仕事No.2024.06.14(しん・N)
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仕事No.2024.06.14(しん・N)
社長をはじめ、現場を引っ張っているエリア長や店長、パート従業員に「挑戦心」があり、失敗を恐れない明るい会社です。お客様から「美味しかった!また来るね!」の一言をいただいた時と、共に働く従業員とのコミュニケーションを通じて雰囲気の良い職場、環境をつくることに大きなやりがいを感じています。営業本部 部長
仕事No.0305_福岡エリア
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします!【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
仕事No.福岡テクノ 07-TTR
仕事No.231109_大名ガーデンシティ-1
仕事No.230823_三越-1
仕事No.230823_博多バスターミナル-1
【スタッフさんインタビュー】●失敗談はありますか?‾‾‾私の不注意で利用者が転倒してしまったことです…。周りの職員の方たちが優しく声掛けしてくださり、事故の分析と今後の対応について一緒に考えてくれました。●1番印象に残っているエピソードは?‾‾‾入職して最初のイベントで利用者さんと一緒に、普段の食事では食べられないイベント食を食べ、利用者さんと一緒に楽しむことができたこと。
仕事No.サンシャインプラザ介護_ネD0501
仕事No.1109_ソラリアプラザ駐車場-1
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします!【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
(社員の声)製造業というと、休日出勤や残業が多い有給も取りにくい…というイメージでしたが、私の配属先では繁忙期の1ヶ月だけ忙しくてそれ以外の期間はほとんど定時退勤できています。土日休みで有休が使えるタイミングも多く、いつ使おうか悩むくらいでした。おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。(Sさん/27歳/勤務2年)
仕事No.福岡テクノ08-TTR
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします!【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
(社員の声)製造業というと、休日出勤や残業が多い有給も取りにくい…というイメージでしたが、私の配属先では繁忙期の1ヶ月だけ忙しくてそれ以外の期間はほとんど定時退勤できています。土日休みで有休が使えるタイミングも多く、いつ使おうか悩むくらいでした。おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。(Sさん/27歳/勤務2年)
仕事No.福岡テクノ09-TTR
仕事No.240509_福ビル
福岡県内の食品工場や物流センターへの配送のお仕事です。入社してすぐは先輩スタッフに同乗して仕事内容を覚えて貰います。慣れてきたら(約1か月)、1人での配送がスタートします!配送ルートは決まっているので、自分のペースで働くことができるのも魅力の1つです!休憩も自分のタイミングで取ってもらっても大丈夫です!資格を生かして自由な働き方を実現しませんか??
\ドライバーに聞きました!/・入社のきっかけ┗免許すら持っていなかったけど 運転手として働きたいと思って応募しました! 資格取得援助もありますよ! ・会社の雰囲気┗想像した通りで垣根がない! 優しい人ばかりなので女性の私でも馴染めています!・気に入っているところは?┗皆さん優しい! 年が離れていても、 かわいがってもらってます(笑)
仕事No.2307福岡営業所2
仕事No.202405福岡
<代表の想い>‾‾‾‾‾‾‾『ベリーグットスマイル株式会社』は、充実した教育体制で、従業員の1人1人の価値を最大化し、個人の圧倒的な成長を実現していき、世界一”ありがとう”で溢れる温かいお店作りを目指しています。その為に『人』『成長』『貢献』にフォーカスし、人から好かれ、頼られ、感謝される為にどうしたらいいか仲間とともに経験をして、学び、成長する企業を目指してます!
現在兼虎は、天神本店、福岡PARCO店、デイトス博多店の3店舗で運営をしております。従業員は約70名ほどいます。正社員は15名在籍しており、20代が7割、30代以上が3割、アルバイトは各店舗、10〜20名の合計約40〜50名在籍しており、20代が8割、30代以上が2割、というような構成になっております。各店舗の店長が中心となり、切磋琢磨、お互いを高め合いながら成長できる風土があります!
仕事No.麺や兼虎 正社員博多20240517
仕事No.博多大丸店_社員採用
仕事No.セノン機械警備0522
仕事No.翼設備計画_有資格_ネ06
★社員の平均年齢27歳★なんと社長の年齢は31歳!社員も20代が約9割なのでみんな仲良し!BBQ等の社内行事も充実♪
本社各オフィスは、おしゃれな雰囲気♪私服OKで近くにはオシャレなカフェもあります!
仕事No.PAF-0408-240615
仕事No.D_本店11月
仕事No.A_今泉11月
■感謝の気持ちを忘れない人「ありがとう」と素直に言えること。■自分の知識や能力を困っている人のために使える人自分さえ良ければいい、自分が一番になればいいという考えはNGです。出来る人は、出来ない人を助けてほしいと思います。■学び続ける人常に前向き、成長したいと考える姿勢が大事だと考えています。
他人の考えにも耳を傾け、理解を示せる人が多いです。自分と真逆の考えを持つ人の話は自分自身の考え方に幅を持たせるチャンスだと考え、自分の考えと違うからといって直ぐに拒否するのではなく、何故そう思うのかを聞ける人など
仕事No.博多社員 2401
社内の営業やデザイナーにとってもあなたの存在は貴重。ちょっとした挨拶や「おかえりなさい」の一言で、会社の空気がホッと和むことでしょう。事務のスキルを身につけながら、当社のムードメーカーとしてご活躍ください!
社員の年代は30〜60代で男女比はほぼ半々。上下関係は厳しくなく、年齢や部署に関わらずフランクにコミュニケーションを取っています!
仕事No.1
夜勤の場合は、電話が少ないので比較的落ち着いて業務していただけます。自分の仕事に没頭できるのも良いところ。
仕事No.202405_正社員_夜勤
仕事No.ドライバー/点呼240528_1
住む家ねぇ食う飯ねぇ腹が減っても動けねぇ携帯ねぇ電気もねぇあっても支払う金がねぇアテもねぇ腹減った消費者金融行き切った↓そんな方も安心!家もご飯も、寝床も任せてください!「UTで働いたら家も、飯も、給料ももらっていっぱい遊ぶぞ〜♪」
未経験からスタートの方多数!「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。
仕事No.《BPJBZ》4_福岡市博多区530
表示できるのは100ページまでです。
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