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当社では、個人の頑張りをしっかりと評価できる制度を設けています！例えば「能力」「品質」「チーム貢献」「勤続年数」の分野など。年に2回評価を行い、ランク判定。そのランクに基づいて給与が決まる個人評価制度になっています。また評価・ランク判定の結果については上司からフィードバックがあるため、ひとりではなく仲間と協力しながら高時給を目指すこともできます。
仕事No.社_4tドライバー2401
仕事No.2311_大型ドライバー
仕事No.神戸_社員_1201
仕事No.神戸_社員_ホール_23_1206
配送センターでは酒寄商事以外の運送会社と荷物の積荷を行います。どんな人と仕事をしても「自分から挨拶」を心がけています。わからないことがあれば誰でも優しく答えてくれます。他の会社さんやアルバイトの方から「酒寄さんって 優しい人ばかりですよね。」と言われることも。酒寄にいるとそれが当たり前と感じますが改めて他の人に言われると優しい方が多い職場です。
平成29年には従業員数100名以上、保有台数120台を超えました！また、毎年新年会も行いBBQや飲み会をひらくことも。仕事のことはもちろんプライベートのことも相談できるぐらい信頼し合っています。◇酒寄ドライバーあるある・せっかちな人が多い 時間内に仕事を終わらせるために 常に時間を 意識して働いているから。◇所長ってこんな人！・優しい・冗談言える！・相談にのってくれる
仕事No.0231215＿久喜N
未経験の方も大歓迎！資格取得も会社負担で応援！表彰制度もあり、経験がなくてもしっかり仕事に向き合うあなたを評価します！
★★ある先輩社員の勤務一例★★勤務スタートして約10年。働く環境も安定しており離職率も低い職場です！（昇給もありますのでお給与も上がります）資格を取得しようと思った時も資格取得支援制度を利用してスキルアップが目指せました。全くの未経験スタートだったにも関わらずここまで長く働けているのは就業環境がとても良く働きやすかったから。是非、私たちと一緒に働いてみませんか？
仕事No.市原市_積み付け_2312
はなみずき苑ではパート・社員がみんなで話し合う機会をつくり施設をどうよくしていくか一緒に考えています。ぜひあなたの意見も聞かせてください！また、女性の働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。産休・育休はもちろん、資格取得支援や研修でキャリアアップをサポートし監督職への登用も積極的に行っています！やりがいのある仕事を通して一緒に成長していきませんか？
職員は60名ほど。勤続10年以上の先輩が17名います。分からないことはたくさん質問してください。苦労もやりがいもたくさん知ってるからこそ親身になって相談にのれると思っています。また、長く働き続けやすい職場ということもおわかりいただけると思います。アットホームな雰囲気や福利厚生の充実が続けやすさの理由です。
仕事No.231229
【やる気と能力には給与で応えます！】やる気や能力次第で月給60万円以上も◎一生懸命に頑張ってくれる方には日ごろの頑張りをしっかりお返しします！
／女性も現場で活躍中♪＼今年初めて現場に女性が加わり新しい風が吹き込んでいます★今後も会社全体で女性採用、活躍推進を進めていきます。※ポジティブ・アクション性別や年の差、社歴に関係なく、休憩時間や業務終了後は和気あいあいと話しています！だからこそ初めてでも馴染みやすい環境。一方で仕事の時間は皆さん真剣に作業しますメリハリのある雰囲気で集中できる環境です
仕事No.mix2
仕事No.0209〜バイトルNEXT
当社は、医療・看護・介護の総合人材派遣会社です。キャリアやスキルを磨くことができます。
残業はほぼないので子育てをしている方も多数在籍しております。
仕事No.240209_東大阪医療センター社員
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仕事No.2024.02.23
