- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 失敗を恐れず挑戦
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける 特に
- 社風
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- チャレンジ志向
- 実力主義
- アットホーム
仕事No.YC古河西部_240614
幸せ 生活 バイトの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
仕事No.YC古河西部_240614
●未経験大歓迎●年齢不問●履歴書不要●免許不要●お子さん連れ面接も歓迎!★従業員の約7割が女性!!★子供を職場に連れて来る人もいます♪「無理して働く」「辞める」という2択ではなく「どうしたら続けられるか」を一緒に考えてくれる所長です!!
仕事No.YC浦和東口240529
全員が思っているのは、『会社が一番じゃないよ』ってこと。一番大切なのは『趣味を楽しむ自分』たったり、『家族の笑顔』だったり。もちろん仕事は頑張るのは当然。だけど、『自分の時間』や『家族』それを犠牲にしてまでやるのは違う。『自分』や『家族』が『笑顔』になって初めて、『会社』で笑顔になれると思うんです。首都圏環境美化センターは『自分と家族』を大切にできる会社です。
動画でも言ってますが確かに朝は早いです。ただ、帰るのも本っ当に早い。15時に家について、買い物にも行けるし銀行だっていける。家で飲みながらネットサーフィンも太陽がでてるうちに。前職は同業で月1回しか休めなかった…25連勤とか普通…そんな人も沢山。でも首都圏環境美化センターで仕事以外の時間が充実して、仕事を楽しめるようになったり。今までより笑えるようになった自分がいます。
仕事No.首都圏環境美化センター大
アイランド福島は55名定員の4ユニット制の有料老人ホーム!スタッフは約27名前後、そのうち半数は10年以上のキャリアを持つベテラン*
仕事No.N_エース福島_サ責+一般2406
アルバイトとして飲食店でホールやキッチン業務をしたことがある!という方その経験を活かして「株式会社ふじわら」で正社員として働いてみませんか?経験してきたこと全てを活かせると思います!もちろん月給も優遇させて頂きます!未経験の方も1から徹底的に教えるので安心してご応募ください。実際に現在活躍している4名の正社員のうち2名も未経験スタートでした!
仕事No.社:桜ノ宮202406
\人と話すことが好きな人にオススメ/弊社は火災報知器やスプリンクラーから日常生活での水漏れにも対応しています!お客様の幅広いニーズに応えるため社内ではコールセンタースタッフ、営業スタッフ、工事スタッフ、点検スタッフなど部署を超えたコミュニケーションも大切にしています◎チームで話し合いながら最適なサービスをいっしょに話し合って提供していきましょう!
他の部署とも積極的にコミュニケーションがとれるようにソファ席のフロアを用意。大きな現場によっては8名ほどで持ち場を決めチームで取り組むこともあります!無理にひとりで判断するのではなくお互いに専門知識を活かしお客様に合ったサービスの追求がとことんできる職場です。
仕事No.240617_給排水
\こんな方必見!/◎チームプレイが自慢のあなた!◎段取り上手と呼ばれるあなた!◎経験を活かしたい/伸ばしたいあなた!ライフラインの要ともいえる水道管を扱います。「自由かつ好きな時に水が使える」その当たり前を守っていくお仕事です。生活していく上で必須の役割を果たしています。技術を活かして暮らしを支える・守るといったやりがいをぜひ一緒に感じていきませんか?
弊社は「会社の今後はみんなで決めていく」といった考え方をしており代表や役職者だけで方向性を決定するなんてことは一切ありません。現場で働くスタッフの声を優先しており挑戦したいことや作業効率を上げる提案、取り入れたい制度などの意見・アイディアは積極的に出してください。全員が満足できる環境を目指して「常に幸せを更新できる」そんな会社の未来のために一致団結していきましょう。
仕事No.240528_稲城市_未経験_2
■納得するまで研修‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾未経験やブランクがある方の為に納得いくまで研修をしています!1ヶ月くらいは一緒に訪問し、もう1人でも大丈夫だな!と先輩が判断したらいよいよ独り立ちになります。■人間関係はどう?‾‾‾‾‾‾‾‾‾スタッフはもちろん、利用者さんも良い方が多く、職場の雰囲気全体が和やかなので居心地のいい職場です!
仕事No.都島区_生活支援_NEXT正社員
仕事No.黒崎_グループホーム_契約
仕事No.zau5-配送
仕事No.厚木20244DP
当社は創業60年を超えるマルノウチグループの1社で清涼飲料水の配送を行っています。大手飲料メーカー様との取引をはじめ事業規模の拡大を行っており300名を超えるスタッフと共に日々、成長をしています。スタッフには「ここで働いていてよかった」と思ってもらえるように働きやすい環境を整えています。
辛い時に「辛い」って言える雰囲気でありたい。だからスタッフ同士の会話を多く取っています。「水分補給忘れるな〜」「最近困った事ない?」って。普段から話す事で困った時も相談できる雰囲気ができているんです。だから我々からもドンドン話しかけるし遠慮なく話しかけてほしい。仕事以外の趣味やプライベートな話でも良い。なんなら俺らの事をいじってくれても良いですよ!
