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仕事No.みすず社員_2302 6
【何でも挑戦させてくれる！】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾誰でも挑戦させてもらいやすい環境が整っています。例えば…「調理師免許を取得したい」と店長に相談すれば、野菜の切り方や調理方法など細かく教えて応援してくれます◎5年後、10年後、どうなってたいかイメージできる職場を目指しています！
【社員想いの店長】働き方やプライベートなことなど、何でも相談できる店長。雰囲気作りも店長自ら積極的にしてくれます。話やすいから新人さんもすぐに打ち解けられますよ。
仕事No.社員_musi-vege洛北阪急店D
【何でも挑戦させてくれる！】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾誰でも挑戦させてもらいやすい環境が整っています。例えば…「調理師免許を取得したい」と店長に相談すれば、野菜の切り方や調理方法など細かく教えて応援してくれます◎5年後、10年後、どうなってたいかイメージできる職場を目指しています！
【社員想いの店長】働き方やプライベートなことなど、何でも相談できる店長。雰囲気作りも店長自ら積極的にしてくれます。話やすいから新人さんもすぐに打ち解けられますよ。
仕事No.社員_musi-vege京橋店P
前職はケーキ屋さん、ホテル勤務など様々。入社後、まずは基本の業務からスタートします＊▼step1｜接客対応を覚える・席番を覚える・メニュー構成を覚える・接客マナーを身に着ける 等▼step2｜パフェの飾り作り・パフェに添えられる 飾りのパーツ作り ▼step3｜パフェの作成・こだわりの詰まったパフェを 下準備したパーツを活用し 作成していきますお仕事は徐々に覚えていきましょう！
＜代表より＞私の経営理念の根っこにあるのは「スタッフを幸せにする」ことです。やりがいのある仕事であることはもちろん、自分と家族の生活を支えられる収入があって、休みたい時にはきちんと休める。職場そのものが楽しいと思えることも重要。そうした環境が整ってこそ、お客様にもご満足いただける商品・サービスの提供が可能になると考えています。
仕事No.【社員】難波_24_0314
仕事No.NEXT
『サービス業』と聞くと、お客様とたくさんお話ししなきゃいけない...そんなイメージを持たれる方もいらっしゃると思いますが、らんぷにいらっしゃる方はお友達同士でお話したり、1人でゆっくりしにいらっしゃる方が多いため、会話の機会はそこまで多くありません。
仕事No.らんぷ社員5
仕事No.正社員サービス_2405
現場と本部で距離があるなんてことはありません。本久では、コミュニケーションを大切にしています。運営で相談があるときは、電話ですぐに対応してくれますし、一緒に飲みに行くこともあります。オフの時は（苗字）ちゃん付けで呼ばれてます(笑)皆で一体となって、店舗を運営していますね。（スタッフより）
仕事No.240522_代々木
現場と本部で距離があるなんてことはありません。本久では、コミュニケーションを大切にしています。運営で相談があるときは、電話ですぐに対応してくれますし、一緒に飲みに行くこともあります。オフの時は（苗字）ちゃん付けで呼ばれてます(笑)皆で一体となって、店舗を運営していますね。（スタッフより）
仕事No.240522_大宮
現場と本部で距離があるなんてことはありません。本久では、コミュニケーションを大切にしています。運営で相談があるときは、電話ですぐに対応してくれますし、一緒に飲みに行くこともあります。オフの時は（苗字）ちゃん付けで呼ばれてます(笑)皆で一体となって、店舗を運営していますね。（スタッフより）
仕事No.240522_三軒茶屋
仕事No.240527_アルテ石屋川_正
仕事No.240612_ホール
仕事No.【N】配膳サービス（社員）
仕事No.20240423_レストランサービス社
仕事No.2405
飲食未経験の方も大歓迎です！イチからしっかりサポート◎あなたのペースで出来ることを徐々に増やしていってもらいたいです！「和食について学びたい」「店舗運営・マネジメントに興味がある」など熱いお気持ちをお持ちの方歓迎！
仕事No.【正社員】20240524_堺
仕事No.ホテルスタッフ_20240527
＼働く人の待遇向上の実現を目指しています／定期昇給・特別昇給・住宅手当支給・食事手当支給・残業時間の軽減（現状は月平均30〜35時間）
仕事No.レストラン正社員05
仕事No.240529_ホール・キッチン_NEXT
仕事No.接客係_240122
【研修内容】まずは洗い物や、ラップ掛けなど簡単なことからはじめましょう！お店の雰囲気や、仕事の流れを掴んできたらお肉の加工について教えていきます。先輩社員や店長の技術を見ながら徐々に覚えていけばOKです。
仕事No.【N】総合(社)04
社長が現場によくいます。「最近どう？」「昨日のテレビみた？」とか、声をかけることが多いから。業務のことも、プライベートのことも何かあったときも相談しやすい雰囲気。その距離感の近さが、働きやすさにつながっていると思います。
【家賃を半額補助します！】好きな物件を選んでいただき、借り上げ社宅としてその家賃を会社が半額負担します！大阪出身のスタッフもOK。現在50％のスタッフが利用しています！引っ越し代も補助しますので、県外から働きたいという方もぜひ。
仕事No.NEXT_240524_制
創業520年以上。群馬県で一番古い旅館です。客室は34室。歴史を感じる木造のお部屋。スタッフ一人ひとりのおもてなしの心によりリピーターのお客様が多いんです。落ち着いたお客様が多いので素早い対応よりも、ゆっくり丁寧な接客を求められます。
仕事No.QC_D_231204
【何でも挑戦させてくれる！】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾誰でも挑戦させてもらいやすい環境が整っています。例えば…「調理師免許を取得したい」と店長に相談すれば、野菜の切り方や調理方法など細かく教えて応援してくれます◎5年後、10年後、どうなってたいかイメージできる職場を目指しています！
▼店長働き方やプライベートなことなど、何でも相談できる店長。お店の雰囲気作りも店長自ら積極的にしてくれます。話しやすいから新人さんもすぐに打ち解けられますよ。▼マネージャー社員から店長になって、ある程度業務がこなせるようになってからもエリアマネージャーはよくお店に様子を見に来てくれるそうです。相談できる上司はたくさんいるので、不安なことはすぐに教えてください！
仕事No.社員_ワビスケルシアス店D
【何でも挑戦させてくれる！】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾誰でも挑戦させてもらいやすい環境が整っています。例えば…「調理師免許を取得したい」と店長に相談すれば、野菜の切り方や調理方法など細かく教えて応援してくれます◎5年後、10年後、どうなってたいかイメージできる職場を目指しています！
【社員想いの店長】働き方やプライベートなことなど、何でも相談できる店長。雰囲気作りも店長自ら積極的にしてくれます。話やすいから新人さんもすぐに打ち解けられますよ。
仕事No.社員_膳や西店C
表示できるのは100ページまでです。
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