメです!
仕事No.【社】京都駅八条口2405
スタッフがいま何に悩んでいるか。何を考えているのか。こういったことにしっかりと耳を傾けて向き合うことが大事です。管理といっても、スタッフを一方的に管理するというよりスタッフに寄り添って一緒によりよい職場をつくる姿勢が大切となります。
安定の阪急阪神東宝グループなので雇用も安心!賞与や各種手当などの福利厚生も充実しております。育児と両立したい方には時短勤務制度もあるなど幅広い方へ門戸を広げた勤務制度も整えております。
仕事No.230510_大阪市北区4
高年齢、外国人のスタッフも活躍中。相手に応じたコミュニケーションが大切です。
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仕事No.230510_大阪市北区3
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