仕事No.葛西支店_0601
「自分が輝く場所が欲しい」「自分らしく働きたい」と願っている人、仕事に対して「自分のスタイルを持ちたい」と思っている人が飛び込んできてくれたら、こんなに嬉しいことはないと考えています。今、得意な事、体力や経験がなくても、あなたと一緒に歩んでくれる先輩が必ずいます。自分でもまだ気づいていない、「あなたらしさ」「あなただけの才能」を見つけて、一緒に頑張っていきましょう!
・生活の安定を図りたい・自分にあった人間関係の中で働きたい・自分の力で効率化していくことにやりがいを感じたい・自分の目標を達成したい・毎日変化に富んだ職場で働きたい・複雑な仕事を楽しみたい・自分の想像を超えて起こることを楽しみたい当社では様々な人が、様々な想いで働いています。あなたの想いを尊重しますので、あなたに合った働き方を目指してください!
仕事No.入荷在庫管理 出荷管理1
『設立より14年間 無事故を記録し続けています』当社では社員全員で安全対策に全力を注いでいます!その一環として、ドライブレコーダーを毎日チェック!スピードの出しすぎや急ブレーキなどを見つけ、個々のドライバーの運転状況を従業員・管理職が確認しています。その日々の積み重ねの結果、国際基準である交通安全マネジメントISO39001の取得もできました。
『健康経営優良法人』を2019・20・21・22・23年と5期連続で取得致しました!社長は元々別会社で働いた経験を経て、従業員の働きやすさを重視するようになりました。(従業員の皆様が率先して掲げた施策を行ってくれました感謝です)結果として従業員の勤務時間の削減にも繋がりました♪この現状に満足せず引き続き新しい取り組みも取り入れながら、さらに良い職場環境の会社にしていきます!
仕事No.240605
\とにかく人が温かいby 編集者/‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾社員さん人柄がとてもあたたかいです!年齢層も幅広く、20代から60代の方まで在籍しております。社員さんからは、「困ったら頼れる先輩が多いけん任せてね!」「新しく入るスタッフさんいたら楽しみやねぇ〜」と、あたたかみのある職場でした♪ぜひともテックササキ様の良さを体感していただきたいですby 編集者
仕事No.テックササキ_0517
支援の質を高めるため、科学的データに基づく評価・分析を重視しています。*PEP-3検査*利用者さまの得意・不得意などの特性を知り、今後の支援に役立てるための検査(PEP-3検査)を導入。現場の職員が検査を実施できるようにマニュアルを整備し、法人全体が高い品質の支援を実現するための仕組みの一つです。
当法人は1965年に創業。障害のある方や高齢の方に施設へ入所いただくことで生活全般を支援する「居住支援」。デイサービスや通所リハビリテーションなどを利用いただく「通所支援」。また在宅で様々な相談に対応する「相談支援」。さらに保育事業を通じての「子育て支援」と多岐にわたる事業を展開しています。
仕事No.生活支援醍醐2
仕事No.【社】日本橋さくたろう_0524
仕事No.【社】神楽坂オープニング_0524
普通免許があれば、すぐにでも活躍ができるお仕事です。面接のときに、トラックを運転してみることだってできます!お仕事においても、まずはやってみるということが大切です。1ヶ月間の研修では、本当にずっと先輩が隣にいます。先輩はベテランなので、「あ、ちょっと危ないかも」というのがすぐに分かります。だから、まずは挑戦してみませんか?
とにかく、”どうしたら社員が働きやすくなるか”を考えています。仕事をする上で、重要視していることは人によって様々。だからこそ、様々な角度から働きやすいを叶えます!特に福利厚生に関しては、”こうだったらいいな”を今まで叶えてきました。(キャンピングカーの貸し出しや保養所等)今後も、時代に合わせて働きやすいを変えていけたらと考えています♪
仕事No.KKマルミ-カナガワ綾瀬福利厚生
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仕事No.KKマルミ-カナガワ綾瀬福利瀬谷
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仕事No.KKマルミカナガワ綾瀬福利海老名
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仕事No.KKマルミカナガワ綾瀬福利藤沢
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仕事No.KKマルミカナガワ綾瀬福利大和
安全・安心・サービスを大切に。「質で日本一」のタクシー会社を目指します。お客様を目的地まで安全にお送りすることは勿論のこと、タクシーには、接客業としての一面もあり、コミュニケーション能力を存分に生かせる仕事でもあります。
岡山交通株式会社は国土交通省に2016年6月に、「女性ドライバー応援企業」に認定されました。業界では女性ドライバーの活躍がますます期待される中、岡山交通では未経験の女性の方でも安心できる働きやすい 環境を整えています。
仕事No.01
安全・安心・サービスを大切に。「質で日本一」のタクシー会社を目指します。お客様を目的地まで安全にお送りすることは勿論のこと、タクシーには、接客業としての一面もあり、コミュニケーション能力を存分に生かせる仕事でもあります。
岡山交通株式会社は国土交通省に2016年6月に、「女性ドライバー応援企業」に認定されました。業界では女性ドライバーの活躍がますます期待される中、岡山交通では未経験の女性の方でも安心できる働きやすい 環境を整えています。
仕事No.03
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