名古屋観光ホテル 制服の正社員・契約社員の求人情報です！勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ！
サロン勤務とは異なり、1日に多くの利用者様と出会いながら限られた時間(5〜6時間程度)の中で安全で、丁寧に、早く、業務を遂行していく必要があります。そこが特に難しくて大変な部分です。デザインのオーダーは利用者様ご本人、ご家族の方から、施設のスタッフ様から…など施設や健康状態によって異なります。また、移動が困難な方にはベットで施術を行うこともあります。
仕事No.【社】たんぽぽ_040311
サロン勤務とは異なり、1日に多くの利用者様と出会いながら限られた時間(5〜6時間程度)の中で安全で、丁寧に、早く、業務を遂行していく必要があります。そこが特に難しくて大変な部分です。デザインのオーダーは利用者様ご本人、ご家族の方から、施設のスタッフ様から…など施設や健康状態によって異なります。また、移動が困難な方にはベットで施術を行うこともあります。
仕事No.【社】アシスタント0122
「何話したらいいんだろう…」「上手く盛り上げられるかな…」なんて気遣いや心配はしなくても大丈夫。距離が近いからこそ、「おいしいね、コレ！」「いつからいるの〜？」など難しいことを考えなくても「ありがとうございます！」と笑顔で接客をすれば、自然にコミュニケーションが生まれるはず。仕事内容は少しずつ一緒に覚えていきましょうね。
YUEN株式会社では、現在20代1人、30代1人、40代4人の社員とアルバイト10名が活躍しております。同じ飲食業界から来られた方や、他店舗では猟師から転身された方、など前職に関わらず様々な方が活躍をされています。未経験の方でも、ベテラン社員が一から丁寧に教えていきますので安心してきてくださいね。
仕事No.【修正】とことん家(0311)
仕事No.【修正】御吉兆(0311)
社会情勢に関係なく「過去最高売上を達成しよう」と一緒に走ってくれる方や、共にブランドを作り、拡げてくれるブランド愛のある方、プロダクトマネージャーとして活躍してくれるような、新しいことやプラス思考で行動ができる方からのご応募に期待しています。
過去最高利益を目指す僕らは、外食業界のインキュベーションとして新しい食文化のサービスを構築中。経営ビジョンは「食とテクノロジーを融合し、世界の食文化を刷新する」経営ミッションは「目指すは地域の台所」。人々の食生活をもっと便利に、もっと豊かにすることを目的とし外食業界に新たな価値を創造すべくフードテックテクノロジーに取り組み新しい食文化の創造に挑戦しています。
仕事No.社員20240415-1
【新しい仕事を任せられる事に 喜びを感じられる方】 ・どんどん成長したい。 ・どんどん新しい事を覚えたい。 そんな方には向いているお仕事です。【何事も熱量をもって取り組める方】 与えられた仕事に対して、 全力で取り組める方は 株式会社大恵では評価されます。【失敗しても大丈夫】 失敗を恐れて行動しないより 失敗して学んでいく方のほうが 実際に昇格も早いです。
仕事No.[社員]202405
「自分たちが行きたいと思える、一歩先を行く店をつくること。」社風は常にチャレンジング！2014年にスタートしたクラフトビール醸造は、今では全国でも話題のビールに成長しました。飲食部門は、どの店も今までにない新しい形の唯一無二のお店作りを心掛けています！あなたのアイデアをカタチにしてみませんか？
社内SNSで全社員と情報を共有！「今日のまかないでこんなの食べました」他店舗の雰囲気や社員さんを遠隔でも知れるのは楽しいです。「店舗の売り上げ」などの数字関連も全社員が見れるようになってます。店舗経営を学ぶ機会にもなるので売り上げの管理や数字の見方も学べますよ！
仕事No.b-kitchen_キッチン社員_制作
社会情勢に関係なく「過去最高売上を達成しよう」と一緒に走ってくれる方や、共にブランドを作り、拡げてくれるブランド愛のある方、プロダクトマネージャーとして活躍してくれるような、新しいことやプラス思考で行動ができる方からのご応募に期待しています。