仕事No.07_フロント_正_キャッスルヒル
「話を聴く」ことが好きな方にはピッタリのお仕事。異業種からや未経験の方も「相手の声に耳を傾けること」が得意な方は経験関係なく楽しく働いてくれてます。
施設内は明るくに賑やかです。面倒見のいい人が多く、何でも聞きやすい環境のためサポート体制も万全です！また、活躍しているスタッフの年齢層が幅広いですが年齢問わず仲が良い職場です。チームワークはピカイチです☆
仕事No.【Dプラン】淀介護職_未経験
＜質問Q&A＞Q：積み荷は大変？A：新聞1つあたりの約10kgほど そこまで重くありませんよ。Q：未経験でも大丈夫？A：もちろん大丈夫です！ 免許の資格支援はもちろん、 慣れるまでは先輩スタッフのトラックに 同乗研修をすることが可能です。
現在110名のスタッフが在籍！特に40代・50代活躍中です。従業員全員を大切に想い、温かく迎えてくれる職場だからとってもアットホームな雰囲気！社員同士の距離感も丁度良く、全員自分らしくお仕事をすることができます。未経験の方も安心して働けるようまずは先輩の同乗からスタートいたします！
仕事No.本社24年2月
まずは道具を覚えるとこから！徐々に仕事に慣れれば大丈夫！「フリーターから正社員にステップアップしたい」「新しい家族ができたので、しっかりと養っていきたい」など、未経験からこの業界にチャレンジしたい方、大歓迎です！
社長と社員の距離は近く、社員同士の変な上下関係はないので安心してください！また、今いる社員のほとんどが業界未経験スタートんなので、焦らせることはありません！仕事も徐々に慣れていけば大丈夫です。
仕事No.240221_足立区
患者さんファーストの当院では、スタッフ一丸となって『快適な環境』の提供を行っております。職種の壁を越えて、患者さまやスタッフの声が届きやすい職場づくりを徹底しております。
仕事No.正看護師
医療業界あるあるで、人間関係が原因で退職する事もしばしば…過去に人間関係で当施設に転職してきたスタッフも多いのですが…当施設では人間関係で悩む事はなし！同じ職場で働くスタッフの会話を聞いてみると、「この前の体調不良大丈夫だった？」「●●してくれたの助かった〜」「コンビニのスイーツ食べた？」などなど色々な会話が聞こえてきます（笑）雰囲気が良い職場なので働きやすいですよ！
仕事No.20240301_可部_看護師_正社員
働きやすさ＆居心地の良さがPOINT◎勤続年数も長いスタッフが多く、高い定着率は当社の自慢！勤続年数5年以上の社員が6割、勤続年数10年以上の社員が3割と環境が整っています◎気さくで話しやすいスタッフが多いです！
仕事No.藤沢車庫_全車種_2403
複数名で現場をまわします。そのため、個々のチカラも必要ですが何より全員協力して一つの現場をすることが大切です。是非自分の足りない部分を周りがサポートしてくれると捉えてください！
年齢関係なく、実力に応じて評価します。
仕事No.インクライン大阪_採用3月
未経験スタートの40代スタッフも活躍中です。＜40代スタッフの声＞無料の寮が敷地内にあって、食事も専任のスタッフさんが手作りしてくれたものをいただけるのがとてもありがたいです。40代で未経験でも大丈夫かと不安でしたが、みなさん優しく迎え入れてくれたお陰で、2年間働き続けられています。
＜スタッフの年齢構成＞【20代】20%【30代・40代】60%【50代・60代】20%若手からシニアまで年齢層も幅広く、外国人実習生も在籍しており、和気あいあいとした雰囲気の職場です。
仕事No.231122_新大野城市
お客様に車をスムーズに届けられるよう。・安全運転・ラインを止めない・決まりやルールを守る何事もなく通常通りの作業の積み重ねが大切です
仕事No.240301_木戸町
お客様に車をスムーズに届けられるよう。・安全運転・ラインを止めない・決まりやルールを守る何事もなく通常通りの作業の積み重ねが大切です
仕事No.240301_木戸町_2
仕事No.GT豊田_N24030901
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