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固定給の割合も高いので、安定した収入があります。稼ぎたい人はインセンティブで60万以上稼ぐ方もいれば、自分のペースで働く方もいるので、年齢に関係なく、自分のスタイルで働けることが魅力です。◇頑張ったら頑張った分だけ稼げる◇固定給があり安定しているという2点は働くうえでも嬉しいポイント！
一般的なタクシーサービスよりも高級なお車での送迎を行います。最近ではグランエースなどの大型高級車を30台新規導入しました。より質の高いサービスを求められますが、心配はいりません。研修が充実しておりますので、しっかりと学んでからお仕事いただけます。チャレンジをしてみたい方、自分を高めたい/スキルアップをしたい方に非常におすすめな職場です。
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仕事No.ゲームスクリプター追-20
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＼独立支援あり！／4名の実績があります積極的に応援しております！これからスキルを身につけていきたい方一緒に成長していきましょう◎
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モノづくりが好きな方にピッタリ！コツコツ・もくもく作業に没頭できるので細かい作業が得意な方なら、きっと楽しみながらお仕事していただけます♪
当社のプロジェクト数は業界トップクラス。常に活躍していただける場所があります！無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として勤務していただくため、配属先が変更となった際の待期期間も給与が発生！配属先の生産量に左右されずに、安定的にお給料を得ることができ安心して次に備えることができますよ♪
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スピード感ならどこにも負けません。まずはご相談を。
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荷物をお渡しするだけなので、お客様とのコミュニケーションは短ければ30秒ていど。「コミュニケーションが苦手…」というドライバーも活躍してます。荷物を詰め込む営業所には他のドライバーもいるので、中にはそこで情報交換したり仲良くなっているドライバーたちも。もちろん、一人が好きな方は一人でモクモクと働いてます。
ドライバーさんたちが活躍してくれてるから自分たちの仕事がある。だから、「感謝の気持ちをもってしっかりサポートしていこう」というのが社員一同の考え。長く勤めてくれているドライバーさんやそのご家族の方々には、お誕生日に花束を渡したりなども。ドライバーさんを大切にする気持ちはどこにも負けてない会社を目指しています。
仕事No.A_C_東京都港区
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2万3000名いる製造スタッフのうち、90％が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A6/3-福岡県-福岡市中央区(天神)
運転中は基本的に「ひとり」。自分の好きな音楽を聴いたり、ラジオを聴いたり。快適な個室（＝車内）で自分のペースで気ままにお仕事。基本的に毎回同じ企業さまにお届けするので、配送先での難しいコミュニケーションもなし。元気な挨拶ができれば大丈夫です！顔なじみになってくると、「いつもありがとうね」と嬉しいお言葉をいただくこともあります◎
ロジクエストではドライバーさんが配送だけに集中できる環境をつくるため様々な取り組みを行っています。例えば…■面倒な事務処理はアプリで完結！請求書の作成・提出などは自社内の「日報管理アプリ」で簡単入力。走行距離や業務時間を入力するだけで事務処理が完了しちゃいます。■一人じゃない安心感専属になる案件を担当する営業が企業さまとのワンクッションになりサポートを行います◎
仕事No.○東京-港区-赤坂
仕事No.GoN第2A/40133赤坂/介95
仕事No.GoN第2A/13103赤坂/介94
仕事No.GoN第2A/19204赤坂/介110
仕事No.長浜本部営業所_4t_2403_A
仕事No.にのまえ 変更D
未経験からでも万全のサポート体制で登録販売者の資格取得はもちろん、最短入社3年目で店長へのキャリアアップも目指せます！社内公募制度もあり、ご自身にあったキャリアにチャレンジすることも可能です！ぜひ当社での新たなキャリアへのチャレンジをお待ちしています！
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会社の考えを社員に押し付けることなく各々がやりたいことを実現できるよう取り組んでいます。「できるだけ多く乗務して稼ぎたい」「年金の足しにしたい」などご希望に合わせて勤務することが出来ます。配車アプリを導入しているため、効率よく運転が可能です。お客様の乗車率の心配も不要です。
現在54名のドライバーが活躍中で、男性の社員さんがほとんどです。40代が1割、50代が4割、60代が5割と平均年齢は高めで、40代〜50代の人も弊社の中では若手なんです。 長い勤続年数の平均と一度退職した後でも再度戻ってくるスタッフがいるなど快適で働きやすい環境が整っています。不要な残業やサービス出勤は一切なく毎月必ず3日連続の休暇が取得できるためプライベートの時間もしっかり確保できます
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仕事No.翼設備計画_経験A_0502
月に1回給与の改定があります。結果次第では毎月給与が上がっていきます。
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