過去最高利益を目指す僕らは、外食業界のインキュベーションとして新しい食文化のサービスを構築中。経営ビジョンは「食とテクノロジーを融合し、世界の食文化を刷新する」経営ミッションは「目指すは地域の台所」。人々の食生活をもっと便利に、もっと豊かにすることを目的とし外食業界に新たな価値を創造すべくフードテックテクノロジーに取り組み新しい食文化の創造に挑戦しています。
仕事No.社員20240415-2
＼能力に合わせたコース作りも可能です／ 覚えるスピードは人それぞれ。稼げるコース。自分のペースで配れるコース。ご相談下さい。
仕事No.エル・ドライブ名古屋_20240415
人物重視の採用です★前職の経歴や転職回数は不問！□管理職に挑戦したい！□こんなことをやってみたい！など、面接であなたのことをたくさん聞かせてください♪適正に応じて仕事も調節しますので自分にできるか不安…という方も気軽に相談してくださいね！
<創業62年の歴史を誇る老舗企業>お客様に心から楽しんでいただくためには、スタッフも楽しんで仕事に取り組むことが大切◎そんな考えから、働く環境作りに注力！★スタッフ同士とても仲が良くアットホームな職場！20代〜50代まで幅広く活躍中♪年齢に関わらずフランクな雰囲気で、毎日楽しく働けます◎長く働いてほしい経営方針のため昇給・賞与にて社員の収入面にも注力しています。
仕事No.24.5.3
意見を否定せず、思いをぶつけられる、またその思いが反映される会社。元々飲食店をやっていた人や営業職をやられていた方など前職はバラバラ。だからこそ、新しい意見や今までになかった意見をどんどん取り入れてくれる環境があります。
仕事No.うまい魚が食べたくて_中_240427
●飲食業／サービス業の経験者さんへ当社はスタッフのアイデアや意見を取り入れながらお店づくりをしています。（例えばメニュー開発や イベント企画など） いままでやってきたこと、見てきたこと、学んできたことを活かしてアイデアをカタチにしていってください。居酒屋・レストラン・カフェなどさまざまなジャンルの飲食店を運営しているので働きたいお店が必ず見つかります！
●コンプリート・サークルについて愛知県内に14店舗、全国に40店舗飲食店を運営（東京／広島／福岡／宮崎）「自分自身が行きたい 最高に居心地のいいお店を作ろう」という思いをもとに店舗を展開中！全国に展開している企業ですが、"新メニューにこんなのどうだろう""こんなイベントあったら楽しくない？"と、自分たちで考えて動いたり企画・運営できるのは個人店っぽさもあるかもしれません。
仕事No.メリケンサカナ_2405
★年間休日最大162日！大型連休もあり★大型連休もあり長期休暇も取得できます！また有給もきちんと取得でき、無理なく勤務頂けます♪※配属先により異なります。 詳細はお問合せください。
未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BAIL7Z》名古屋市中村区513
仕事No.2405_名古屋市
仕事No.【正】2204
仕事No.フロント正社員名駅南01180909
休憩にはジュースを、お昼は名古屋市内のランチ巡りを楽しんでます(笑)社長がご馳走してくれることがほとんどだそうですよ！少人数なこともあって距離も近く、毎日が楽しい職場です♪
仕事No.2404（2)
長期的に働いていけるようさまざまな制度を設けています。契約社員からのスタートもありますが、実務経験を積んでもらったのち、最短3ヵ月で正社員になることが可能。パートとして入社後、現在は所長として現場の指揮を執っているという方もいます。出産や育休に関する手当、制度も充実しているので、安心して働くことができますよ。
さまざまな世代の方が勤めています。現場は20代の社員たちが中心となって指揮を執っています。家事で身につけた料理スキルを活かせたり、福利厚生などの待遇の良さを理由に、パートは主婦(夫)世代が多く働いています。落ち着いた雰囲気の方が多く、和気あいあいと意見を出し合いながら、日々、給食を作っています。
仕事No.社員_第二営業部_名古屋
アスベスト除去は厚生労働省が定めた労働安全衛生法に基づいてお仕事を進めるので、とても安全！
家族との時間や私生活を大切にしたいと考えていますので【土日休み／年間休日110日／残業月5h程度】と充実させてます「前職は全く畑違いの職種だった！」という、建設業未経験だった方も今では頼れる従業員として活躍中★未経験でも、一人前になるために全力でサポートいたしますので心配せずに飛び込んできてください◎安定しかないこの仕事を是非一緒にしていきませんか？
仕事No.株式会社エヌエステック（愛知）
予約数が決まっているため急な大混雑なんていうことが起きないのは、健診専門施設ならではです。日曜日・祝日・月3日の交代休日に加えて長期休暇も充実しており、希望に応じて有給休暇もしっかりと取得できる環境です。残業も月に10時間〜15時間ほどで、残業代は全額支給いたします。その他の待遇面も充実しており、皆様に満足度高く働いていただくための環境を整えています。
待遇面や勤務体系などによる働きやすさ、スタッフ同士の雰囲気の良さもあり、定着率がとても良い職場です。「プライベートも充実させたい」「職場復帰をしたい」「資格を活かして長く働きたい」上記のような理由で働き始めた仲間が腰を据えて働いてくれています。スタッフ一丸となりサポートするので、心配はいりません。一緒に働ける日を心待ちにしています。
仕事No.【D】看護師
長期的に働いていけるようさまざまな制度を設けています。契約社員からのスタートもありますが、実務経験を積んでもらったのち、最短3ヵ月で正社員になることが可能。パートとして入社後、現在は所長として現場の指揮を執っているという方もいます。出産や育休に関する手当、制度も充実しているので、安心して働くことができますよ。
さまざまな世代の方が勤めています。現場は20代の社員たちが中心となって指揮を執っています。家事で身につけた料理スキルを活かせたり、福利厚生などの待遇の良さを理由に、パートは主婦(夫)世代が多く働いています。落ち着いた雰囲気の方が多く、和気あいあいと意見を出し合いながら、日々、給食を作っています。
仕事No.社員_第二営業部_管理者
長期的に働いていけるようさまざまな制度を設けています。契約社員からのスタートもありますが、実務経験を積んでもらったのち、最短3ヵ月で正社員になることが可能。パートとして入社後、現在は所長として現場の指揮を執っているという方もいます。出産や育休に関する手当、制度も充実しているので、安心して働くことができますよ。
さまざまな世代の方が勤めています。現場は20代の社員たちが中心となって指揮を執っています。家事で身につけた料理スキルを活かせたり、福利厚生などの待遇の良さを理由に、パートは主婦(夫)世代が多く働いています。落ち着いた雰囲気の方が多く、和気あいあいと意見を出し合いながら、日々、給食を作っています。
仕事No.社員_第二営業部_愛知
アスベスト除去は厚生労働省が定めた労働安全衛生法に基づいてお仕事を進めるので、とても安全！
家族との時間や私生活を大切にしたいと考えていますので【土日休み／年間休日110日／残業月5h程度】と充実させてます「前職は全く畑違いの職種だった！」という、建設業未経験だった方も今では頼れる従業員として活躍中★未経験でも、一人前になるために全力でサポートいたしますので心配せずに飛び込んできてください◎安定しかないこの仕事を是非一緒にしていきませんか？
仕事No.株式会社エヌエステック（郊外）
年齢問わず、和気あいあいとした雰囲気の部署です。大人数の部署ではないのですぐに馴染むことが出来ると思います。
仕事No.守山 2024
休憩にはジュースを、お昼は名古屋市内のランチ巡りを楽しんでます(笑)社長がご馳走してくれることがほとんどだそうですよ！少人数なこともあって距離も近く、毎日が楽しい職場です♪
仕事No.2404（1)
バイトルNEXTでは、名古屋観光ホテル 制服の仕事情報はもちろん、営業や販売、飲食、オフィスワーク、軽作業など、幅広い求人情報を掲載しております。社員経験がない初心者の方でも「社員デビュー実績あり」「未経験歓迎」など、安心してチャレンジできる仕事が多数掲載中です。是非、名古屋観光ホテル 制服以外の条件でも、正社員・契約社員の求人情報を探してみてください。
エリアを選択してください